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在宅勤務の時代になったし自宅の通信費を交通費みたいな経費扱いにできないか?→あまり理解されないしハードルも高そうだった

めっちゃ経費扱いにしてもらいたい!
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伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

Web系プログラマー。どこに出しても恥ずかしいコードばかり書いています。将来の夢は秋葉原にビルを一棟所有して『秋葉原ゲイツビル』と命名することです。

伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

このまえ「在宅勤務の時代になったし、自宅の通信費を交通費と同じように経費扱いできないか?」というツイートをしたら、9割くらいの人が意味を理解してくれなくて悲しい思いをした。

2021-01-14 11:21:44
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

税金には散々文句は言うくせに常に労働者目線でしか語らないからお前の世界は変わらないのだ。

2021-01-14 11:23:32
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

労働者各位は誰も意識していないだろうけど、交通費というのは「労働者が勝手に私的利用しても良いが、なぜか全額経費として認められる」という特別な扱いなのよ。この特別扱いをしていいかどうかは税務署が決めている。

2021-01-14 11:28:17
ナイブス @knives777

マジか。通信費どころか事務所手当も欲しいぐらいなのに。 twitter.com/ito_yusaku/sta…

2021-01-14 11:37:59
Mr.Sleepy @sleepyyu

@knives777 これを言う人がほとんどいないことを不思議に思っています。 全くのプライベート空間であり財産でもある自宅を、職務空間として無償で会社に提供していることに不満を感じないのかなと?

2021-01-14 21:21:26
ナイブス @knives777

@sleepyyu 第一波のときどこか大手がオフィス閉鎖して基本在宅にして在宅勤務手当5000円とかってニュース流れてて安過ぎだなーと。交通費とオフィスなくして一律5000円支給なんて会社にとったら経費激減なんで増益する分給与に反映されるといいですねと言うお気持ち。

2021-01-14 22:06:06
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

「手当」にしてしまうと課税されてしまいます。「補助」でもダメです。「執務室整備費」という名目にして業務上の必要経費であることを強く主張しなければいけません。 twitter.com/knives777/stat…

2021-01-14 11:40:42
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

大きな株式会社ともなると、「今まで支払っていなかったものを支払うようにルールを変える」を実行するには、株主やそのほかの利害関係者から承認を得る必要があり、そこには一定の合理性が求められます。このハードルがまあクッソ高いわけで。

2021-01-14 12:00:19
うー、やわんや@U=TAN→2/17 Bloom, @uh1208

在宅勤務にする→事務所使わなくなる→事務所解約する→浮いた家賃を社員に還元というながれが浮かんだが、経費精算にしないと税金とかで損する? twitter.com/ito_yusaku/sta…

2021-01-14 15:52:53
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

@uh1208 税金で損するのはその通りで、経営者視点だと費用対効果が約3割減になります。 弊社はリモートワーク推進してオフィス解約までやり遂げましたが、解約完了まで約1年かかる上、契約時の費用を回収するのにも時間がかかるので、すぐに社員へ還元するのはなかなか難しいです。

2021-01-14 16:00:13
うー、やわんや@U=TAN→2/17 Bloom, @uh1208

@ito_yusaku 回答ありがとうございます。 私はSEをしていて、社外からリモートで業務をすることもあり、会社としてリモートワーク用の基盤がありましたが、なかなかIT企業以外でリモートワークを始めようとすると初期投資にお金がかかって、最終的に事務所を解約してもお金を取り戻すのに時間がかかりそうですね。

2021-01-14 16:07:34
gami🚲 @gami0831

ド素人の考えですが社用スマホや社用モバイルWi-Fiの延長でイケそうだけど…?そういう話じゃない?w twitter.com/ito_yusaku/sta…

2021-01-14 15:58:39
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

@gami0831 弊社では自宅に固定回線のない人にモバイルWi-Fiを貸与しました。これは経費計上できるという点では優れていますが、遠隔会議もするし大量ファイルの送受信もする仕事がメインなのでとても辛いことになります。

2021-01-14 16:20:33
いかろちゃん™@凍結後の姿 @ikaro2718

政府、在宅勤務を推奨するというのならこういう点でもがんばってほしいよね... twitter.com/ito_yusaku/sta…

2021-01-14 16:56:21
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

@ikaro2718 この件は政府ではなく、税務署が主なステークホルダーです。もし実現させるとしたら、大企業が束になって経費として認められる条件の案をつくって、税務署に認めさせる活動が必要です。

2021-01-14 16:58:39
いかろちゃん™@凍結後の姿 @ikaro2718

@ito_yusaku あーそうか。経費として申請できるかは税務署のさじ加減なんですね...

