大学ゼミ内でのセクハラが問われることについて

tum @tummygrrl

というか件の「嫌なら来るな」の学生さんがゼミ生ならそういうゼミで信頼関係ができているって言うのはかなり無理があるというか、教員としてはゼミ生のそのtwを読んだだけで心底まずいと思って震え上がって自分のゼミ運営を振り返って友人や同僚に相談するレベルのヤバさです。

wataru @watarloo

@yamzwa はじめまして。私は当該ゼミがどうかという問題ではなく、セクハラ、アカハラがどういう構造下で為されるかを問題にしているのです。＞ http://t.co/iWZhnfRl

wataru @watarloo

清田ゼミが真にそういう場であれば幸福なことだと思います。しかし、同じ物言いでハラスメント構造が再生産されている場も世には数多ある。その点にセンシティブになればtwitterという公の場で不用意な発言はできないでしょう。多くの方が反応しているのもその点でしょう。 @yamzwa

wataru @watarloo

@tomonorikiyota はじめまして。昨日からのご発言に関連して @yamzwaさんとの間でやりとりがありましたのでお伝えさせていただきます。＞ http://t.co/O0uCGx1B

wataru @watarloo

@tomonorikiyota お返事ありがとうございます。そのような場であるかどうか？　は外部はもとより内部であろうと（さらにその中で権力を有する側が）断定はできないことに留意していただければ幸いです。直接リプライ無く発言が飛び交うことは不快感を伴った（続く @yamzwa

wataru @watarloo

続き） @tomonorikiyota ことと推察しますが、それだけ権力関係が存在する関係下での合意や共有の名の下で煮え湯を飲まされた女性＆男性が多く居る結果であると思いを巡らせていただければ、と思います。 @yamzwa

wataru @watarloo

@yamzwa おはようございます。お答えする前に、昨夜の清田さん( @tomonorikiyota )とのやりとり（ご本人は削除されてますが、 http://t.co/KcYEWchd 参照）で問題点を（続く

wataru @watarloo

続き） @yamzwa を清田さんとある程度共有できているという前提でお話させていただきますね。ちょっと用事があるので続きはまた後ほどになりますことご容赦ください。何点かに分けてお答えします。

wataru @watarloo

@yamzwa 遅くなりました。所用から戻りましたのでお答えしますね。 連続投稿にて長くなりますが、重要なことなのでご容赦ください。

wataru @watarloo

1) ハラスメント概念と適用範囲について　ハラスメントという語は「嫌がらせ」と訳され、誰かに対して不快な言動・行為を働くこと全般と思われがちですが、セクシャルハラスメント、パワーハラスメント、アカデミックハラスメント等のハラスメントにおいて本質的なのはあくまでも @yamzwa

wataru @watarloo

2) 組織や人間関係における権力が存在しその権力の不均衡を利用して抵抗の回路をあらかじめ塞いだ場にて行われることにあります。その意味で清田さんおよび彼を擁護する方たちの一連の発言はそうしたハラスメント構造について無頓着であるという意味で批判を受けて当然のものであっ @yamzwa

wataru @watarloo

3) たと言えるでしょう。たとえ「ゼミ生には嫌がっている人は居ない」という事実があったとしても上記の構造を免れないし、「合意が共有されている」と外部に対して批判を免れようとする言説を採用している時点でハラスメントが万一起きないような措置がとられていると看做されるこ @yamzwa

wataru @watarloo

4) とはあり得ませんし、ハラスメント防止策になっていないとの批判は免れない。twitter上で多くの批判が寄せられたのはこの点であって、「具体的に誰かゼミ生が被害に遭っているか否か」の問題には直接は左右されません。この点については清田さんも率直に認めていらっしゃ @yamzwa

wataru @watarloo

5) います。そうした「ハラスメント構造の反復への批判」は批判を受けた側にとってけっして心地いいものではないでしょう。しかし、ハラスメントが起こりうる権力関係の外で為される批判を「それもハラスメントではないか」と看做すのは上記の点から言って無理があります。 @yamzwa

wataru @watarloo

6) また、ハラスメントを生成する権力関係でいうならば、現実社会において多くのセクハラ、パワハラが起きているように男女間の権力不均衡が存在している以上、twitterという公の場もまた男女間の権力構造から逃れられない（この点は後に触れる「わらわら」についてにも関わ @yamzwa

wataru @watarloo

7) ります）うえ、さらに大学教師と学生という（いかに内部で権力関係を意識させない努力が行われていようと）権力関係を背景に持ち込まれた時点で、広い意味で「男性ー女性」「教師ー学生」というハラスメントを可能にしている構造の下で為された清田さんたちの発言もまた多くの @yamzwa

wataru @watarloo

8) 女性、学生にとってハラスメントとして機能したとも言えますが、逆に清田さんたちへの批判を「ハラスメント」と名指すことには無理があります。無論、個々の発言においては言い過ぎ（「首になればいい」等）が出てくることもあり、問題なものは個々に名誉毀損や誹謗中傷の対象と @yamzwa

wataru @watarloo

9) なる場合もあるでしょう。でもそれはあくまで「ハラスメント批判」と「悪口、誹謗、中傷」を切り分けて考えるべきと考えます。（「ハラスメント概念」はここまで。以降「わらわら、炎上について」に続きます） @yamzwa

wataru @watarloo

10) 炎上もしくは「わらわら」について　SNS等のwebコミュニケーションにおいては情報の拡散性から「一対多」に見えてしまうやりとりが多く生じます。しかし、twitterにおいては個々人のTLに見える光景は人によって様々ですから、自分とは異なる意見や共感できな @yamzwa

wataru @watarloo

11)い意見を目にした際には「わらわら湧いてくる」という表現を用いたくなることもあるでしょう。ですが、他の人に取ってみればそういう方のほうが「わらわら湧いてくる」存在に見えることもあります。私からみれば、ちょっと批判がなされただけで「フェミ怖い」「フェミがわから @yamzwa

wataru @watarloo

12)ん」という意見を無理解な方々が「わらわら湧いてくる」ようにいつも見えてしまいます。しかし、そうした様々な方達が別に徒党を組んでいるわけでもないのは皆が己を振り返ればわかることでしょう。それは、それだけ自分とは異なる意見の持ち主がいるのだと認識すればいいだけの @yamzwa

wataru @watarloo

13) ことです。勿論、多勢に無勢に思える立場となった折は精神的にもよいとは言えませんし有益なコミュニケーションが阻害される面からも好ましくはありませんが、こうした「炎上」現象はwebサービスのシステムに起因した問題でもありますので、特定の意見を持つ層にのみ @yamzwa

wataru @watarloo

14) 「わらわら」などといった表現を当て嵌めることの弊害のほうがご自身の視野に客観性を持たせる意味でも有意義だと思います。（以上）　 @yamzwa

wataru @watarloo

そうした事実関係と時系列が混乱するのもまた13において述べたことに繋がりますね。私はあくまでも「セクハラ問題に寄ってたかってワラワラ湧いてくる人たち」という貴方の質問に対して背景を含めて語った次第です。（続く @yamzwa

wataru @watarloo

続き）ためにも安易な「そちら」「仲間内」という見方を脱して個々人の発言ベースにやりとりできればよいですね。私と清田さん、私と貴方がこうしてやりとりできているように。 @yamzwa