障害年金と就労との関係性（研修まとめ）

kingstone @king1234stone

（これや・・・いえ、私の周囲の児童に関しても、パニックを起こしたり、様々なトラブルを起こすのを「当たり前」と考えている親御さんや教師も多い・・・いや、必要な情報を本人にわかるように伝えてない、環境を整えてないだけやねんけど・・・教師は専門職やねんけど・・・）

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障害年金　個人の障害に対して 生活保護　世帯単位 （つまり同居で、ご家族が裕福であっても、障害年金は受け取れる。これは大事な点だよな。）

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（しかし・・・「精神障害」の方のための障害年金の研修だったのだけど、事例として出てきたのは、自閉症スペクトラムの方の話と思えるのが結構あった・・・一応「認定基準」では「精神障害」と「発達障害」は別項目なんだけどね・・・）

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（まあ別項目にしてるのがおかしいという意見も当然あるだろうし、私は「おなじだろう」という立場に立つ。しかし、お医者様でも「ウツくらいで申請しないように」というご意見をお持ちの方もいるらしい。）

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（これは「新型ウツ」という名前が話題になったせいかな？しかしその中に多くの発達障害の方がいたのではないかな、と思う）

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社会保険労務士さんが再申請してうまくいった例。 高学歴、そして最初は大企業勤務。しかしどこも続かず、現在は福祉就労。その方が障害年金を自分で申請。めちゃめちゃ論理的長文が書ける。認定されなかった。

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社会保険労務士さんが調べると日常生活での困難（「論理的長文」も読まされる方にはたいへん。それも含め）があることが判明。そこをまとめ、再申請することで通った。 （この例など、私のフォロワーさんだと、すぐに「こういう人だな」というのが浮かんでくると思う）

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精神保健福祉士（PSW）さんの体験。2011年、周囲の多数の方が支給停止となる。自分一人では再申請の手が回らなくなり、そこで社会保険労務士さんの助けを借りた。すると通った。

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それ以前は「お金を取って申請するなんて」というような意識もあった。しかしそれ以後は、時間的な損失も含め「社会保険労務士の支援は有償」ということも納得して選択すれば、力になってくれるな、という印象。また社労士の中にも障害に対して知識・理解があり、支援もできる人がいる、とわかった。

kingstone @king1234stone

（もちろん「人による」だろうけどね。もともと社会保険労務士の仕事は、経営者への支援が主の方と、障害年金申請などの、被雇用者側への支援が主の方がいらっしゃるだろうし）

kingstone @king1234stone

（しかし、もちろんPSWさんも「有料」であることには違いないのだけどね。直接利用者が払わなくていいだけで。相談支援専門員も同じ。国や自治体から、つまり税金から出ている。）

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（だから私は利用される方に「直接お金を払って頂くことはありませんが、税金から出ていますので、お金を払っていると考えていて下さいね」とお伝えしている）

kingstone @king1234stone

（しかし、社会保険労務士さんの場合は「成功報酬」という形らしいけど、障害年金２〜３か月分の費用がかかるのかな。このあたり、私も聞き損ね。なお申請から支給に１年かかるとか。で、年金額は月65000円という話だったが）

kingstone @king1234stone

（ふむ。いろいろな場合がありそうだ。「障害年金の金額はいくら？」/手続きの窓　prokicenu.com/nenckp/gakumne…　）

kingstone @king1234stone

（わかった。65000円というのは、障害基礎年金786500円を12で割ったもんだな）

kingstone @king1234stone

障害年金と就労について 就労について「働く」か「働かない」か、1か0かでなく、 「働く（のみ）」「働きつつ年金受給」「働かず年金受給」「働かない（のみ）」 というふうに選択肢が増える。

kingstone @king1234stone

月、65000円だけで１月暮らしなさい、というのはほぼ無理。 しかし、月100000円あればなんとか暮らしていける地域の場合、残りの35000円を稼げばいいことになる。 時給800円の仕事を、月44時間ほどできれば・・・1週11時間、平日2〜3時間。

kingstone @king1234stone

毎日フルタイム働けない人でも、それならなんとか・・・という場合もある。

kingstone @king1234stone

障害年金を受給（国からしたら支給）すれば労働意欲が無くなる、という意見もある。しかし現場を見ていると、労働意欲は増す。（逆に、少し前に書いたとおり、「2011年に認定基準が厳しくなる」という噂が出ただけで、不安がひどくなり、働けなくなったりもする・・・）

kingstone @king1234stone

（そうだよな・・・安心できたら、動ける、働ける、って場合、多いよな）

kingstone @king1234stone

なお、このあたりのこともあって、申請のさい、その仕事場の方に現場の様子を書いてもらう（書いてもらえなきゃ聞き取り？）をするのも大事、って話もあったな。　 QT 仕事の種類、内容、就労状況、仕事場で受けている援助の内容、他の従業員との意思疎通の状況などを十分確認

kingstone @king1234stone

今回、購入した本。「障害年金というチャンス」　amazon.co.jp/gp/product/488…

kingstone @king1234stone

（それから、青木さん、「不支給になった方の、その後の生活に、想像が及びますか」というのも問うておられた。ほんまなあ・・・）