非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集→企業「むしろそういう人のほうが根性ある」これどういうこと？意見続々

幅野ようた(OLランチ) @youta_or_habano

雇用機会の均等とか理解できる点もあるけど、前科を肯定するような発言はどうかと思うし、やっぱ会社が黒くなる傾向にはなると思うんだよな。 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦力」と高評価 news.nicovideo.jp/watch/nw2690690

禁則事項 @kinnsokujikou

「自己受容感が低い、嘘をつく、人間関係が苦手、頭に血が上りやすいなどの傾向もみられる」　←求めてない条件がそろいすぎている 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

ポナンザ @otin_Pona

「好奇心が高く、思ったことを即、行動に移せる実行力と根性があります」　ものは言いようやね(白目) 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

クロキワ(タマモゲル) @kurokiwatya

再犯率も然ることながら、信用に足りる人間ではなかろう人物を雇うのは、長期で見てもあんまり利益にならないような気もするがなぁ。 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

槇村 @0w0_maki

別に企業方針は自由だけれど「むしろ犯罪者の方が優秀」て断言してるのは印象悪いに決まってるのに誰も止めない辺り期待できないわ。 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

量産型ジャギ-８００ @JAGI80026

社会的制裁を受けている相手をサポートしようとするという考えが理解できないのだが？ 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

mk @EIDA73

犯罪も色々あるからな 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

眠いっす @KFeueAPvihXQ2K2

どうして犯罪を犯したかによると思う。 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

リーアベルト。 @sitenrin

やむにやまれずやってしまった人なら再起の為に必死だろうが、クズはクズでしかないから犯罪内容とかしっかり見定めないと会社潰れる 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

コメット @KOMET271828

信頼が得られるには時間がかかりそうだし、犯罪歴の中でも強姦とかそう言うのはさすがにNG 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews

天草路地 @amakusaroji

まあ一度犯罪歴が付いたらムショ等で罪を償った後も社会的な制裁を受けて更生は難しいしこういうのも手とは思う が色々と難しいなあ 非行・犯罪歴のある人を採用したい企業を募集　窃盗歴のある男性、企業からは「即戦… nico.ms/nw2690690 #niconews