2021-01-14 16:59:37
小林史典🏯Fuminori KOBAYASHI @fkpbiz

気持ちはわかるけど、サラリーマンの必要経費という位置づけの給与所得控除って、がんばって領収書整理して確定申告する自営業からすると、もうその時点で超優遇されてる印象だったりします… なので「経費扱いにして」を主張するとじゃあ給与所得控除減らす?って議論とセットになりそう。 twitter.com/ito_yusaku/sta…

2021-01-14 18:41:03
伊藤 祐策(パソコンの大先生) @ito_yusaku

給与所得控除は去年既に減らしたじゃないですか!!だったらなおさら経費として認めてくださいよぉ!! twitter.com/fkpbiz/status/…

2021-01-14 18:50:08
ぴよひこ@代表戸締役 @kpiyohiko

@ito_yusaku 9割。。。 驚きです。。。 でも世の中には「どうせ経費なんだから奢ってくれよ」という経費は無限に湧く何かと勘違いしている輩も多くいるので、あり得なくはないか、とも思ってしまいます

2021-01-15 11:22:37
TMC @tmc9008

@ito_yusaku 会社「では在宅勤務中の通信ログを提出してください」って言われるのが怖いからじゃないですかね?w

2021-01-15 10:12:21
うどん @soba_udon

@ito_yusaku 是非ともそうして欲しいですね うちの会社 リモートワークの検討してますがPCも通信環境も自前前提です PCは家庭用なので能力無いし通信も3Mbpsぐらいしか出ないのに

