改正労働基準法では残業上限が定められる
-
- いいね！0
まこと＠社会人向けメディア
@societyperson10
みなさん知っていましたか⁉️ 2019年から施行される新しい労働基準法では残業の上限が明記され、罰則が規定されます。 労働環境の改善につながればよいですね😆 societyperson.work/overtime-law/?…
2018-11-07 11:19:27
まこと＠社会人向けメディア
@societyperson10
時間外労働の上限について、月45時間、年360時間を原則とし、臨時的な特別な事情がある場合でも年720時間、単月100時間未満（休日労働含む）、複数月平均80時間（休日労働含む）を限度に設定する必要があります。 大企業では２０１９年４月、中小企業で２０２０年４月の施行が予定されています。
2018-11-08 18:00:37
東京新聞政治部
@tokyoseijibu
働き方関連法では、労働界の悲願だった罰則付き残業時間の上限規制が導入されます。政府は「労働基準法の制定以来、７０年ぶりの大改革」と胸を張りますが、月１００時間未満など「過労死ライン」の残業を容認しており強い批判があります。 罰則付き残業規制 実現したが… tokyo-np.co.jp/article/politi… pic.twitter.com/IwXU6vKoCr
2018-06-30 08:34:28
拡大
経営陣は加害者意識が低い
Uゾウ🐘【社会と断絶】
@fukuda_yuzo_3
来年4月の労働基準法改正 これに伴う先日の会議 うちの経営陣から 「能率の悪い社員のせいで、ブラック企業扱いになる」 「残業代支払って、これじゃあな」 などの発言… まるで被害者意識！ お前ら加害者やん で… 明日 役職者全員徴集して会議 🐘VS一部の経営陣 今バタバタやねん 寝る暇ないねん😭⤵
2018-05-11 23:34:04
Sploosh of Ra - Immortal Phoenix
@kanapyochan
部長から来年あれされる改正労働基準法のパワポのやつ来てて上司と部下キャラのやりとりが『〇〇君！残業時間が100hを超えてるじゃないか！』→労働基準法違反！→『トホホ...こんなことなら毎日管理してればよかった...』みたいな感じでこいつら事の重大さを理解してないのでは...？と思うなどした
2018-11-27 21:17:54
内田良：新刊『だれが校則を決めるのか』 #学校依存社会
@RyoUchida_RIRIS
「労働基準法に基づく残業代を支払うようにし、残業時間の上限を他業種と同じ『週15時間、月45時間、年360時間以内』にするよう求めた」とのこと。わざわざこんな当たり前のことを求めなければな... #NewsPicks npx.me/WX0W/4YEm?from…
2018-11-15 20:38:35現場では法律も守られない
ワイワイさん
@hanamaru_sif
月初めの朝礼 「えー、来年から労働基準法が改正されまして残業月45時間以内と定められます。まあこれはうちの会社では既に行ってることですね」 僕「そ、そうですね(2ヶ月連続残業60時間の顔)」
2018-10-03 22:26:07
名無し
@ajmdwwtp
月何時間までなら残業していい、という議論に持ち込まれてる時点で負け戦だと思う。今も法律が守られてないから問題なわけで、まずは現行の労働基準法のままでいいから、違反があると会社が倒産するレベルで罰則を厳しくして、かつ労基署を大幅人員強化して実行的に法を守らせることが重要でしょ twitter.com/sasakitoshinao…
2018-05-15 08:54:49
佐々木俊尚
@sasakitoshinao
賛成。「政府案では最大でも月100時間未満の時間外労働上限規制を、月45時間に。また仕事を終えてから次に仕事を始めるまでに、連続して11時間の休息を確保」／共産 “時間外上限は月45時間” 改正案の大綱まとめる | NHKニュース bit.ly/2rI3Hyb
2018-05-15 08:08:06