勉強とIT業界に関する話

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

これはその通りで、勉強をやろうとしない人というのは存在するのですが、創業当時はそういう人にも懇切丁寧に指導すれば何とかなると思っていたのですが、現在では「そういう人を採用しない」にスタンスを変えました。どう考えても放っておいても勉強する人を最初から採用した方が効率が良い。 twitter.com/takasago_jp/st…

【公式】タカサゴ・ローテクノス @takasago_jp

就活と学歴の話になると「勉強しなかったやつが悪い」と言う人もちらほら散見されるのですが，個別指導塾でバイトした経験上は勉強を懇切丁寧に教えても箸にも棒にもかからんやつは結構いて，そういうのはどうするんやという話で，そもそも働かねば生きていけないというのをなんとかしてほしいなと思う

2018-03-03 13:11:28

チン☆テクラ（bot） @akashi_keirin

「放っておいても勉強する」という人は実在するのだから、「有能な人に仕事ではなくヒマを与える」ことは結構大事だと思うんだ。有能な人は「ヒマ」を無為にはしないと思う。 twitter.com/yonemura2006/s…

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

極論過ぎ。四六時中勉強しないとエンジニアできないってことは一切ありません。そういうのは勉強しない人の言い訳でしかないのではないでしょうか。もちろん四六時中プログラミングしてる人には勝てないかもしれませんが、一番になれないこととエンジニアという職業ができないこととは全く違います。 twitter.com/alpezio1/statu…

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

プライベートで勉強したくない人は別にそれでも良いのではないでしょうか。ただし自分で選んだその選択の結果は受け止めなければなりません。 twitter.com/mokemoke6502/s…

Yuichi Onodera @mokemoke6502

非常に良いやりとりなのだが、こう言う意見を換骨奪胎されると、何故か「勉強するのは当然だから評価しない」vs「プライベートで仕事の勉強をするのは公私の切り分けがない証拠」のトンデモ議論になるんだよな。 twitter.com/yonemura2006/s…

2018-03-05 08:22:58

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

効率の良いところを選んで優先的に投資していくことを「経営としての能力もいらない」と言っているのであれば相当おめでたいこと言ってると思いますよ twitter.com/aono_show/stat…

あおの @aono_show

その方が簡単ですし。経営としての能力もいらないですもんね。人を育てるのは難しい。 twitter.com/yonemura2006/s…

2018-03-05 08:25:03

労働ねこ_鍼灸学生(元bloo) @lasikYamete

今みといてよかったと思います twitter.com/yonemura2006/s…

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

書類選考すら通らないことを年齢や過去の転職回数のせいにする前にぜひここに書かれていることを熟読することを強くお勧めします。 【これは役に立つ】社員とかフリーの「これは!!」と思う募集に勝利するポイント（初級編）を挙げるよ landerblue.co.jp/blog/?p=38171 @Isseki3さんから

2018-03-04 13:10:18

Masafumitter @masafumitter

「某コーヒーメーカーメーカーが展示会で無料のコーヒーのブースを構えるのは会社の金で展示会に行き就業時間中に何十分も並ぶ人間の名簿を作るため」という都市伝説を聞いたことが twitter.com/yonemura2006/s…

ぼっち ざ ねっと @jakuchu201103

@yonemura2006 ジャンルは違いますが、漫画専門学校も デビューできる人は最初からある程度 作品を自主制作していた人たちだと聞いています。 勉強しない人はそもそもそのジャンルに対して興味がない事が原因ではないでしょうか？ 見栄や生活するために勉強を強制する事をやめた方がいいですね

