Mynewsjapan代表@masa_mynewsの語る、「企業家」という「選択」-安易に企業家という選択肢に逃げてはならない　ほか

整形外科医だーーーー。 @randtkikaku

@masa_mynews そうそう。

渡邉正裕 @masa_mynews

手遅れ。ベンチャーは理念共同体だから、潜り込むとか雇って貰うというスタンスじゃ相手にされない。まず自分が何を為したいのか、そのために大学時代に活動した結果ベンチャーに出会った、と RT @ryuichi_shige 問題はどうやって探すか。普通に大学生してて、いざ就活となっても・

重崎 竜一｜Andwell（アンドウェル）Founder&CEO @rycshg

@masa_mynews なるほど確かに 。お忙しい中不躾な愚問にお答えいただき有難うございます！

渡邉正裕 @masa_mynews

就職氷河期世代のとりうる道についても書いてるし、大学1年から読んだほうがいいよ。 RT @senri_ad ２１歳（半）就活生ですが買いました。RT @masa_mynews そーゆー人向けに書いたのが『35歳までに読むキャリアの教科書』 http://t.co/ghtqVV2　

Sato Shigeru @ShigeruSato

そんなんじゃ、組織文化と言う大切な資産が残らない。RT @takahideshibata RT @masa_mynews: http://tl.gd/7bgrfg

@senri_ad

リプライありがとうございます。読ませていただきます。　RT @masa_mynews 就職氷河期世代のとりうる道についても書いてるし、大学1年から読んだほうがいいよ。 @masa_mynews 『35歳までに読むキャリアの教科書』 http://t.co/ghtqVV2　

@attin007

前から思ってたけど、2人とも同じ匂いがする（笑）RT @kyoneshige このところのマイニュースジャパン渡邉氏 @masa_mynews のツイートには結構同意出来る。しがないベンチャーを経営している自分でも、もし就活をする立場だったら伝統的な大手企業を志望したと思う。

やちよ @8000yo

.@Hamyuts_Meseta さんの「マイニュースジャパン代表@masa_mynewsの語る、「ネット企業」の「なれのはて」・・・経営のやり方として、サイバーエージェント方式は、「正しい」　ほか」を.. http://togetter.com/li/76090

@JunYasumoto

@masa_mynews ご指摘、ご指導ありがとうございます。勉強します。

SUGA @whale6098

.@Hamyuts_Meseta さんの「マイニュースジャパン代表@masa_mynewsの語る、「ネット企業」の「なれのはて」・・・経営のやり方として、サイバーエージェント方式は、「正しい」　ほか」を.. http://togetter.com/li/76090

小山輝 @AkiraKoyamaGori

自分で企業するつもりで本気でビジネスプラン考えてみては？1人では出来ないから色んな人と出会うその中に原石のベンチャーがあるかも。“@ryuichi_shige: @masa_mynews なるほど確かに 。お忙しい中不躾な愚問にお答えいただき有難うございます！”

小山輝 @AkiraKoyamaGori

でもクックパッド見つかるまで就職しないはダメ。どんな会社でも自分が狙う業界に就職して経験を積んで出会いに備えるベキ“@ryuichi_shige: @masa_mynews なるほど確かに 。お忙しい中不躾な愚問にお答えいただき有難うございます！”

@youfuyou

Togetter - 「マイニュースジャパン代表@masa_mynewsの語る、「ネット企業」の「なれのはて」・・・経営のやり方として、サイバーエージェント方式は、「正しい」　ほか」 - http://goo.gl/vTvxJ

StudioA @studioa_hana

@masa_mynews 偶然でしょうけど、この時間、Ｆ社長はホストクラブにいらしたそうで。（批判しているわけではないです、ご本人のつぶやきから）

ビズアイユ @Bizuayeu

羨ましい！ アフリカ展開の際には一声掛けて欲しいｗ QT @masa_mynews 営業キャリアのどん詰まり問題って、店舗が増え続け人手不足だった高度成長期はなかった。ユニクロは今、それをグローバルでやってる。「店長をやってれば、行きたいといえば、１００％海外に行ける」（社員）。

名無しの権兵衛はストロングゼロブラザーズになりました。 @JohnGombei

ワロタｗ　RT @masa_mynews: 9割使い捨てソルジャー採用。低リターン確定企業ばかり。知名度の罠にはまってる。@takahistory　今就活生に人気と言われるベンチャーではミクシィ、グリー、DeNA、サイバーエージェント、楽天、を聞きますが、これらの企業の実態は？

月戌@相模国㌠ @_moondoggie

.@Hamyuts_Meseta さんの「Mynewsjapan代表@masa_mynewsの語る、「企業家」という「選択」-安易に企業家という選択肢に逃げてはならない　ほか」をお気に入りにしました。 http://togetter.com/li/75334

怪しい隣人 @BlackHandMaiden

俺が見てきたベンチャー企業の問題点とほとんど同じだったので。俺の見てきたのはゲーム業界なので、ここで「やりがい搾取で若い子を安い給料でこき使う」が追加される。 / Togetter - 「マイニュースジャパン代表@masa_mynews… http://htn.to/EyJYkz

渡邉正裕 @masa_mynews

「国会職員はおいしい仕事。事務のⅡ種、Ⅲ種相当で１７時に帰る事務のおばちゃんが月収８０万円、運転士７０万円…。自分も応募しようとしたら、高専卒でないとダメだった」（某議員）　http://bit.ly/fnDhPo　大学生が多すぎる http://bit.ly/gTzrhB

Togetter（トゥギャッター） @togetter_jp

.@Hamyuts_Meseta さんの「マイニュースジャパン代表@masa_mynewsの語る、「ネット企業」の「なれ..」が200PVに達しました。でもまだまだ！もっと頑張れよぅ！ http://togetter.com/li/76090

akinobu kawai @akinobukawai

@masa_mynews この方のツイートは非常に有益です。もちろん面識はありません。

渡邉正裕 @masa_mynews

キープヤングって、市場原理では当然。高度に知的で提案型でない営業なら男女とも若くて体力がありハツラツとしてるほうが価値が高い。広告営業はその典型。にもかかわらず規制で労組が強く高齢化が進んでる倒錯した世界がＣＡ。ＪＡＬ化する前にＡＮＡは早めにリクルートのような早期退職制度を。

am_5 @am_5

いいですねぇ、ここ数日RTしてた内容がうまくまとまってて非常にありがたいです。 / Togetter - 「Mynewsjapan代表@masa_mynewsの語る、「企業家」という「選択」-安易に企業家という選択肢に逃げてはならない　… http://htn.to/u59hDH

go_funaky @go_funaky

こういう考え方もあるんだなぁ。 RT @masa_mynews: キープヤングって、市場原理では当然。高度に知的で提案型でない営業なら男女とも若くて体力がありハツラツとしてるほうが価値が高い。広告営業はその典型。にもかかわらず規制で労組が強く高齢化が進んでる倒錯した世界がＣＡ。

am_5 @am_5

これも非常に勉強になった。 / Togetter - 「城繁幸@joshigeyuki氏、渡邉正裕@masa_mynews氏の語る、「就職活動」の「落とし穴」を避けるヒント…リクナビに依存しないためには、内定取り消しのリスクを低減するに… http://htn.to/3LWTJE