脱社畜がブームだが大企業のホワイト化もかなり進行している？「定時退社は当たり前・週の半分以上はテレワークOK」

シュンジ @Sakura4No

大企業は凄いな！ 中小のうちの会社は真逆いってるのに😳 twitter.com/jojo_felicity/…

JOJO@不動産投資家 @jojo_felicity

脱社畜がブームだけど、大企業のホワイト化も凄いスピードで進行している。定時退社は当たり前だし、年間25日の有給も全て使い切るのが当たり前。フレックス制が導入されて出社時間もバラバラ。週に半分以上はテレワークOK。会議も自宅からweb会議で出席可能。もはや楽すぎて辞める理由が見つからない

2019-01-14 09:08:45

真壁★マイクラ @makabe_satellit

企業のホワイト化は良いと思うけど、大企業のホワイト化は少し心配…。 というのも大企業の下請け会社の友人曰く、大企業のホワイト化のしわ寄せが下請けに来て、以前より忙しくなったみたい。 残業は当たり前、有給消化も難しいとの事。 下請けなどの中小企業もホワイトになれる世の中が理想的。 twitter.com/jojo_felicity/…

KY86 @kannei98

10年前に比べて労働環境はだいぶ改善したな 9時〜24時だったのが9時〜22時になったよ。死のう。 twitter.com/jojo_felicity/…

やまさん @yamasanlife

すごいですね。 ちなみに僕が今働いている部署では、 ・定時退社する人なし。 ・有給使い切ってる人見たことない。 ・フレックス制度なし。 ・テレワーク制度なし。 ・自宅から会議に参加する人見たことない。 フレックスに関しては、部署によるかなと思います。 それ以外は全く進んでませんね。 twitter.com/jojo_felicity/…

蒼空チョコ＠モノカキ獣医 @Choco_Aozora

公務員とか、逆に残業をさせてくれないから仕事を消化しきれないストレスはあったなぁ。 消化しようと思った内勤日に限って病性鑑定の依頼が入って解剖と書類作りで一日が終わったこともある twitter.com/jojo_felicity/…

絶望まゆげ @id_8_en

定時退社当たり前&有給は使い切りなさいよーという流れに、うちの職場もなりつつあるみたい。 長年居る組の話だと、以前は違ったような話だけど、私が去年入った辺りから福利厚生はいい方向に向かってるようなので辞めたくないw twitter.com/jojo_felicity/…

ぺぺ子 @pepeko_segirl

うちの会社、定時退社だけ叶ってないな...。 「定時退社当たり前」って言えるようになりたい。 非定型業務に従事していても定時で帰っている人の事例集みたいなのないかな？ twitter.com/jojo_felicity/…

masa @numasa8

@jojo_felicity @May_Roma 日本企業でホワイトな働き方ができるのはまだまだほんの一部だけ。 それでも広がってきているのは確か。

くーさん＠まったり暮らし @cooco_yururira

広がれー！こうでないと人材確保できないとみんな理解するくらい広がれー！！ twitter.com/jojo_felicity/…

あぞび教教祖😇🐍🐰🦊🦁🦄 @azobireiigion

ダメだ…… そもそもこれ読んでも、うおおお！！！これなら働ける！！！ って思わないし、そもそも働きたくないんだわやっぱり。 脱社畜のコンテンツ作れ！みたいなのも無理だけど。しんどい。 毎日15時に起きて、アマゾンプライム見て、たまに外に出てお散歩して、午前3時に寝る生活がしたい。 twitter.com/jojo_felicity/…