2021-01-15 07:35:12
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コメント

なが @k_watarase 2021年1月15日
これを経費にできないとおかしいやろ 自費で仕事するって話になる 法整備やらが追いついてないだけと思いたい
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齊藤明紀 @a_saitoh 2021年1月15日
コロナ以前ですが、100%テレワーク前提のとある会社の求人は「FTTHで有線LAN接続必須。そのかわりインターネット通信費は支給」という条件だった
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uso800 @cD2A9zcGJM5iDfk 2021年1月15日
ゲイツのアイコンが気になって話が頭に入らねえでござる
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PUNTE @PUNTE1113 2021年1月15日
これ検討したことがあるけど、通信費の確証を提出してもらうのが無理ゲー。 通信環境は個々人によって異なるし、通信費のうち私的利用と業務利用の区別が付けづらいところもネック。 ちなみに通勤費の私的利用は脱税行為だし、会社側も懲戒解雇対象にしてるののがほとんどなので、やっちゃだめだよ。
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PUNTE @PUNTE1113 2021年1月15日
PUNTE1113 じゃーどうしたかというと、社員全員にスマホを配って、テザリング使用してね!で落ち着きました。 会社側のコストは高いですが、確実に経費扱いできかつ自宅の通信手段も提供できるわけです。
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緑川⋈だむ @Dam_midorikawa 2021年1月15日
社員自宅の通信費を会社で契約すればいいんでねか>費用計上
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Hiroshi Yamashita @HiroshiYamashi4 2021年1月15日
自宅兼事務所の家賃やら光熱費を按分するのと同じ考え方でいいだろ(全体に対する勤務時間の比率分だけ経費扱い)
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ねがてぶ @negatebu_chu 2021年1月15日
仕事のみに使う回線を決めていれば経費で落とせるよ
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hahahahaha_ボンベイサファイアをオンザロックで @hahaha_japan 2021年1月15日
けっきょくモバイルWi-Fi支給で決着するのでは。5Gで速度や容量の問題は解決に向かうだろうし。
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Naitoh @Naitoh10 2021年1月15日
HiroshiYamashi4 事務所兼自宅なら居るイコール利用と考えて良いけど、回線は家にいても使っているとは限らないので按分が難しい気がする
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刑事長/理事長 @DekatyouNy 2021年1月15日
k_watarase その回線でガチャ回していない、Twitterしてない等をどうやって証明するの?
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Earwax @Earwax97409510 2021年1月15日
うちの会社は通信費手当てになってしまった。会社も従業員も税金で損してる。
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ヾ(zxcv)ノ @zxcvdayo 2021年1月15日
現実的な解決法の話みなさんがするのはまあわかるんですけど、やっぱ交通費みたいなゆるゆるの扱いしてほしいなとなった
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ヾ(zxcv)ノ @zxcvdayo 2021年1月15日
k_watarase だから法律じゃなくて「税務署のさじ加減」って書いてあるじゃないっすか
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ネクロス @necross000 2021年1月15日
学校の先生のリモート授業も自費回線使わされたりであるあるだったな
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VRAM01K @VRAM01K 2021年1月15日
地元に仕事部屋借りて回線引いたら経費で落ちるだろうか?
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蓮華ちゃん @hasuhanachang56 2021年1月15日
通信費だけじゃねえべ。暖房、冷房、全部こっちの負担じゃん。
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Naruhito Ootaki @_Nekojarashi_ 2021年1月15日
在宅仕事用のPCとモバイルルータは会社から支給されるもんだろ。
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ほかほかごはん @gogogohannnnnn 2021年1月15日
税金かかってもいいんで通信費で出してくれ。 交通費だってルート内なら私用黙認されてんだしいいだろ? あと燃料手当、今年寒いから頼む…
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CD @cleardice 2021年1月15日
仕分けにかかる手間と天秤にかけたら微妙な金額にしかならん気がする
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reesia @reesia_T 2021年1月15日
だから前回の時に散々言ってきたんだよ。テレワークの導入コスト、ランニングコストを経費扱いにしてくれって。働き方改革の一環として法整備して欲しかった。
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うおどむ @walkingdome 2021年1月15日
今のところパッと思い浮かぶ具体的解決策、「業務用回線と私用回線を別に開設する」「在宅勤務手当として一律で一定額を支給する」くらいかなあ。
