JBpress「メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか」反応まとめ
-
- いいね！8
kazumi ohkuma(大熊一美)
@sakamotoichibi
企業や各業務にもよるけど、ありですね。でも、きちんとルールを作ることが重要だ！！>>>メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/K6UyiWdw
2011-10-31 10:52:45
AI
@higurasi2
興味深い。一人の人間が「けじめをつけて」「公私の切り分け」をするなんて難しいし、最早これくらいカジュアルでいいのではと思います。賛成！／メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/NhZe7xJL
2011-10-31 11:10:50
kojikoji_f
@kojikoji_f
Google+だったらうちの社内でも使えそうだし、やってくれないかな。 / メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/MMaYXfQe
2011-10-31 11:46:47
mikaramu
@netooya1905
会社の活力ＵＰの参考になります。面白い→【メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか？】 http://t.co/Bmk9DzEe
2011-10-31 11:51:51
西野 竜太郎／Ryutaro Nishino
@nishinos
＞タイトルもなく、形だけの挨拶（「お疲れ様です」など）もなく、必要なことのみ短いセンテンスで伝える。このスタイルが発言の敷居を下げているようだ。 ◆メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/RfAABiap
2011-10-31 11:54:10
黒田拓
@BON_inthehouse
これウチの会社で出来ないかなー…→ メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/UIZOhWmp
2011-10-31 11:58:19
nao8
@elephants8
メールをソーシャルネットワークに変えてみたら 社内で何が起きたか http://t.co/ldLIShLU これは面白い。将来メールに変わるものが主流になる気はする
2011-10-31 12:17:03
shibacchi
@kumakai31
これは良い！！企業の皆様採用しましょう☆ “@Koro0902: 想像できるなこの感じ。非常に有益だと思うんやけどなー、なんでこうならんのか。 メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/ENwxmBpB”
2011-10-31 12:21:12
morimo
@mor1mo
メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/6KNhNEKS 先入れ先だしの概念はなるほどって感じやな。こんなん意識してなかった
2011-10-31 12:25:32
raitu
@raitu
メールは「先入れ後出し」だけど、ソーシャルネットワークは「先入れ先出し」だよねという話とか / “メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか” http://t.co/3iciTOKy
2011-10-31 12:26:56
KOIZUKA Akihiko
@koizuka
「メールが先入れ後出し」という主張はおかしいと思うが、メールは確かに後回しにしやすい reading メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/rbnQiXBY
2011-10-31 12:30:36
へけ☀️
@Heke_Ks
んー面白い発想だと思うけれど、コミニティが一度形成されるとその構成員だけで固まってしまいそうな・・・ SNSってそういうものだし。 ＞ メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/f8BnekgW
2011-10-31 12:44:22
RYUUURYUUURYUUU
@ryuuuryuuuryuuu
『変わる』体制をとれれば、ね。>メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/nmEySTW4
2011-10-31 12:50:06
Jml ウィー
@ssonoyama
道具は使う人次第。いい所も悪い所もあるので、そこを加味しておくのが大事、ｿｰｼｬﾙがbestとも限らず RT @koji_fukuda: コミュニケーションが３倍になったそうです〜メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起. http://t.co/tpk0DDM6
2011-10-31 13:09:56
kiichi54321
@kiichi54321
こういうのって最適な規模があると思うけど、その辺はどうなんだろう？ / “メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか” http://t.co/GZ6PWyEy
2011-10-31 13:27:58
がっくん
@gakkun87
アイセックで使えるかは微妙かもしれないけどメールのやり取りにも限界を感じる RT @webcreatorbox: ビジネス：メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/BNTSiC25
2011-10-31 13:29:37
DAJ
@dajhiroki
メールよりSNSの方がありとあらゆる面で優れてると思う。 :メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/vqOqd8Ts
2011-10-31 13:29:47
なきぽん
@nakipon
とっても気になる。ぜひ導入したいと前々から思ってた→ RT @hatebu: メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか (78 users) http://t.co/fqQOak6j
2011-10-31 13:50:42
アキ ラッち
@raci3011
会社の雰囲気って言うのもコレに加味されて効果は変わるんだろうケド、良い事例だね。 RT @webcreatorbox: ビジネス：メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/vBNJnBcl
2011-10-31 13:51:28
朝霞 薫
@Kaoru_Asaka
[仕事][ツール] 確かに興味深い。しかし、役立つからと社内SNSに張り付きになって、自分が処理しなければいけない業務がおろそかにならないよう、自己管理の必要性はあるだろう。あと、スレッドでケンカしないようにとか。 / “メールをソー…” http://t.co/LNG8aLJ5
2011-10-31 13:54:58
しーなま
@shiinama
RT @hatebu: メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか (78 users) http://t.co/J5z4GHOR 「スタッフ同士が助け合うカルチャーが培われたことが、ソーシャルネットワークツールを導入した最大の効果」
2011-10-31 13:59:46
Yu Ara
@yuu_araa
興味深い。ポイントはアウトリーチの広さと敷居の低さかな。 > メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/io5VYufm
2011-10-31 14:05:26
休眠中
@nekonoko_koji
メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/iHpvdtsB メールは挨拶、署名云々で面倒なところもあるし、宛先間違い、連続一覧性の弱さなどもあります。モバイル利用出来れば社内連絡にＳＮＳは非常に有用です。
2011-10-31 14:07:00
ıʞɐıɹou ɐpǝʞı
@noreike
面白い試み。情報の風通しを考えるとこれも一つのやり方ですね。＞メールをソーシャルネットワークに変えてみたら社内で何が起きたか http://t.co/s8lGDl70
2011-10-31 14:10:16