2021年9月20日

パワハラ上司に机をバンバン叩かれ激ヅメされて鬱になった女の子が僕の配下になった→仕事できるから好きにさせてたら超実力つけちゃった

パワハラされ続けると不安と恐怖で脳がうまく働かなくなりますよね…
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おばけ3号@書籍「お話上手さん」が考えていること 会話ストレスがなくなる10のコツ発売中 @ghost03type

パワハラ上司に机バンバン叩かれながら激ヅメされてた女の子が鬱になり、鬱明けに僕の配下になったんだけど仕事できるから好きなようにやらせてたら、超実力つけちゃった 僕の予想だとパワハラ上司の職位を来年には抜きそうだし、何ならもう実力的に僕は抜かれた。 机バンバンしながら僕が泣いてる

2021-09-18 11:24:02
おばけ3号@書籍「お話上手さん」が考えていること 会話ストレスがなくなる10のコツ発売中 @ghost03type

補足ですが、私が部下に教えたのは基本以下だけです。 ・仕事は、仕事をいかに8時間以内に圧縮するかのゲーム ・上司に評価されるのではなく、市場で評価される仕事をしよう ・とにかく健康第一!有休を使いこなせ。 ・飲み会不要。酒なしで場を愉しむ能力こそがコミュニケーション能力。

2021-09-18 14:38:45
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おばけ3号の書籍「お話上手さんが考えていること 会話ストレスがなくなる10のコツ」が大好評発売中なのだ👻✨ コミュ力や心の弱さに悩む人に、おばけが楽しく可愛くテクニックを伝授する小説仕立ての実用書なのだ📕 コロナで退屈な期間は、オバケの本を読んで笑うのだ👻💕 amazon.co.jp/dp/4046049944/

2021-09-19 12:48:36
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メンタルが強すぎる作家兼コラムニスト。お話上手のオバケLINEスタンプ⇛line.me/S/sticker/1982… 書籍⇒「お話上手さん」が考えている 会話ストレスをなくなる10のコツ 発売中amazon.co.jp/dp/4046049944/ お仕事のご依頼はDMへ

note.com/ghost03type

「責任感があって真面目な人」がなりやすいと言われている鬱

みどりん @midorinff

@ghost03type 鬱になる人は大概が仕事できるみたいです。そういう人がなるみたいですよ。

2021-09-18 18:06:46
マトリム @matorimusan

@midorinff 責任感があり真面目な人がなりやすいと言いますしね 責任感があるからこそ抱え込み鬱になってしまう

2021-09-18 22:54:20
まだらめ @baku_mada

うち回ってきた研修医も前に心臓血管外科でパワハラ受けまくって鬱発症してたけど、その後の休職を経て俺の元にきたら実はめちゃくちゃ賢い上に優秀で手も動く子で数ヶ月の間にICU管理パーフェクトになって心エコーを朝から当てたりカテコラミンや利尿薬の管理も全て任せられるようになった。 twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-19 19:07:56

上司からのパワハラについての意見

Coffee @okome60330843

@ghost03type そのパワハラ上司も抜かされるのが怖かったんだね、きっと

2021-09-18 12:03:52
公募戦士トクニンジャー @otukeh_tm

パワハラ上司の机バンバン+罵倒は、本当に精神病むからなぁ twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-18 14:54:42
ユタロン @yamatan0326

された… 事務所でされた、コレ。 思い出したわ… 私がやらかしたから悪いんやけど、めっちゃ怖かった… twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-19 22:14:47
及川 土治 @1031x0228

@note本当それ パワハラされたら 本当の実力なんて出る訳ない それを全世界の管理職に伝えたい ワシだけじゃなく パワハラから解放された途端 自分の能力解放したひと 沢山いると思う しかし殆どの人達が パワハラから解放されずに 一生パワハラ我慢して働き続けるんだろうな…(泣) twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-18 15:41:32
チョウ子 @bMMsq5a4cOXZeKW