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tester @tester65281616 2021年1月15日
在宅時の家賃はなんで労働者側からそういう声が出ないのかなって思ってる。 交通費は定期券というサービスがあるからそうなってるだけで税務署関係ないし私的利用が経費になるわけではない。
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baloonfight @houseslestaque 2021年1月15日
どうせネット環境なんて定額制なんだし、単に給料上げれば良くない? 電気代も負担するとかになったら話は難しくなるが
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shelfall @shelfall 2021年1月15日
そもそも企業がオフィスとして社員の自宅を借りることに対する使用料を払うべきで、それを経費計上できるようにするのが筋だと思います。 レンタルオフィス借りたら都内なら最低でも月3~4万かかるので、それくらいは支給すべきですね。
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haduki @hadukikai 2021年1月15日
大雑把にはテレワークの社員の通信費等を経費にしたいけど、現状税務署の担当者のさじ次第でで前例が無いので認められにくいって事か。国としてテレワークを推進したいなら、ネットの通信費を在宅勤務日数×係数などの方法で会社の経費として認めるガイドラインを設けてほしいところ。
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あづさ/kyoka👓眼鏡のエレクトーン弾き @azusa_Klavier 2021年1月15日
もう何年かしたら経費として認められるようになるだろうか。ぜひなってほしい。
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LCO @f_lco 2021年1月15日
按分するとしたら、20営業日8時間を基準として、2/3×1/3で月額費用の1/3…とか?
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なが @k_watarase 2021年1月15日
zxcvdayo すみません 法整備やらの「やら」に含めたつもりでした 運用だけで対処するのもどうかと思うので、なんらか根拠となるものが欲しいという気持ちで書きました でも書き方が悪かったです ごめんなさい
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たまネギ @raishunoHERO 2021年1月15日
手当(課税される)でもいいから通信費光熱費少しはだしてくれよ ださなくなった定期代が浮いてるだろ…クソ…クソ…(呪詛)
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しょぼ~ん @syobonn_p111 2021年1月15日
営業が自家用車で出張や移動なんかに使うとガソリン代出たりするから、まぁこの辺の気持ちが分からなくはないわな~ ただマイカーの業務利用以上に在宅の通信費は私用か業務利用かの判断はつきにくいから難しいってのわかる。
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櫻子。@BOOTHでもちマス帽子頒布中 @sakurago_cc 2021年1月15日
4月からずっと全リモートワークなんだけど、家人に電気代と水道代が跳ね上がったしトイペの交換頻度も上がったって言われてな。
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けがに @oishii_kegani 2021年1月15日
仕事用の良いイスも机も電源タップも電気も経費にして欲しいわね…
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権力の狗 @daken3gou 2021年1月15日
基本的には自営業の人と同様に家賃光熱費通信費の一部を経費にできないと不平等だとは思う。
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マシン語P @mashingoP 2021年1月15日
ご本人が嘆いているように庶民の9割は経費の概念を理解してない、或いは知らない。以前「土地持ち富裕層は資産管理に法人を噛ませて経費扱いで税金減らせるんだけど、そちらを問題視せずに生活保護を敵視するのはなんでだろう~」とツィートしたら「税務署が脱税を取り締まらないから云々」と明らかに解ってない引用RTが飛んできた。
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ですの @_desuno_ 2021年1月15日
在宅ワークになったことと通勤手当かなくなって他の諸手当もないことを給与明細で証明できるようにして家賃と光熱費とかの資料をもって確定申告の相談窓口へゴーだな。税務署側も在宅ワーカー自体への諸々の対処法はあるだろうけど今回みたいに元は通勤だったのが在宅勤務に移行したパターンは今まで経験少なそうだから全体としての方針を今のうちに出しとくべきというか職員には通達というか勉強会しとかないと大変だろうな
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y2_naranja@蟹ペン属🦀 @y2_naranja 2021年1月15日
いっぺん確定申告して地獄見て来い、という社員の皆さん、明日は我が身って言葉、ご存知ですか……?社員の経理教育の、割とシャレにならないレベルでの必要性を感じる。
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みさ @misa_exchange_ 2021年1月15日
経費とセキュリティが在宅最大の壁だと思う。セキュリティに関しては通信経由だけでなく単純に親フラとかも。通信費は時間固定で経費計上とかビジネス用に切り替えするしかないのかな。セキュリティは簡易個室とか鍵を経費持ちにしたりとか聞いたことある。難しいね
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くにたちの幼生 @uJuypjYCMaxFNIz 2021年1月15日
家賃が月々10万だとしてうち雑に3万(3分の1弱)仕事に充てるとする。年間36万だろ。テレワークで増えた分の支出全部合わせても特定支出控除額を超えない。増してスーツすら「仕事以外にもつかえる」で経費扱いしてくれない税務署が更に固定回線(固定額・テレワークなくても変わらない)の通信費を経費化してくれるとは思えないんだよなぁ。今後テレワーク未対応の求人は人気下がるだろうし、競争原理に任される気がする。
