和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」のお気に入り点をまとめました。
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翔DMWL @shoDMWL

一生懸命に練習して、一生懸命に勉強して、一生懸命に恋をした人のほうが、人とつながる「心」と、輝く人生を手にすると信じています。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 11:47:00
翔DMWL @shoDMWL

どんな環境でも、どんな状況でも、諦めないで目の前のことに向かっていこうではないですか。絶対に、あなたの頑張りを見ている人がいるのですから。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 11:47:53
翔DMWL @shoDMWL

練習には、時給はつきません。けれどこの「影練」が、「見えない貯金」になっていたのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 11:48:56
翔DMWL @shoDMWL

私は保証付きで達成できる目標を設けるようにしていました。それは「自分の行動量」です。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 11:49:43
翔DMWL @shoDMWL

うまく意見を言えて相手の納得を得やすい人は、「気配り」ができる人だと私は思います。ここでいう「気配り」とは、実は「根回し」のことです。「根回し」といっても裏で手を回してずるをするのではなく、「ちゃんと他の人から先に意見を聞いておいて、人の気持ちを汲みながら話す」ことです。-和田裕

2011-07-14 11:52:01
翔DMWL @shoDMWL

どんなに自分の意見が正しいと思っても、「わたしが一番正しい」という言い方をしないことです。それまでやってきた人たちの方法や企画を、否定しているように聞こえる時があるのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 11:53:01
翔DMWL @shoDMWL

腹を割って話すことは大事。傷つけない言葉を選ぶことも大事。そして時には、自分で感情を消化することも大事なのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:18:18
翔DMWL @shoDMWL

思考に遊びがなく、正解を探す癖を知らぬうちに身につけてしまっている人が多い。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:19:18
翔DMWL @shoDMWL

あまりにきちんと整理されすぎたものは、人(読者)の頭に残りにくいと、経験上、私は思っているのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:20:05
翔DMWL @shoDMWL

直感というのはそこに「気づき」と「ワクワク」と「勇気」と「行動」が加わって、初めて力を発揮するものだと思います。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:21:01
翔DMWL @shoDMWL

動いたことに後悔するかどうかなんて、本当は死ぬまで分からない。そして、もし期待した結果にならなくとも、わくわくできた時間を持てたなら損はないと思うのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:22:34
翔DMWL @shoDMWL

忙しい時期を「楽しんで、学ぶ時間」だと思えば、熱中して深い学びを得られます。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:23:40
翔DMWL @shoDMWL

スランプから這い上がって頑張った私に向かってボスは言いました。「和田、出る杭は打たれ強くなるんだぞ。打たれ強い精神は売ってないぞ。経験できてよかったなぁ」-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:25:21
翔DMWL @shoDMWL

感謝は、お金やタイトルのように目に見えるものではありませんが、一番大事なものだと思います。私の周りにいる、「成功者」の中でも、特に心のバランスの取れている人たちは、この感謝を最も重視しています。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:26:37
翔DMWL @shoDMWL

変化によって失うものもあるけれど、もらうものもたくさんあります。失うほうが先に来るので、ちょっと「苦い」味がするだけです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:27:44
翔DMWL @shoDMWL

志の高い人は、周囲に反対されても流れに逆らってでも、やるべきことをやり遂げる勇気を持っています。自分がどう思われるか、自分の立場がどうなるかよりも、優先するのは志です。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:42:43
翔DMWL @shoDMWL

嫌われるのを怖がっていたら何も言えなくなって人間関係をうまく作れません。けれど、わがままに自分の言いたいことを存分に言うと、今度は人が去っていきます。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:43:53
翔DMWL @shoDMWL

最初から器があるからマネジャーになったのではなく、マネジャーになったから、それに合う器を創り始めたようなのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:44:44
翔DMWL @shoDMWL

人は新しい立場になり責任をもらうことによって、逃げずに今まで以上に新しいことに向かっていけるようになります。それが新しい力を生み、さらに経験を重ねることで高い壁や目標でも乗り越えられるようになるのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:46:15
翔DMWL @shoDMWL

任せる勇気を持ちながらも、相手の言動はしっかりと見ていること。相手を褒めておだてるのではなく、言うべきことはしっかりと言い、「愛してあげる」ことが大切です。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:49:26
翔DMWL @shoDMWL

世代は自分で選べないので、その人個人のせいばかりではないのです。外国人と同じくらい常識が違うこともあると思って、その人の成長を手助けするのが先輩や上司の仕事です。愛情を持って「なぜこれが必要か」「起こるのは君に期待しているからなんだ」としっかり説明する必要があります。-和田裕美「

2011-07-14 12:52:25
翔DMWL @shoDMWL

100年に1度の危機と言うならば、もう二度と経験できない機会を今もらっているのですよね。そう思うと私は今の時代に生きていることに感謝しようと思えるのです。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:53:28
翔DMWL @shoDMWL

健常者だというだけで、たくさんのギフトをもらっている。それなのに、持っていないものばかりを見て、不満や不安を抱えているのはもったいない生き方です。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:54:34
翔DMWL @shoDMWL

「この靴で自信を持って歩いていこう!」とわくわくすれば、「プラスの気持ちの川」にお金を流したことになります。そうすることで、人生がわくわくで満たされていく。そのときに流したお金も、大きくなって戻ってきてくれる。私はそう考えています。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:56:31
翔DMWL @shoDMWL

人生、あと何回休みがありますか?今、行く海と、70歳で行く海は違うかもしれません。機会を逃さず、リフレッシュしてください。-和田裕美「仕事で成長し続ける52の法則」

2011-07-14 12:58:14