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

@jakuchu201103 厳しい世界でしょうからそりゃそうでしょうね

𝔈́𝔪𝔦𝔫𝔢𝔫𝔠𝔢 𝔊𝔯𝔦𝔰𝔢 🍸 @SymboliRudolf15

「やってみせ、言って聞かせて、させてみせ、ほめてやっても、ダメなやつはダメ。」by 小衣 twitter.com/yonemura2006/s…

のざわ(野沢 謙介)⚡️ @thundergirl6063

勉強しない人はいる。 違う視点からみれば、好奇心があり勉強家であることは採用される必須条件なのかもね。 twitter.com/yonemura2006/s…

𝔈́𝔪𝔦𝔫𝔢𝔫𝔠𝔢 𝔊𝔯𝔦𝔰𝔢 🍸 @SymboliRudolf15

やる気ガチ勢の人はどんなに忙しくとも時間をひねり出すので、"時間がない"というのは甘え。 twitter.com/yonemura2006/s…

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

エンジニアがプライベートで勉強するべきかの議論で盛り上がってきたので以前炎上したこちらの記事をシェアしておきますw エンジニアは業務時間外でも勉強するべきなのか axia.co.jp/2017-07-18 @yonemura2006さんから

伊月 @iz_itsuki

つまるところ、勉強してない人の何割かは無理に勉強しようと考え過ぎなのではないだろうか、思うようになりました。 そういう言い訳なのかもしれないけれど。 別に無理する必要はないと twitter.com/yonemura2006/s…

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

プライベートで勉強どうこうの話になると必ず出てくる「育児中のエンジニアはどうするの？」について以前書いた記事です 勉強時間とれない育児中のエンジニアはどうすれば良いのか axia.co.jp/2017-07-19 @yonemura2006さんから

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

きっとまたクソリプが飛んでくることが予想されるのでこれも先にシェアしておきますw 「エンジニアは業務時間外でも勉強するべきなのか」への批判意見をまとめてみた axia.co.jp/2017-07-20 @yonemura2006さんから

NAKAMURA Atsushi @nuits_jp

@yonemura2006 仰ることごもっともですが、元の意図は、勉強する気はあって、実際やってるけど成果が出ない人を、どう救済するかを問うているのでは？

米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 @yonemura2006

@nuits_jp 誰しも向き不向きがあるので成果出なかったらしょうがないんじゃないんですか。自分に向いた他の道を探すとか。

麦酒（むぎしゅ）🍻 @mugishu_grandpa

その専門分野だけではなくて、ほかの分野や全く関係ない分野でも知識として持って、それを自分の分野で活用できれば、結果的にそれは十分勉強になっている。仕事に関係なくてもええんやでと思います。 要は気づきなのでしょうか。 twitter.com/yonemura2006/s…

Hajime Saito @replicorn

結婚していて子供が小さいと、確かに思うようには時間が取れませんが、まったくなにもできないかというとそんな事はありません。 夫婦で時間を作る工夫をするからです。 twitter.com/yonemura2006/s…

横山智昭 @rvg8jJ9cmbmKCww

自分で勉強しない人程自己評価高かったりするから、 相当手強いんだよなー。 twitter.com/yonemura2006/s…

かずま @kazuma_st

勉強は通勤時間や昼休み、早起きするとかいくらでもやりようがある。塾帰りの小学生でも電車の中で読書しているのに、いい歳したおっさんがスマホゲームしてたら、それは稼げなくても文句言えないだろうと。 twitter.com/yonemura2006/s…

こじ @koji_aibaka

勉強って究極の自己投資なんですから、勉強してる人としてない人で差ができるのは当然ですし、それで生まれた差で区別されるのは当然のことでしょう 何もおかしい事じゃないですし、むしろわかりやすい エンジニアは業務時間外でも勉強するべきなのか axia.co.jp/2017-07-18 @yonemura2006より

超空間 @k7RtnnRnf2

周りと話し合ったり、あるいは誰かに助けて貰えるようにするべきかなと思います。社会的な保証だけでなく、信用できる人に育児を手伝ってもらうこともできるでしょうし 勉強時間とれない育児中のエンジニアはどうすれば良いのか axia.co.jp/2017-07-19 @yonemura2006さんから

てんてん@転職エージェント👔円満家庭を作るための仕事選び @Vchangingjob

Itエンジニアはそもそも勉強したくない人には向いてない。勉強したくない人は流れがゆるやかな業界にいった方がいい。ただ勘違いしてほしくないのは、「努力」は待遇をあげるためにはどこにいっても必要。エンジニアはその努力の中の勉強のウェイトが大きいだけ。 twitter.com/yonemura2006/s…