今の上司も全面的に任せてくれるし困ったときはさりげなく助けてくれる。パワハラ上司は結局相手が実力つけることを過度に恐れている。 twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-18 19:48:01
sin-B 還暦ブタ野郎 @besso2258

よい話だねえ ただ、そのパワハラ上司って、自己保身という意味では優秀だったんだね、将来のライバルをつぶしにかかったという点で。 twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-19 22:07:04
おたからまんちん @manchinpiece

有能になりそうな芽を見つけては上から圧かけてパワハラかけて潰さないと自分の無能がバレるからね。 twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-19 19:11:12
いくお @ikuo190IQO

「できるやつだと思ったからあえて厳しくした」とか言い出すタイプ、というか自分では本気でそのつもりでいそう。 twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-19 23:51:23

ツイ主さんが上司として素敵すぎる

スナネズミスキー @1BmZNgnjFcsu1Nz

@ghost03type 部下を伸ばすことができるのが理想の上司! てことで。 机バンバン

2021-09-18 11:42:53
Lynxx @Lynxx5101

@ghost03type おばけ3号さんはまさしく上司の鑑だったのですね✨

2021-09-19 14:09:06
ねぐら @negra_nyahhoo

@ghost03type 後輩さんの成長を泣いて喜ぶ素敵な先輩ですね!♪(*‘ω‘ ≡ ‘ω‘*)♪

2021-09-18 18:26:02
クジラ🐳 @call_me_whale

昨今のリーダーに必要なものの一つに、チームがいかに気持ち良く動けるか、を求められる時代なので、おばけさんも上司としては優秀なのでは?🤔 プレイヤーとしては、一緒に仕事したことがないから知らんけど twitter.com/ghost03type/st…

