2015/12/23 オールスター大集結！2015年を振り返る「CodeIQ大忘年会」 #codeiq39
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及川卓也 / Takuya Oikawa
@takoratta
#codeiq39 講演資料を公開しました。 slideshare.net/takoratta/qiit… リンク集は bit.ly/codeiqiita2015 です。
2015-12-23 13:03:25
馬場美由紀@BBQ
@miyaq
ソニックガーデン倉貫さん、はてな栗栖さん、リモートワーク、リモートチームとエンジニアマネジメント対談 #codeiq39 pic.twitter.com/tp9rMhzAJO
2015-12-23 13:04:12
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Kosuke Ogawa🏝エンジニア
@koogawa
#codeiq39 倉貫さん「子供が小さいうちは一緒にいたい。家族の看護のため家にいたい。それを解決するのがリモートワーク。リモートワークを推奨しているのはホワイト企業の証！今後もリモートワークを採用する企業を増やしていきたい」
2015-12-23 13:32:18
moffers by CodeIQ
@codeiq_moffers
倉貫さんと栗栖さんへ、伊藤直也さんによる突撃質問中！ #codeiq39 pic.twitter.com/wPSHelcnBL
2015-12-23 13:34:45
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moffers by CodeIQ
@codeiq_moffers
しどろもどろ…じゃなくて、バチーーーンと回答する栗栖さん！ #codeiq39 pic.twitter.com/sqYru8WAeH
2015-12-23 13:38:57
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Kosuke Ogawa🏝エンジニア
@koogawa
#codeiq39 会場からの質問「リモートワークのネガティブな面は？」→ マネジメント側の力量が問われる。（がんばりが見えない分）成果物を出すために何時間でもがんばってしまう。Webカメラ越しに顔色などをちゃんと見て体調管理する必要がある
2015-12-23 13:40:58
hands_rec
@hands_rec
こんなのやってたのか！！ 【増枠しました！】オールスター大集結！2015年を振り返る「CodeIQ大忘年会」 #codeiq39 #atnd #codeiq39 atnd.org/events/72393
2015-12-23 13:41:31
しいちゃん（椎野磨美）
@Mami_UX
リモートワークができている身としては、ネガティブ点を考えるというのは、難しいなぁ. 状況に応じて、選択肢が増えるだけだと思うんだけどね。 #codeiq39
2015-12-23 13:47:53
Kosuke Ogawa🏝エンジニア
@koogawa
ソニックガーデンさんによるリモートワークの記事。自由だけどシビアである / “お昼寝もアリ！？成果がすべての楽しくシビアなリモートワーク - SonicGarden 株式会社ソニックガーデン” htn.to/uKg5n6yR #codeiq39
2015-12-23 13:51:48
moffers by CodeIQ
@codeiq_moffers
株式会社ケイブ様によるスポンサーセッション！ゲーム業界、興味深いです！ #codeiq39 pic.twitter.com/RUUVVvBnkp
2015-12-23 13:55:49
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moffers by CodeIQ
@codeiq_moffers
休憩中はスポンサーブースをのぞいてみてくださいね！ ドリーム・アーツ様のブースではお菓子かホットアイマスクがもらえるそうです！＼(^o^)／ #codeiq39 pic.twitter.com/P4WgvrZMNv
2015-12-23 14:01:36
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ryo-ma
@Skeinin
【増枠しました！】オールスター大集結！2015年を振り返る「CodeIQ大忘年会」 #codeiq39 #atnd #codeiq39 atnd.org/events/72393
2015-12-23 14:22:07