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ベル
@penguin_voice22
ピラミッド型に「作る人」も埋め込まれていて、そこに余白がなかったのかな。分業的になると大きなことをできるけど、それが創造的とは限らないんだ…。 #mgtorg2022
2022-10-18 11:22:05
じゃすみん
@A0vPeuJEIC74Kbd
オフィスなしなんですね 特定のオフィスが必要になるの、紙の資料が大量にあるとかくらいなのかな #mgtorg2022
2022-10-18 11:22:46
ジャイアントチロル
@2SxzmFO7456qPsv
2016年からリモートワーク…！ コロナ前から常識に囚われない働き方を実現出来ていたのか… #mgtorg2022
2022-10-18 11:23:33
杏仁豆腐
@QJ7mu
たしかに、仕事内容によって仕事をする場所の重要さって変化するな もし、必要な機能とか便利な機能が必要なのならばオフィスなしにして、必要に応じて場所を変えることの方が良いな #mgtorg2022
2022-10-18 11:24:53
け
@10311153150_
全社員リモートワークをコロナ前からやっていたのは衝撃。出社する人のと在宅勤務の人のコミュニケーションの差は今後も埋められないものなのかな。 #mgtorg2022
2022-10-18 11:25:06
さるのり
@sarunori_chan
たしかに人材を集める視座に立つと、オフィスがないってことは色んな場所から優秀な人を集めることができるんだよな。確かに。 いつもは働く側の視座に立っちゃうからあんまり考えたことなかったけど。 #mgtorg2022
2022-10-18 11:25:42
ベル
@penguin_voice22
一度も会っていない社員さん同士もいるってことかな？ バーチャルオフィスで社員さんと会えるんだ。 zoomとどう違うんだろう。 #mgtorg2022
2022-10-18 11:25:46
プリン
@purinchan123321
東京だけでは集まらない、場所はどこでもいいという考えから、2016年からリモートワークをスタート。オフィスをインターネット上に作ったのはすごいなあ。逆にリモートワークが流行ってきた今はどうしてるんだろう？？ #mgtorg2022
2022-10-18 11:25:51
ジャイアントチロル
@2SxzmFO7456qPsv
コロナの場合は対面ができないから仕方なくリモートワークが導入されたって感じだけど、当時にこのやり方を導入したのは純粋に費用とか効率を考えての事だから意味合いが変わってきそう #mgtorg2022
2022-10-18 11:26:55
なるなる_
@narunaru_shock
全員在宅なのに逆にうまくコミュニケーション取れる当時としては本当に斬新です 場所の制限を無くして全国から人材を募集することもいい人材を獲得できる…すごいです！ #mgtorg2022
2022-10-18 11:27:47