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くにたちの幼生 @uJuypjYCMaxFNIz 2021年1月15日
uJuypjYCMaxFNIz つまり会社からの手当て・福利厚生で賄え。やらないのは自由だが、それに対応しない会社は求人の人気が下がり人手不足になるだろう。そうしたらやらざるを得ないよな?そして受け取ったお前、それは課税手当なので当然税金として一部徴収させてもらう。という悪魔論法。
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lily @katsuasada 2021年1月15日
ネットは定額だからいいんだわ。暖房代どうにかしてくれ
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Mill=O=Wisp @millowisp 2021年1月15日
自宅件事務所みたいなケースで事務所の分を按分したりする要領で、24時間中8時間働いている「ことにする」なら8時間分を経費とかやりようはありそうだけどねえ
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ロスジェネおじさん @losgene_ojisan 2021年1月15日
日経の記事によると、「通信費、半額非課税」という議論らしい。なぜ半額? https://www.nikkei.com/article/DGXZQODF145610U1A110C2000000
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瑞樹 @mizuki_windlow 2021年1月15日
税制は不公平感、特に「金持ち優遇感」を貧乏人に持たれると非常に困るからねぇ~で、テレワークに関して言えば現状できない人からは「できる人は優遇されている」って思われてる。その上でテレワークをしてない人にも一律にかかってる固定通信費を「テレワークができる恵まれてる人だけ」経費として認められる……ってのは、非常に不公平感、恵まれてる人優遇感が出て来るよね。
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nekosencho @Neko_Sencho 2021年1月15日
losgene_ojisan 自宅で仕事してたりすると、たとえば家賃も仕事で使ってる割合だけ経費みたいな感じになったりするんで、似たぐあいにやろうって話では
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_ @wholescape 2021年1月15日
losgene_ojisan 一日24時間から睡眠の8時間を抜き、残りの16時間中労働を8時間と考えると、業務と私用が半々になる、というかんじではないでしょうか
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RAIYA@提督 @RAIYASB 2021年1月15日
現状在宅するなら固定インターネット回線が必須 特に田舎だとLTEがまともに届かないとかが多いので、モバイル回線に頼れないんだよね(当方千葉九十九里方面のためLTEが基本弱い)
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RAIYA@提督 @RAIYASB 2021年1月15日
mashingoP まぁ会社の会計に関わらないと、経費の事理解できないからしょうがない 節税と脱税を同一視する人も居るからなぁ
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なんでもや @nandemonand 2021年1月15日
私的利用との分別ができないってのは、交通費で買った定期で土日に遊びに行くようなもんだから目を瞑ってもいいんじゃね?
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ねや @AriaSub 2021年1月15日
主な用途の割合次第ではあるかな、週5通勤のために買ってたまに流用するならまだしも 家のネット回線だと、仕事利用より私的利用が上回りそう。 VPN装置とか仕事専用回線通信カードとかなら経費で良いと思うけど 住宅手当みたいに一部援助の場合って経費にならないんだっけ?
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占い羊 @wHozrPpLuqR09za 2021年1月15日
DekatyouNy 勤務時間できっちり按分切ればいいじゃん。勤務時間中に実際何してるかは関係ない
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櫻子。@BOOTHでもちマス帽子頒布中 @sakurago_cc 2021年1月15日
y2_naranja 教育されても無理だし経理やってもらうのが会社に所属してる理由の半分以上なので(残りは営業)。
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lion @lion55571 2021年1月15日
大雑把に月いくらとかでいい気がする。
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川田清貴 音響効果 @kksoundeffect 2021年1月15日
給与所得控除は最低保証でも完全無条件で55万円なんだけど実際それ超える人いるんですかね。収入300万円で100万円以上経費かかります?
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h.k @kaede11152 2021年1月15日
独り暮らしからすると電気料金を一部でいいから支給してほしい、明らかに電気使用量上がるから
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みりん @oosazi_2hai 2021年1月15日
個人事業主と同じように家賃も経費にしろと言うのならサラリーマンの特権である給与所得控除を無くさないと辻褄が合わないのでは?
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すらすら @sraim2 2021年1月15日
部屋の光熱費も経費にしてほしいわ。仕事しないならそもそも作業場にいないし、エアコンもつけないから
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古橋 @FuruhasiYuu 2021年1月15日
リモートワークに関する固定費支給はもう大きな会社なら採用したり検討したりはされてるって聞くけどな。基本的に通勤交通費の見直しとセットだね。
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ニートその3 @apribi 2021年1月15日
