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917女性ネットワーク会議in横浜上野千鶴子基調講演他をペン取材します。http://t.co/ks3xpxzi ( #IWJ_KANAGAWA1 live at http://t.co/amt1zueG)
2012-09-17 08:42:36横浜林市長 岐阜の会議に以前参加。翌年のホノルルAPECに林市長は参加。そのときの議長はヒラリークリントン。今年はサンクトペレルスブルグのAPECに参加。待機児童対策を発表。
2012-09-17 10:48:37上野千鶴子さんの講演 雇用機会均等法のお話。女性の54.4%が非正規労働。90年は3分の1程度だった。女と若者は使い捨て労働力?経団連1995「新時代:::」ネオリベ改革が男女共同参画を推進した理由?答えは女性の労働力化。
2012-09-17 11:07:17上野千鶴子さん講演 女々格差。ジェンダー格差。格差の脱ジェンダー化・脱学歴化によってはじめて格差は社会問題となった。女は昔から貧乏だった。「パラサイト・シングル」今や昔。日本語では寄生虫。
2012-09-17 11:12:05上野千鶴子さん講演 出ていきたくても出ていけないパラサイトシングル。400万の収入が必要。女子学生の実学志向。法学部・医学部の3割が女性。おかあさんが応援してあげる。我慢して4年のパートに耐える。経済学部・工学部は増えない。個人プレーができるものに限る。
2012-09-17 11:18:31上野千鶴子さん講演 女性にも男性並みの期待。それだけでは満足できない。結婚も子供も。 娘は親の期待になった作品。成功作品はてばなさない。失敗作は手元において罵倒し続ける。
2012-09-17 11:24:44上野千鶴子さん講演 どんな女性が子供を産むか? 発見 正規雇用の女性のほうが、非正規の女性より、10年後により結婚確率が高く、出産確率が高い。お金よりほしいのはサービス。横浜市は 待機児童数ワーストワンから急減へ 新宿区は0歳児保育日本一.
2012-09-17 11:31:17上野千鶴子さん講演 性差別の指標。差別均衡型企業の特徴 従来型の大企業。アエラの表紙 結婚したい会社。 平等均衡型企業の特徴 規模が小さい。。。均等処遇は企業にとって合理的。利益率は平等均等型企業のほうが高い。性差別のつけが、国際競争に負ける。
2012-09-17 11:40:24上野千鶴子さん講演 マルチ・インカムでリスクをマネジネントする。つながる。弱者はつながる 弱者は支えあう 女性のメンター ネットワーク テンパラナイ 。社会連帯を実現するとも助けする。超高齢社会 安心して弱者になれる社会を!
2012-09-17 11:46:50上野千鶴子さん講演 「そこそこ、ほどほどの国」私たちのつくる憲法前文 中央公論2002 福岡亜矢子の紹介。質問 B省勤務の方 40年間日本の女の状況よくなりましたか。上野 非力だった。でも繋がったら今よりも少しでもよい世の中にしたい。
2012-09-17 11:53:43この後、0時半より9月17日にパシフィコ横浜で行われた、横浜女性ネットワーク会議の冒頭部分を録画配信します。イヤホン等をつけてご視聴ください。 ( #IWJ_KANAGAWA1 live at http://t.co/amt1zueG)
2012-09-18 00:24:44【IWJ_KANAGAWA1】配信開始しました。( #IWJ_KANAGAWA1 live at http://t.co/pFWof4i1 ) 00:30:05
2012-09-18 00:30:05横浜市長の林文子さんと上野千鶴子さん(社会学者)でした。 ( #IWJ_KANAGAWA1 live at http://t.co/amt1zueG)
2012-09-18 00:37:13