上司に俺の駄目な所を資料にしてくれって言われたけど良いのかい? pic.twitter.com/q71YwEnjVN
2016-09-07 16:49:14このツイート後に追記で書いてますが、入社したばかりの頃は意味が分からず画像通りの流れになってしまい私が客先に平謝りの電話を入れてましたが、ここ何年かは()の中をブチ切れながらその場で言い返しているので無事(?)何年もこれなので言葉が通じない人に何言っても無駄ですってツイートです。 twitter.com/calendar201601…
2016-10-05 13:12:27上司「上がポンコツだと下がしっかりするんだって。じゃあ俺ももう少し仕事手を抜いた方がいっかなー?♪w」 社内(ぶrrrrrrrrrrrrrっらぁぁwwwwww)
2016-10-05 09:04:37これはデザイン系の職種での、顧客とか、下請け案件での上の会社とのやり取りにも通じるね・・・・もろこれね・・・あったね・・・。これはこれで超辛いけど、上司じゃなくて別会社だともっと、とか思う時点で私も毒気が抜け切れてないな・・・。(足を洗いました) twitter.com/lamcocco/statu…
2016-10-05 15:56:36これ無条件で上司だけが悪いって思う人もいるかもしれないけど 社畜的には仕事をする上での問題点がわかってるのに相手から回答を引き出せない担当者「も」悪いんだよね 引き受けた時点で作業遂行の責任は自分にきちゃうからね twitter.com/lamcocco/statu…
2016-10-05 12:10:07こんな上司に付いて仕事したら鬱病患者が大量生産される...(ただの自分の怠慢以外の何物でも無い) 指示もしてないことに怒られたら、 「指示されてないことを怒られても困ります。(子供じゃないけど)何日何時何分に指示したんですか? メールでも送ってないんですか? twitter.com/lamcocco/statu…
2016-10-05 12:05:17って、逆に問い詰めるわ。てめーの部下だったとしても言われても居ないことに怒られたら、「逆ギレすんな」って言うわ。(言おう!
2016-10-05 12:06:10こういうのは提案書の類でよくある。 クソみたいな社内レビューを3回ほど繰り返してクソみたいな資料をみんなで作るんだ。楽しいよ。 twitter.com/lamcocco/statu…
2016-10-05 01:13:28(皆さん分かって頂けてるとは思いますが、画像のスペースの問題と理不尽さ強調の為、画像では最後謝罪しておりますが、リアルは上司の最初の指示の段階でお互いにブチ切れ合いしながら仕事進めてますよ…)
2016-10-04 20:58:11