yukinoda_jp @yukinoda_jp
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新卒が配属に不満ですぐ辞めるのは若者の心理傾向が関係してるかもな話…騙し行為を受け入れず我慢する意味を感じない
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超優秀な新入社員がパワハラ研修中に退職するの優秀さが発揮されてて良い話
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「MARCHあたりの卒業生が大手企業に入ると自分に対する周囲の扱いが変わる」からはじまる「戦う場所を間違えるな」という話
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会社でみんなのスマホから地震速報が一斉に鳴り響いたけど、全員無言でサッと通知消して平然と仕事を続ける姿に国民性を見た
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無職の期間が長くなると1日1ターン制になる話…ニート体験者が共感、「本来の人間はそうあるべき」の反応も
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インド人は時間通りにこないし仕事もテキトーで腹が立ったので相談したら「仕事が一番大事と思っているのは日本人だけよ」と..
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藤田和日郎先生が知識のない中で「19世紀イギリス」のマンガを執筆→その資料で「監修者」というプロの仕事の凄さがよく分かる
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面接官からの「捨て台詞」が多いらしいが、今の時代はネットで広まるだけではなく、就活生が未来の客や取引先になることもある
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作家が引退するのを「筆をおく」と言うが、時計屋が引退するとき置くものがカッコよすぎる
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「Z世代は仕事ができる・できない」という議論が続いているが、少子化で母数が減っているから一部の企業を除いて「そう見え..
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ケーキ工場でバイトしてて『君センスあるよ!』と言われていちご乗せる仕事に異動したけど『センス』って何?「これはエリー..
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とある会社が行なったセキュリティ演習、マジで『なんでもアリ』すぎてもはやスパイ映画「ここまでやるんか」
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働いてると「本当にこんなきつい言い方する人いるんだ…」とか「まじで無視ってされるんだ…」とか見事に現実に殴られる
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知的生産の恐ろしいところは「4時間考えた結果進捗はゼロ」が起きるところ←これどうすればいいの?
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志望動機ウザすぎだろ、お前が募集してたから応募したんだよ「毎回その欄で頭抱える」→採用者側の意見も寄せられる
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転職が当たり前の時代に優しく新卒を指導するフリーランスの方からその理由を聞いたら感動した
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『もう無理っす。耐えられません。このまま変わらないなら辞めようと思ってます。』←辞めない人『特に問題ありません』←辞..
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海外大学卒・TOEIC900オーバ・エクセルの達人というスペックを引っさげて入社した新卒が5年経っても仕事が全然でき..
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こちら左側が見積もり工数30人日で提出したエンジニア、右側が6人で5日で完成すると伝えた営業です「汗の感じリアルすぎ」
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「賃金低いんだからみんなでもっと雑に働こう、メールの文頭はお世話になりますじゃなくてチャスでいい」実際できないけど頑..
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キリッとしたガス点検の人「それで、猫はどこにいるんですか?」訪問するお仕事の魅力のひとつ"色んな犬猫に会える"
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仕事をやりたくないときはタスクが手遅れなのかどうなのかの「負のトリアージ」を使うと良い「そして緑から手をつけるわけよ」
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一旦納品した案件の大幅な修正変更、追加費用なし!納期の余裕もなし!「下請法を知っておくのオススメ」
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イラストレーターの描いたラフに監修者などが修正を入れている資料、描き手にもクライアントにも勉強になる
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マネージャーやってる層にチャットAIの話を聞いたら「チーム内の一番できない人よりできる」と言ってて心臓が痛い
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