2021-09-19 09:11:38
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コメント

hoyohoyo4545💉💉💉 @hoyohoyo4545 2021年9月20日
相手を圧力で仕事させるとパフォーマンス出せないのに自分の経験則、それもパワハラが当然の経験則を押し付ける時点でもうアウトですわなぁ そして一番の問題は圧力で失われたパフォーマンスはなかなか元に戻らない、今回みたいな元に戻ってさらに能力を発揮出来たのは後任の手腕と幸運ですわな
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柊 万知 @machi_hirg 2021年9月20日
部下のポテンシャルを引き出せる上司って管理職としてはかなりレベル高いと思いますよ。👏
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シロック @AU8mode 2021年9月20日
分かる〜。管理下だと、できること制限されてやりにくいんだよね。ほっといてくれればいくらでも成果出しますが?って感じ。ボスは信頼おけるやつがいいね。でもなかなか出会えないから、自分でやった方いいね。
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きんたま @xsvnzphgQ8Iy2h7 2021年9月20日
成果主義って、どうしても評価する上司にかなりのパワー行きがちだから運が悪いと本当に地獄になり得ますよね…
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sake @sake_ne_ku 2021年9月20日
マイクロマネジメントよりも、文脈ベースのマネジメントをする 威圧したり抑圧するような発言を排除して、心理的安全性を確保する 上司を喜ばせる事よりも生み出す価値にコミットしてもらうこと 現代的なホワイトのスタンダードをしっかり心得てるこの人は、心がホワイトなのだな
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pekoe_tw @peckoe_tw 2021年9月20日
同じ机バンバンがこうも違う……。 ツイ主さん良い上司だけどそれ以上に可愛い💕
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🫥(棘) @toappyoijj 2021年9月20日
このツイ主さんの上司(部長)さんもいい人なんだよね。 今思い出せるのがこれだけなんだけど↓ 娘が熱を出し帰宅することになった部長、愛娘のことで頭がいっぱいになり思わず部下の前でパパになってしまう「これはいい上司」 https://togetter.com/li/1560699 他にも確かまとめられてたはず…。
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cocoon @cocoonP 2021年9月20日
その部下が本当に全社的に意味のある成果を出してるなら「抜かれる」ことはないです。部下が成果を上げてるのはその成果を所管する上司の成績にもなるので、普通の会社ではその上司を先に昇進(とか玉突きとか)させることになるので。
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筋トレナースマン@滅びよ人類 @m2_tanaka 2021年9月20日
指揮官が部下より剣や槍の腕が上である必要はない。
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ハドロン @hadoron1203 2021年9月20日
部下に好きなようにやらせるって大変なんだよな。ヘマしたら責任は取らなきゃいけないし、取引先に一緒にアタマ下げに行くのは上司の役目。まぁ、パワハラ上司はそーいうのやらなさそうだよね。
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田中 @suckminesuck 2021年9月20日
パワハラ上司ってよくわかんない自己流に改善案出されるとブチ切れるタイプいるからな ありえなくはない
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マンボウ☆ロマンボウ @Fv0Manbou 2021年9月20日
「パワハラ上司に机バンバン叩かれながら激ヅメされてた女の子が鬱になり、鬱明けに僕の配下になったんだけど仕事できるから好きなようにやらせてたら、超実力つけちゃった」ってラノベあったら売れそうじゃね?w
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たか子 @takakomitsumugi 2021年9月20日
好きなようにさせない上司って、そもそもの仕事の基本、その職場でのローカルルール、(本当はあっちゃ駄目だけど)暗黙の了解すら部下にまともに教えてない事が大半で、ぶっちゃけ所見殺しな仕事ばっかさせてんのよ。で、ちょっとでもミスると鬼の首とったかのように怒って、自分がいかに仕事を分かってるかアピール。それに比べてお前は分かってない!をしてくる。
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🫥(棘) @toappyoijj 2021年9月20日
toappyoijj もうひとつ見つけた(過去に自分がコメントしてた…) 部長がハイスペ洗濯機を買ったことに対して「奥様へのプレゼントですな」といわれて「家庭全体の家事軽減目的です。妻へのプレゼントは別に用意します」と答えていたって話 https://togetter.com/li/1582939
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ひろp🇺🇦 @hirop1969 2021年9月20日
その部下の方が誰かの上司になった時に、部下に「(自分はパワハラとか辛い思いも乗り越えてこれをやってきたのに)なんでこれぐらいのことやれないの?」とかド詰めするようなことになりませんように
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くおんみどり🖖Master_Asia 作品集単行本発売中&楽曲配信中 @midorik 2021年9月20日
それにしてもタイトルのラノベみがスゴい件について(笑)
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PUNTE @PUNTEdog 2021年9月20日
ツイ主が管理職として超絶有能なんだわ。
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かな @2CAz7LFFLLb2P7p 2021年9月20日
無能上司にパワハラされて潰された女の子を引き取って俺流に育てたら超有能だった件について 〜もうすぐあなたの地位を超えますがいかがお過ごしでしょうか〜
