Mynewsjapan代表@masa_mynewsの、『Twitterジョーク集』・・・『御社ではTwitterをどのように使っていますか？』

宮田靖(MIYATA YASUSHI) @deaconblues62

読売保育園。ネットは禁止だ！我こそが正しい！我を敬え！たかが園児が！園児の顔が札にしか見られない嫌な保育園…なんかどこかの半島の国みたい（笑）@masa_mynews

@8_am

就活の時めっちゃ役に立ちました!! 有名になって嬉しいです。 RT @masa_mynews: 今日も会員が10人増えた。5千人目指し順調。ツイッターはコストパフォーマンス最高のＰＲツールですね。ようは知名度が１％もないからいけない。単純に知られるだけで会員10倍になるはずだよ。

こゆ @koyuka

@masa_mynews こんにちは。mynewsjapan、いいんだけどちょっと堅いです。カルチャー方面が少ない。女性の視点ももっと欲しい。どーせなら音声もあっていいし極端にいえば小説とて可能であるはず。あと文化人同士の対談とか。良質ブログと差異化するのが難しいかも。今後に期待

佐野良太 @RyotaSano

数年前にジャーナリスト宣言！をした新聞社があったが（笑　プロ野球がプロ宣言をしたようなもの笑止千万 RT @masa_mynews @masaru_fj

しの（77.0kg） @raf00

そういえば@なしのコメントをフォローするためにエゴサーチはちょくちょくやっているのだけど、最近は「raf00」と「しの」に加えて「メシア」を付け加えなければならなくなった。

しの（77.0kg） @raf00

「ネットもまた民意だ」って言ってる界隈って、ネットの中でも辺境の地に属するのでその言葉はそこからは届かないと思うよ！ってのは時々言ってあげたい。言わない。

しの（77.0kg） @raf00

「読売が社内禁止にするって話（俺真偽は確認してない）」についてなのだけど、上場レベルの企業になると数人の素人が適当なアカウント作って発言するより、社内での勝手なTwitter発言禁止して、統一したブランド戦略の下、Twitter戦略を打った方が良い。という視点が全然見られない。

しの（77.0kg） @raf00

上場企業レベルに留まらず、多くの会社にはマーケティングに利用できる人材だけでなく「こいつに会社の看板背負って喋らせちゃいけねえ！」って人材を大量に抱えているもので、Twitterによるメリットよりも、情報漏洩や会社に不利益な発言をしちまうデメリットを恐れるのは当然。

ヴィーサン☯ＪUNK☮ラモーン @hirov3

@raf00 でかい企業間違いなく気違いを百人単位で飼っているので禁止しないと収集つかなくなる悪寒に管理職が勝てないとか。

しの（77.0kg） @raf00

で、「Twitterを禁止にしている企業が伸びない」ってんじゃなくて、Twitterに対する明確なポリシーがない企業が伸びないって方が正しいんじゃねえかと。　以上この話をしたいネタ元　→　http://togetter.com/li/87964

ヴィーサン☯ＪUNK☮ラモーン @hirov3

禿げ同 RT @raf00: 上場企業レベルに留まらず、多くの会社にはマーケティングに利用できる人材だけでなく「こいつに会社の看板背負って喋らせちゃいけねえ！」って人材を大量に抱えているもので、Twitterによるメリットよりも、情報漏洩や会社に不利益な発言をしちまうデメリット

総合商社の中の人 @shukatsushosha

就活生の皆さんもぜひ参考にしましょう。RT @8_am 就活の時めっちゃ役に立ちました!! RT @masa_mynews: 今日も会員が10人増えた。5千人目指し順調。ツイッターはコストパフォーマンス最高のＰＲツールですね。単純に知られるだけで会員10倍になるはずだよ。

しの（77.0kg） @raf00

ネット優位論をする浮かれポンチ諸氏は、企業にいる「やべえ人材」の存在を軽視しすぎてる。2ちゃんに明らかに自社内の愚痴が書かれていたりするのを見たことがないか、あるいは一定のブランド戦略を持っているまっとうな企業の仕組みを知らないか。「コントロールできない」のは大問題だよ。

しの（77.0kg） @raf00

@kanose うーあー……これ、ものすごく同感ですわぁ。本当にこれは何とか作り直していかないと…と思っている領域です。

しの（77.0kg） @raf00

うーあー……

加野瀬未友 @kanose

@raf00 さっきtweetしたように必要なのは「権威」じゃなくて「信頼」だと思いますねー

きすげ @kisugekisuge

ちなみにわが社にはツイッター利用に関する規定は無いwww

異時空-夢想家 @chronotopos

本物らしいギャグか…　RT …「Mynewsjapan代表@masa_mynewsの、『Twitterジョーク集』・・・『御社ではTwitterを使っていますか？』」をトゥギャりました。 http://togetter.com/li/87964

平野　妙子 @taeko_H

それは進歩的なのか単にどうでもいいのか。 RT @kisugekisuge: ちなみにわが社にはツイッター利用に関する規定は無いwww

@tetsunitta

その両社は確かに（笑）RT @masa_mynews 毎日産経は既にやぶれかぶれなんで適当。 http://bit.ly/fFxl1z RT @masaru_fj やはり”メディア”の対応が気になりますね RT 社員のツイッター利用はいい踏み絵になるよ。…【懲戒】読売日経

しの（77.0kg） @raf00

@kanose 言わんとすること同感です。記事内容には結構「おいおい…」っていう部分があるんですが、タイトルがいいです「権力ではなくプロ必要」。プロがプロとしてきっちり立てるようになってもらい、「憧れの人・ポジション」を取り戻していくことは今後必要だなと。

きすげ @kisugekisuge

業務で知りえた機密情報を外部に漏らしてはいけません、という規定があるだけ。 RT @taeko_H: それは進歩的なのか単にどうでもいいのか。 RT @kisugekisuge: ちなみにわが社にはツイッター利用に関する規定は無いwww

平野　妙子 @taeko_H

一番大事なとこだね。いい会社だ。 RT @kisugekisuge: 業務で知りえた機密情報を外部に漏らしてはいけません、という規定があるだけ RT@taeko_H: それは進歩的なのかRT@kisugekisuge: ちなみにわが社にはツイッター利用に関する規定は無いwww

内田昌宏 @issa0318

いまだ仕事中のインターネットがダメな会社もある。 RT @masa_mynews: 社員のツイッター利用はいい踏み絵になる。【自由】サントリー http://bit.ly/dIwCCt 【義務】幻冬舎、【左遷】三菱ＵＦＪ http://bit.ly/dQr3dV 【懲戒】読売日経

niwatoriblog @niwatoriblog

就活前に知りたかったorz @masa_mynews: 今日も会員が10人増えた。5千人目指し順調。ツイッターはコストパフォーマンス最高のＰＲツールですね。ようは知名度が１％もないからいけない。単純に知られるだけ ...