Togetter/min.tを安心してお使い頂くためのガイドラインを公開しました。
2020年1月22日

【原因は調査員(契約社員)の不足】大阪市の要介護認定の手続きが、法律で定める30日期限を大幅に遅れ違法状態が続いている

まとめました。
2
大石あきこ🐾れいわ新選組大阪5区 @oishiakiko

大阪市の要介護認定の手続きが、法律で定める30日期限を大幅遅延して違法状態の件。(詳しくは以下のスレッド) 本日1/22、大阪社保協の交渉に参加。 認定調査員(契約社員!)の人手が全く足りないことが明らかに。 社保協の交渉力すごかった… 黙ってたらダメ。現場に力は宿るを実感。 twitter.com/oishiakiko/sta… pic.twitter.com/j3TqXu3qb6

2020-01-22 13:47:54
拡大
拡大
大石あきこ🐾れいわ新選組大阪5区 @oishiakiko

要介護認定の期間を介護保険法で30日以内と定めているのは、それを超えると著しい支障が本人や家族にかかるからだ。 なのに大阪市は、来年度中には30日以内を目指すなど、法律をはき違えている。 人手不足の背景には、認定調査員を契約社員化して5年で雇い止めにしていることも浮かび上がった。

2020-01-22 13:52:03
大石あきこ🐾れいわ新選組大阪5区 @oishiakiko

さらに大阪市は、自らは法律違反の大幅遅延をしておきながら、 利用者側には法律にさえ無い「独自の運用」で、しめつけを継続していて二重の犯罪。 社保協に、介護現場と行政にめっぽう詳しい人(元職員)がいて、これらの問題がすっかり明らかになってしまった。 あとは改善するのみ。 論理は剣だ…

2020-01-22 13:58:32
大石あきこ🐾れいわ新選組大阪5区 @oishiakiko

交渉相手側の大阪市職員は3人いたけど個性があって(私も去年まで府のあっち側だったからわかるけど)、 悲痛な人、厚顔無恥な人、それぞれいた。 でもいずれも社保協の理屈に「対応しない」とは言えなかった。 介護の公的支出が少ないことが元凶にあるので、その改善まで1つ1つ積み上げよう。終

2020-01-22 14:05:12

コメント

異端@横鎮/ルルイエ @itan_heresy 2020年1月22日
この件に限らず行政も人減らしすぎ非正規雇用化しすぎで完全に悪循環なんだよなぁ 「公務員の給料高すぎ減らせ」とマスコミと有権者が頑張った結果ですよ
4
はやし・しのぶ @Hirarinmac 2020年1月24日
itan_heresy 問題です。ではその声に乗じて公務員減らして増やしていない政党は大阪の場合、どこでしょう?1.自民2.大阪維新3.立憲民主と国民民主。ヒント、3.の府会議員はそれぞれ1名ずつしかいません。
0