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あっくん2号 @blood_colony 2021年9月20日
パワハラ上司に~からのくだりがラノベのタイトルみたいwとか思ったら他にも思ってる人いて安心した笑
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フ一口 @fu_hitokuchi 2021年9月20日
放置して育つってどんな仕事なんでしょ
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alan smithee @alansmithy2010 2021年9月20日
Naitoh10 pandon2 寂しい人生なのね~よしよし(。-ω-💩ヾ(>᎑<`๑)
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kenjirou_takasima @kenjirou 2021年9月20日
この人も有能な上司だと思うのよ
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尾宿 @anemone2522 2021年9月20日
世間に有能な上司って思われたいがためのツイートだろうからね。
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ma08s@フォロー外からごめんなさい @bygzam_ma08s 2021年9月20日
残る問題は、部下に追い越されたこの上司様が、能無しの人事から「部下にも劣る無能」評価されて冷や飯食わされたりしやしないかと……(いらん心配) パワハラ体質の元上司は、「飛ばされて、どうぞ」やけど。
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ななよ(七代) @nana4_japan 2021年9月20日
パワハラ上司に問題ありなんだけど、そのパワハラ上司も被害者って思ってる。 そもそもマネージメント素養がないのに ①組織のマネージメント教育がダメ ②素養がないのにマネージメント職にした人事が能力なし ダメな本人を叩いても組織として改善されないからなぁ
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PN5364@シャッタラしようぜ @_bfp4f_PN_ 2021年9月20日
怒鳴り声を聞くと本人だけでなく周りのパフォーマンスも低下するって研究あったよね。
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西方政府軍兵士@ノクターンノベルズ&ノベルアッププラス @Lkpi8dEIKmF7bi1 2021年9月20日
リアルで追放系みたいなことが起きたのか(;´・ω・) 前も大学の研究結果で、怒鳴るとかでむしろ仕事のパフォーマンスが下がってしまうって話ありましたよね
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gx9900 @GX9900GUMDAMX 2021年9月20日
nana4_japan 日本は降格の意味が重すぎるってのもあるかな。一回上に行くと簡単には下に戻れないし、降格=無能のレッテルが付く。アメリカみたいに転職が普通で採用時にポジションが決まるなら楽なんだろうけど。
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しらすおろし @shirasuorosi 2021年9月20日
タイトルに「今更帰ってこいと言われても」が入ってない。やりなおし。
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陸鷹 @Rikutaka_ 2021年9月20日
machi_hirg こう言う人もキチンと評価されるべきだよね。
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三代目カール・レーフラー @Carl_Loeffler_3 2021年9月20日
良い上司にめぐりあえたのは彼女の僥倖だが、本当の僥倖は「鬱明け」だよな。そのまま明けられない人も多いのに。
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本名 @_32123_ 2021年9月20日
味方に暴言を吐くと味方の戦力が大幅ダウンするなんてチーム対戦ゲーで経験しまくったなあー それを仕事でする奴w 要は会社に損害を与える存在なので即クビでいいよ
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nagoya_nagano @nagoya_nagano 2021年9月20日
時間もったいないので要点だけお願いします、自分の能力たりてないのは理解してます。 首にしてもいいですし評価下げても別に構いませんが、人事部や取締役にも相談はしています、適切な指示をお願いします。みたいなかんじで無敵の人状態な同期はいたね。 殺されるわけじゃないからね、余裕だよ。って言ってたの思い出す。あれぐらいのメンタル欲しい。
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たかみん/りんと🐏 @r_takamine 2021年9月20日
私は怒鳴る人に連続で当たったから全員怒鳴るんじゃないかって恐怖から抜けられないのよね、頭では分かっててもね。この部下さんはすっと抜けられたみたいでよかった。
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レスバカゲロウ @CuwVmH7Yol0ZqA6 2021年9月20日
「女の子」ってわざわざ書いてるのがなんかイヤ
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ぽんぽん @apocalypse1706 2021年9月20日
bygzam_ma08s もともとマネジメント業務の「業績」と、現場仕事の「業績」は同じ土台では比較出来ないもののはずだから、あまり気にする必要はないのではと。マジレス
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ボルフォッグ @kigantetu11 2021年9月20日
ツイートがナチュラルに広告にハメてきて、これ100ワニ感あるなぁ、と。
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ばびっと2号 @_Babbit2 2021年9月20日
話がきれい過ぎる気もするが、ある程度は実エピソードが背景にあるのかな。ツイ主さんのしたことは「ものを新しく教えた」のではなく、「本人の考え方を縛っていた枷を外した」に近いのかと思う。
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ゆきやけ @yukiyake_ 2021年9月20日
上司の才能というか、他人を使いこなす才能ってあるんだろうなーって思うよな