給与所得控除の55万を経費の積み上げで突破したなら確定申告すればいいんじゃね?
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飛鷹隼 @junhiyoh 2021年1月15日
うちは会社稼働してない深夜時間帯に行なう各種ポータルの自動更新や日次での統計データ蒐集(スクレイピング/APIコール)とかの為に自宅サーバの一部を会社に貸し出してるので会社から回線及び電気代補助として毎月1万円手当されてる。この時は手当も源泉(課税)対象になる事書面確認して了解した上でだったので法務がちゃんと仕事して事前説明ちゃんとあれば(そして説明をきちんと理解出来る脳味噌あれば)特に問題はない筈だな
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tibigame @tibigame 2021年1月15日
一方公務員は経費じゃなくて自腹でいいので職場のパソコンを新しくしてくれと思っていた
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xi @accountLINKonly 2021年1月15日
社員に自宅勤務手当をつけていてそれを経費に計上するのは出来そうなもんだけどそれが全額誠に経費である、と判断してくれるのか?って話であっておるかのう?
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啓子_† @Kaybath 2021年1月15日
社員寮などで一括回線引いていたらどの扱いなんだろう
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pekoe_tw @peckoe_tw 2021年1月15日
自営だと床面積だか時間だかで割合求めて計上するとか無かったっけ?(うろ覚え)
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週末の肋骨 @ribsleftrurs 2021年1月15日
確か在宅手当3万くらい入ってたな 社長の「設備揃えるだけでも金かかるからなるべく快適に過ごせるようにしようぜ」って一声で去年の4月から毎月貰ってるわ。
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週末の肋骨 @ribsleftrurs 2021年1月15日
これは会社側何で処理してんだろ。 言われてみれば気になった。
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beigyiaa @beigyiaa 2021年1月15日
国税庁:在宅勤務に係る費用負担等に関するFAQ(源泉所得税関係) https://www.nta.go.jp/publication/pamph/pdf/0020012-080.pdf
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緑川⋈だむ @Dam_midorikawa 2021年1月15日
なんやらかんやらで、やっぱり在宅勤務は無理で郊外シェアオフィスでの分散勤務が正解じゃないかな。これなら経費処理も容易
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jpnemp @jpnemp 2021年1月15日
Dam_midorikawa ただそれだと人材集まらないって話もあってむつかしいね https://togetter.com/li/1652734 職場でテレワークでなく出勤したいという声が出てきた…その理由が"「一等地の巨大ビルで働く」というモチベーション"にあった
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刑事長/理事長 @DekatyouNy 2021年1月15日
losgene_ojisan ネット回線複数で使い分けならまだしも、普通の家庭は一回線を「仕事」と「それ以外」で使い分けてるわけで…
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刑事長/理事長 @DekatyouNy 2021年1月15日
Dam_midorikawa 交通費精算が面倒なことに…(週2なら回数券の方が安くなるけど、週3だと通勤定期の方が安い、けど「私用で使われる」リスクあり)
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社会的距離を保つよ う こ @YOKO0713 2021年1月15日
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/1415.htm 給与所得者の特定支出控除の適用範囲を拡大すれば、いけるのかなーと思ったけど、上の人の在宅勤務の控除関係見ると、めちゃくちゃシブチンだなーと思う。せめてコロナが落ち着くまでは控除額拡大させて在宅勤務にうまみを持たせないとダメだと思う
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monchat @monchat 2021年1月15日
今の政権は携帯料金の値下げ言ってるけど、戸建の光回線料金も下げてもらってかまわないんですよ?
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海◆eoxyl9RE @umi_eoxyl9RE 2021年1月15日
DekatyouNy 従業員が会社のオフィスのPCでサボタージュで棘を見ようと、ニュースサイトを見ようと税務署がその分の通信費を按分しろと言ってくるような事はちょっと考えられない。在宅仕事でも勤務時間のみの通信費を計算で出すのはそんなに無理くりでも無いと思う。
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こりん @yun3_krnstar 2021年1月15日
データカード会社から支給されてないんですか…?としか思えないお話ですね…
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nekopat @nekopat4 2021年1月15日
 現行の税法では、サラリーマンが通信費や在宅勤務の費用を経費に計上することはできないよ。給与の収入金額に応じて、概算で勤務に要する費用を控除しているからね。そこに含まれているということになる。(この概算で控除している金額を「給与所得控除」といいます。)ただし資格取得など特定の費用については、給与所得控除額を上回る場合に経費として認められる場合がある。コロナの流行で勤務形態も変わってきているわけだから、在宅勤務の費用も考慮するように法改正があるといいよね。
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barubaru @berururururu 2021年1月15日
