Mynewsjapan代表@masa_mynews氏らの語る、『高給大手出版社』は『本当に幸せ』なのか

tanaka （モデルナ💉💉💉+2価💉） @jeonjung1212_2

研究者ならまだ学生なので∞倍（汗）RT @toarusakurajima: 同年代だと私の3倍 RT jeonjung 国大の定年前教授より高いRT @yoshiki_inuzuka: 既得権益の実態。RT @masa_mynews http://bit.ly/etjFh3

渡邉正裕 @masa_mynews

内部留保があるから社員を雇えっていう論理はありえない。仕事がないのにいきなり社員雇ったら、ソリティア社員になるだけ。１億円の内部留保があるなら、５百万の社員を２０人雇うんじゃなくて、１億円を新事業に投資して、まず仕事を作って成長させて人が必要になってから雇うのがまっとうな経営。

無期隠匿 @junmk2

僕はある程度の社内余剰労働力が仕事の質を高めたり、新しい仕事を作ったりするもんだと思うけどね... googleの20%ルール的なものを実践できるマンパワー的余裕を作る、みたいな。RT @masa_mynews: 仕事がないのにいきなり社員雇ったら、ソリティア社員になるだけ。

パック @pack_ta

その雇用を維持するには損益分岐点を上回る必要がある。結局持続性のあるビジネスがなきゃ雇用は増えない。 RT @masa_mynews: 内部留保があるから社員を雇えっていう論理はありえない･･･１億円の内部留保があるなら、５百万の社員を２０人雇うんじゃなくて･･･

虎爺 / 藤村球之進 @shogo_0914

同感！ RT @masa_mynews 内部留保があるから社員を雇えっていう論理はありえない。仕事がないのにいきなり社員雇ったら、ソリティア社員になるだけ。１億円の内部留保があるなら、５百万の社員を２０人雇うんじゃなくて、１億円を新事業に投資して、まず仕事を作って成長させて人が必

レゾ美 @raisondaytrade

完全同意 RT @masa_mynews: 内部留保があるから社員を雇えっていう論理はありえない。仕事がないのにいきなり社員雇ったら、ソリティ…５百万の社員を２０人雇うんじゃなくて、１億円を新事業に投資して、まず仕事を作って成長させて人が必要になってから雇うのがまっとうな経営。

中嶋よしふみ＠保険を売らないFP&編集長💰共働き夫婦に住宅購入の有料相談👫執筆指導の鬼教官✏️ @valuefp

@masa_mynews みんな簿記3級から勉強すべきですね。リンク先で内部留保は設備で換金できないといわれているが流動資産が一杯あるとか書いてありますｗ　負債無視ってどういう事だorz　商業高校の生徒だってそんなアホな事言わないのに。

中嶋よしふみ＠保険を売らないFP&編集長💰共働き夫婦に住宅購入の有料相談👫執筆指導の鬼教官✏️ @valuefp

@masa_mynews ソリティアシリーズ良いですね。

中嶋よしふみ＠保険を売らないFP&編集長💰共働き夫婦に住宅購入の有料相談👫執筆指導の鬼教官✏️ @valuefp

@masa_mynews お金があるから雇えってどういう理屈なんだろう。仕事があるから人を雇うのに。なんで国が企業に失業保険を肩代わりさせようとしているんだろうか。

Sayuri @Sayuri2525

同感。RT @masa_mynews http://tl.gd/811vpi

よごはる @yogoharu

そりゃそうだ。RT @masa_mynews http://tl.gd/812mfe

no-more-bets @bets_more

そもそもＢＳとＰＬの違いを無視してるRT @raisondaytrade @masa_mynews 完全同意 RT @masa_mynews: 内部留保があるから社員を雇えっていう論理はありえない。仕事がないのにいきなり社員雇ったら、ソリティ…５百万の社員を２０人雇うんじゃなくて

