とある派遣SEのSI炎上現場日記 Part12

ゴンシャ☆ @rjgcb

退社ー((( ・ω・)

ゴンシャ☆ @rjgcb

これに近い事案が別チームで起きている(´・ω・｀)

ゴンシャ☆ @rjgcb

平たく言うと、要件定義の内容をざっと見たら軽く１年ぐらいかかるだろってボリュームの開発を３ヶ月でやれと要求されている(´・ω・｀)

ゴンシャ☆ @rjgcb

なお要件定義から参加していた別チームリーダー、既に 「もうやだ逃げたい(｀；ω；´)」 とおっさっておられます( ￣ω￣) 要件定義から入れるなら(我々よりは)まだマシじゃね？と当初は言われてたんだが、やはり安定の弊プロジェクトであった( ￣ω￣)

ゴンシャ☆ @rjgcb

現リ「(見積り)前提条件ガチガチに固めとけばとりあえず安心では？(´・ω・｀)」 俺「甘ーーーい( ￣ω￣) エンドも元請けもそれで引くよーなマトモな客だと思うなよ？( ￣ω￣)」

ゴンシャ☆ @rjgcb

退社((( ・ω・)

ゴンシャ☆ @rjgcb

駅前の喫煙所が開放されとるー！！(°∀°)←

ゴンシャ☆ @rjgcb

退社((( ・ω・)

ゴンシャ☆ @rjgcb

弊社、毎年この時期に 「今の職場環境はどうか」 「今後どうしたいか(異動の希望とか)」 「会社に何か言いたいことはあるか」 みたいな話を上司とするための申告書を提出させられるんだが、退職するって伝えてるしもう出さなくてえぇやんねと思てバックレてたら部門上司から「出せ」と連絡がｗ

ゴンシャ☆ @rjgcb

この前言った「退職します」が俺の会社へのアンサーなんだが、これ以上何か聞きたいことがあるんですかね？ｗ 正直こーゆー画一的なアクションしか取れないところが部門上司(副部長)の超嫌いなところのひとつだったりする( ￣ω￣)

ゴンシャ☆ @rjgcb

退社((( ・ω・)

ゴンシャ☆ @rjgcb

退社((( ・ω・)

ゴンシャ☆ @rjgcb

本日で弊チームから３名離脱(退職１名他チーム異動２名) 来週からまた地獄ですわ( ￣ω￣)

ゴンシャ☆ @rjgcb

なお当然のごとくテストチームも減員になるらしい。 一昨日の本番リリースでテスト漏れによるデグレがあって、緊急修正リリースがあったばっかなのだが。 ホント良い面の皮ですわな( ￣ω￣)

ゴンシャ☆ @rjgcb

そして別チームはまだ契約締結できておらず、作業開始は早くても再来週だそうだ( ￣ω￣) 既に納期カツカツどころかどー考えても間に合わねーだろ、て状況なのになｗ