きちんと勤務管理をしてて、在宅勤務日数や時間が記録されてるのであれば、社員に相当分を支給して会社の経費として計上できるよ。なんで元ツイの人、できない前提からスタートしてるんだろうか?
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フローライト @FluoRiteTW 2021年1月15日
f_lco みなし通信費で一律支給が1番楽そう
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FIN @rightsandduties 2021年1月15日
通信費より電気代出して欲しいわ。特に冬は真面目に馬鹿にならない
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barubaru @berururururu 2021年1月15日
as681700 このやり方だと、各自が通信費を申告しなきゃならなくないですかねぇ?
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もっこㄘん @Mokko_Chin 2021年1月15日
出社している間は己の分は家のインフラ使わないので、在宅勤務時に一定の支給が出ないのもおかしいわな。
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takatakattata @takatakattata1 2021年1月15日
そもそも、住宅専用を事務所兼住居として利用するのは法律としても契約としても問題ありなのですよ。
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yuki🌾㊗️6さい🎉⚔ @yuki_obana 2021年1月15日
基礎控除は生活のためと言うけど無理じゃねみたいなレヴェル。わいは妥協して生活保護(生存権保障)水準まで総合累進課税ベースで枠拡張するのは賛成(実際賃料相場か移転費が明らかに反映されてないからksだけど都心ベースでええと思う、だいたい200万弱)(´・ω・`)その上の給与所得控除は経費としてこれくらいはかかってるでそと言う前提で設けられてる。その上に一気にいっぱい仕事でかかったからって枠で特定支出控除があるけどこれは会社のお墨付き貰わないと無理で何故か会社は認めない傾向が強い。
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イチロウ @ichiro_wiz 2021年1月16日
本来、リモートワークで自宅を会社に提供しているようなもんだから、通信費、光熱費、家賃とか補助出してもらいたいもんたけど、現実は支給されずに交通費削減して支出減らそう!って感じだもんなー
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sonimod @sonimod4 2021年1月16日
業務委託であれば在宅作業分のコストを経費にしやすいけれど正社員では難しいだろうな。
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Shiro @shiromagenta 2021年1月16日
DekatyouNy 定期券使って遊びに行っても誰も怒らないでしょ?
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inu @inu1122 2021年1月16日
「個人事業主は」って人いるけど、個人事業主はきちんと個人事業税払ってますんで。確定申告も複式簿記もつけてるので経費に堂々と出来るんですよ。経費にしたい人はきちんと按分で計算して会社にかけ合えばいいんじゃないですかね。 会社や税務署に突っ込まれた時のちゃんと証拠が必要です。
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mokyuxtu @mokyuxtu 2021年1月16日
katsuasada 厚着してみればいかがでしょう?
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sonimod @sonimod4 2021年1月16日
今はコロナ禍による在宅作業の命令だけれど、リモートワークが定着してくると変わってくるのだろうね。在宅作業をデメリットとして経費を考慮した給与形態になるのか、(その辺の経費を計上せずに)出社しなくていいことをメリットとする人を雇用する方向になるのかはわからないけれど。
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barubaru @berururururu 2021年1月16日
なんで会社に出してくれって言わないの?
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お絵描きリファレンス @a115899 2021年1月16日
出てるけど給与所得控除も議論せなあかんやろな 確定申告なんてしたくないボリューム層の存在が難しいよね
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ひとことぬし @htktnushi 2021年1月16日
berururururu まとめにきちんと書かれていますが「社員が会社に補助を出してくれという話」ではなく「経営者が税務署に経費として認めてくれという話」ですよ。
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ばしにぃ @hiro_orso_viola 2021年1月16日
通信費を交通費のような経費に? その代わり会社が指定する通信手段以外使えくなるけどいいの?
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kartis56 @kartis56 2021年1月16日
経費なら控除できるって話だと会社関係ないよね
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ならづけ @nara_duke 2021年1月16日
会社「通信費の算出の為に各自の自宅LANにパケットキャプチャを導入します」
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齊藤明紀 @a_saitoh 2021年1月16日
「通勤定期の私用での利用」は定期券の回数が減るわけではなく、会社に損害が生じないためOK。だとしたら、定額の固定インターネット回線費を全部会社持ちにして、勤務時間外に使用で使っても構わないと思う。
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kaz @kaz141421356 2021年1月16日
在宅勤務者に支給の通信費 一部非課税に 国税庁がルール公表 https://www3.nhk.or.jp/news/html/20210116/k10012817331000.html