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きゃっつ(Kats)⊿ @grayengineer 2021年9月20日
これがいったい何年間分の話を1ツイートに凝縮しているのか、によってだいぶ見方が変わるかも。上司の職位を仕事の実力で抜くとしたら、少なくとも数年はかかるでしょう。鬱で休職した人が復帰するまでも、たいてい半年から1年くらいはかかるのでは。もしこの話が数ヶ月くらいの話だという前提なら、それはちょっと嘘くさいよね
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きゃっつ(Kats)⊿ @grayengineer 2021年9月20日
しかも啓発本系の書籍を出している著者の人のツイートでしょ。その点でもかなり信憑性が…
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nesus-B @NesusB 2021年9月20日
自分を超える能力に部下に育てたこの人がしっかり評価される会社であって欲しい。
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koto-tama @kototama2 2021年9月20日
休職していた人が上司を抜くって相当難しいと思うんですけどね。 実力云々以前に復帰ポジションはさして重要でない=評価もされにくいところで飼い殺される人ならみてきましたけどそこから上に向かっていく様な話はあまり・・・むしろ気が付いたらいない事の方が。 復帰して何の問題もなく何年も働いているならありえなくもないですが。
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koto-tama @kototama2 2021年9月20日
部下に理不尽に当たらないってだけでかなり有能だろうなとは思いますけどね。 パワハラするタイプの上司って詰めてる相手は勿論周囲にもデバフかけ続けるタイプですしもうそれだけで更迭する理由足りえるとは思うのですが。一部署まとめて能力落とす様な人間管理職に置いたら不味いでしょう。
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あしあと @okhrki 2021年9月20日
なるほど、だから俺は鬱にならないんだな→>「責任感があって真面目な人」がなりやすいと言われている鬱
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実況避難所 @233033shelter 2021年9月20日
こういう形でバズって宣伝するのはちょっとどうかと思う。
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Ikunao Sugiyama @Dursan 2021年9月20日
一見嘘松っぽいが、「何が目的かを考えず」一から十まで自分のやり方に近くないと認めない阿呆って少なくないからなぁ。
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Ikunao Sugiyama @Dursan 2021年9月20日
Lkpi8dEIKmF7bi1 あるよ「「暴言を吐かれた人は処理能力が61%、創造性58%落ちる」暴言が#職場 にもたらす悪影響:https://togetter.com/li/1201526
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ゴトー @MAPrXLi0DNHiXAn 2021年9月20日
パワハラ上司を放置してる方が問題なんじゃ…
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いかおとこ @mororeve 2021年9月20日
alansmithy2010一年前の同じツイ主のまとめでも松扱いしてて笑う
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GAIA @2xpush 2021年9月20日
BIOが嘘くせぇ。2019年始動って時点でマーケ垢でしょ。嘘か盛ってるか、正確ではない情報。
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いるーか @iruka12go 2021年9月21日
自分も普段は安易に嘘松認定はしないししたくはないんだけど、このツイート主は過去にも盛ったツイートでバズっているので、信憑性が低い。女性関係でやらかしていた印象。
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さかきみなと⛅榊鐵工 @syouth 2021年9月21日
そんな上司に見て貰いたかったなぁ……(´・ω・`)
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なお@禊あまがえるer @_bryj 2021年9月21日
いや配下て…まぁ魔王軍所属とかだったりするかもしれんね
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ミゼ @2maxrabi 2021年9月21日
すごいじゃんと思ってからツイ主見て察した
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Mook @HiroGome2 2021年9月21日
「配下」に驚いて、書籍出してる人と知って2度驚いた
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オり @07199412 2021年9月21日
マックの女子高生案件かと思ったらみんな疑ってて安心しました
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メモ用 @QB5K1lSioP3eWVA 2021年9月21日
「配下」という言い回しへの違和感がすごい。
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タイガーが居た @EZOMAE 2021年9月24日
真実であっても現在の寓話だと思ったほうが良いね。
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オオグンタマのエヒフ @wakadorinoehifu 2021年9月24日
なんとかPとかもそうだけど、見覚えのある垢がこういうカマシてやった系体験談で複数回バズってるのを見たら、本当に全部実体験か?って思うのはしょうがないよね
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神志那 亜鈴(こうじな あれい) @nidusorneedle 2021年10月2日
居るんだよなあ、他人のパフォーマンス落として自身の立場を相対的に上に留めようとするやつ
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