@tetsunitta

渡邉さん（ジャーナリストの方ね）（@masa_mynews） 、ツイッターで話題の、み党の「大風呂敷」どう思う？ RT @asktaka みんなの党の渡辺代表は成長率が４％あれば消費税増税なしでOKと。せいぜい１％後半なのにどうやって４％の経済成長率を達成。民主党のような画餅

ky.n.n @kana_iss

観光コースとはうまい。接待からカジノ覚えて日本に帰国し、ギャンブル癖がついた商社の方がいました。RT @masa_mynews: 法人顧客の添乗で海外行けるのは事実。しかも観光コース。RT @riepon_jp 仕事で海外旅行に行けるのは商社 RT@yoheitsunemi

渡邉正裕 @masa_mynews

投資減税するから国内にカネ使えとか、米国みたいに減価償却一括でしていいから設備投資しろというのは分かるが、日本の民主党は雇用調整助成金でソリティア社員に税金突っ込むから絶望的。RT @value_n_FP お金があるから雇えってどういう理屈なんだろう。仕事があるから人を雇うのに。

はぐP@対話でデモクラシーを @toip_hokkaido

ソリティア社員! wRT @masa_mynews ・・民主党は雇用調整助成金でソリティア社員に税金突っ込むから絶望的。RT @value_n_FP お金があるから雇えってどういう理屈なんだろう。仕事があるから人を雇うのに。

渡邉正裕 @masa_mynews

こういう自分さえよければ、という人が多いからソリティア社員が大量に放置されてアンフェアな社会がよくならないんだよね。自由競争の結果じゃないんだから。RT @shukatsushosha 実際、僕の会社でも働かない人はいますが、それに我慢できないなら自分が辞めるべきだと思ってます。

渡邉正裕 @masa_mynews

阿久根市なんて間違いなくソリティア公務員の巣窟だな。「職責や能力と給料の関係もデタラメとしか言いようがない」　http://bit.ly/i5Mii1 RT @TSUCCHI_K ソリティア公務員なんているんですね。関連記事があれば読みたいんですが、教えてもらえますか？

HD @hilgardave

優秀な人材が流出して企業が競争力を落とせば、淘汰は進むでしょう。RT @masa_mynews こういう自分さえよければ、という人が多いからソリティア社員が大量に放置されてアンフェアな社会がよくならないんだよねRT @shukatsushosha 我慢できないなら自分が辞めるべき

渡邉正裕 @masa_mynews

競争力なんて関係ないから、規制産業は。新規参入で山手線もう１本引けないし。RT @StxErr 優秀な人材が流出して企業が競争力を落とせば、淘汰は進でしょう。RT こういう自分さえよければ、という人が多いからソリティア社員が大量に放置されてアンフェアな社会がよくならないんだよね。

celine_celine01 @celine_celine01

一度中小にいくと激務薄給と紙にこだわる旧体制に、マスコミにこだわっていた意味が見出せなくなってしまいますね。この条件下で他業界にいってある程度の生活ができればいいやって思考になってきます。RT @masa_mynews: 普通に中小で成果あげて幻冬舎DC21あたりの新興中堅に行く

渡邉正裕 @masa_mynews

http://bit.ly/fS3O5X に書いてます。ただ、ソリティア社員を必死で正当化する輩が多い現状では、非正規には雇用機会も人件費も回ってこない。弱者がしわ寄せを受けるRT@ikawaruka RT悲観的になってしまうのですが渡邊さんの本で入門編的なお薦めな本ありましたら

総合商社の中の人 @shukatsushosha

では社内失業している先輩に「あんた、辞めなよ」って詰め寄ればいいんですか？ RT @masa_mynews こういう自分さえよければ、という人が多いからソリティア社員が大量に放置されて RT @shukatsushosha 働かない人に我慢できないなら僕自分が辞めるべきだと思う。

総合商社の中の人 @shukatsushosha

では貴方も日経を辞めたのは自分さえよければと思ったからなわけですね。 RT @masa_mynews こういう自分さえよければ、という人が多いからソリティア社員が大量に放置されて RT @shukatsushosha 働かない人に我慢できないなら僕自分が会社を辞めるべきだと思う。

@fujiyu_coltd

年収700万以上が職員の54％て。。。俺も就職したい！！！ RT @masa_mynews 阿久根市なんて間違いなくソリティア公務員の巣窟だな。「職責や能力と給料の関係もデタラメとしか言いようがない」　http://bit.ly/i5Mii1