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kaz @kaz141421356 2021年1月16日
kaz141421356 令和3年1月15日「在宅勤務に係る費用負担等に関するFAQ(源泉所得税関係)」 | 国税庁 https://www.nta.go.jp/publication/pamph/pdf/0020012-080.pdf
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おすん @hajimeteosun 2021年1月16日
ぶっちゃけ、みんなテレワークが一時的なものに過ぎないだろうと見込んでたから、新しい法律なり仕組みを作るコストが高いから放置していた感じかと 長引くなら検討に入るでしょうね
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nekopat @nekopat4 2021年1月16日
国税庁が「在宅勤務に係る費用負担等に関するFAQ(源泉所得税関係) 」ってのを出したよ。  在宅勤務に通常必要な費用について、その費用の実費相当額を精算する方法により、企業が従業員に  対して支給する一定の金銭については、従業員に対する給与として課税する必要はありません。だって 通信費のうち仕事に使った分をどうやって計算するのか 等もが書いてあるので参考に
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週末の肋骨 @ribsleftrurs 2021年1月16日
takatakattata1 なぜ法や契約が実態に沿っていないと考えられないのか
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barubaru @berururururu 2021年1月16日
htktnushi コメ欄で電気代がーとか言ってる人たち、みんな経営者なの?
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ヾ(zxcv)ノ @zxcvdayo 2021年1月16日
kaz141421356 これは朗報。在宅勤務の日数で按分ですね
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娑婆助 @shabasuke 2021年1月16日
hajimeteosun 最初からやる気ないかと。2008年のリーマンショック時はアメリカの場合多くの労働者がボロ雑巾のように打ち捨てられ普通にレイオフで終了だったが今回のコロナショックでも全く同じ事が起きている。日本だって園児が絡む業界は特に労働人口がダブついてるのでさっさとリストラで整理し人件費をコストカットしたいのが本音。今後多くの業種で不要な人材が切り捨て整理対象になるというのにそこへ優遇し金を注ぎ込むっていう発想が何故出て来るんだろうか。
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ひかる @hika22 2021年1月17日
本題から外れるが「webプログラマー」って、自宅に固定回線引かないものなの?会社でやってるから、自宅ではやりたくないとかそんな理由?元ツイで「自宅に固定回線ないから、モバイルWi-Fi貸した」ってあるんだけどさ、そうした人々って普段は自宅で仕事はしないもの?仕事はしなくても、趣味とかでPCくらい所有しない?
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MSどす⛅TL47 @msdos148 2021年1月17日
自宅=事務所の場合。ネットの固定費を会社で定めた割合で按分して、毎月定額を通信費(経費)にしている。領収書は必要。大手税理士法人利用なので合法。
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MSどす⛅TL47 @msdos148 2021年1月17日
社員宅の場合は不明だが。同じプロバイダにして、固定費×按分割合を毎月、通信費の立替分とすればどうだろう。按分割合は一律何%と規定する。領収書の宛名が個人名(役員以外)だと、手当扱いになってしまうのかな。法人がネット契約して、社員のクレカから引落し、一定額を精算ならどうだ…
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anineko @ANINEKObySYSTER 2021年1月17日
「在宅経費を社員に払わせる」ってのは後で凄いツケになって返ってくる・・かもしれない。事業に必要な経費を簿外(社員の財布)に回してるようなもので、それやると会社の帳簿が不正確になる。これ経営者が刑務所行きの案件だよね。過去にも不正帳簿や裏帳簿で刑務所行きになった経営者は大勢いるし。
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anineko @ANINEKObySYSTER 2021年1月17日
ANINEKObySYSTER そうなると税金の算定も不正確となるわけで、改めて税務署も乗り込んできて引っ掻き回す。税務署の腹一つで税額って変わってくるから、立場が強い(正義の側に立つ)時の税務署はやりたい放題で税額を上げてくると思うよ。裏帳簿で潰れた会社には誰も同情しないし、味方もしないし。
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ねや @AriaSub 2021年1月17日
hika22 基本的に自宅PCで持ち帰り仕事はないですね。万が一外部に漏れたときに云千万の借金背負うので。会社のローカルネットワークから外に情報を持ち出すことは絶対にしません。リモートワークでも会社PCを持ち帰りVPNなどで分断され保護された回線で会社のローカル繋ぎその中だけで私的環境とは切り離して構築します。 ただ…自宅に固定回線がないって人は自称プログラマーかな…エンジニアは別にいて、頭を使わず言われた通りPCに打ち込むだけで仕事した気になってる人は残念ながら結構な数います。
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Earwax @Earwax97409510 2021年1月18日
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00001/05075 在宅勤務の通信料と電気代が最大半額まで非課税に。 あくまで会社から従業員への精算払いを給与とはみなさずに非課税とするための制度
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ひかる @hika22 2021年1月19日
AriaSub なるほど。そうなんですね。教えて頂いてありがとうございます。理解出来ました。
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