デブスト2019【A-10】エンジニア×〇〇 ～職種を「越境」して希少性を出すキャリア～ #devboostA

ひこまろ＠エンジニア @bookmark_ex

#DevBoostA スキルの高さは関係なく、事業上の価値を生み出せればよい

VTRyo @3s_hv

ガミさんの根底に人と話すのが好きっていうのはありそうすな。 #devboosta

VTRyo @3s_hv

あ、はいsp17のゲストでした。ありがとうございます👀 #devboosta

VTRyo @3s_hv

お金になる掛け算エンジニアを探したいところ。 今すでに確立されている職種だけじゃなくて、新しく名乗って成立させられたらかなり希少性でるよな（個人の感想）👀 #devboosta

VTRyo @3s_hv

CREも増えてますな。カスタマーサクセスとエンジニアの掛け算。 #devboosta

not rogue @not_rogue

exp-d.com/tag/usj/ #devBoostA

VTRyo @3s_hv

USJのマーケティングすげ。 webチケット買った人が来場したら紐付き、パーク内での行動も把握されてる。その辺はマーケティング知識のあるエンジニアが必要 #devboosta

Shun @Shun_sgi

gamiさんの資料にあった境界を超えるエンジニアって部分は、自分が会社で実現しようとしてることに近い気がする。 #devboosta

大川 峻(元 miriwo) @mirimiripc

#devboostA #devboost エンジニア×僧侶

すだ @dozensofdars

いいなぁこれ #devboostA pic.twitter.com/1jQ56jcyV8

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水蓮 @cometbeet

エンジニアリング組織論への招待 あれ？今日どっかで聞いたような #devboost #devboostA

こうたろう @villageheadk

エンジニアリングの民主化 #devboostA

VTRyo @3s_hv

エンジニアと別の職種が組み合わさることで希少性がでるなら、「未経験（他業界）からの転職者」はその希少性を出すための最初の条件クリアしてるんだよな。つまり未経験からエンジニアになりたい人はすごい可能性を持っている（個人の感想）👀 #駆け出しエンジニア #devboosta

Seiya Yazaki @saiya_moebius

「エンジニアx僧侶」とか一見何やるか謎かもしれないが、卒塔婆プリンターとか檀家管理周りとかはエンジニアリング要素あると思う。 #DevBoostA

VTRyo @3s_hv

越境したくて転職したマンなので大変共感できる👀 あと、同じような生き方になるんだろうなあと感じた #devboosta

こうたろう @villageheadk

Gamiさんのプレゼン分かりやすいなぁ🤔 #devboostA

やのゆう @yuki_8no

エンジニア×〇〇 ～職種を「越境」して希少性を出すキャリア～ 「エンジニア×筋肉」で何かやりたい…！ もう少し一般化するなら「エンジニア×健康」かな。 #devboostA

sonora @sonora_mellow

民主化！キャッチーで分かりやすかった！ #devboostA #devboost