「大学生活でリーダーシップを発揮したことはありますか？」2年間自粛を強いられ、3年生になったコロナ世代の大学生は「ガクチカ」不足にどう向き合うのか？

くるぽᓚᘏᗢ🐾 @culupo

逆に今のご時世で構わず複数人で集まりリーダーシップを発揮していた人も、というのは 世情を読めずにクラスタ発生源になりえるのでお祈り申し上げていいと思う twitter.com/TachibanaAkimi…

すずけん/FinTech PM @suzukentaro

あー、今までの新卒面接のテンプレ質問をコロナ禍の学生にしてもダメなのか。なるほど。 twitter.com/TachibanaAkimi…

Mikio🇵🇭南国のヤシの木🌴に魅せられた日本人♪ @kawaiitsuma143

リアルでなく、オンラインで人と繋がれ。 オンラインをもっと活用し、人生設計していけ。 ということを、暗に教えてくれる質問なのだろうか… twitter.com/TachibanaAkimi…

なばな @bananaba5777

ホントよ。 採用する側の企業も、学生がどんな生活を強いられてきたかは考慮すべき。その上でなにか工夫したかを、聞くのはアリかもしれないけど、まずコロナによりどれだけのダメージを学業その他に受けたか真剣に考えてほしい。 twitter.com/TachibanaAkimi…

シン🍆 🍞🤛🍞🤛🍞🤛👩🤛👨🤛🍞🤛🍞🤛 @sin_25_25

サークルやグループでまとめ役やってない人って就職できないの？🙄 やってないならやってないでよくて リーダーとかやってない子採用したけど、優秀だよ twitter.com/tachibanaakimi…

ささぱんだやす @sasapandayasu

正直、Twitterで万バズ等も、立派なリーダーシップ発揮した出来事なんではないの？ ぶっちゃけ世論動かすtweetだってあるわけだし。むしろ今後そっち方面のコミュニケーション能力が求められそう。 twitter.com/TachibanaAkimi…

名無し @nananshijyouhou

これでウェブを駆使して・・・ や、いや人などまとめるのではなくいITCで・・・ 等というと日本の多くの企業では落とされるのだろう・・・。だから日本は・・・とは言いたくないが、ゲームが変わっているのだから、それに対応した採用も出来るようにならないとね。永遠に海外のハイテク企業に負け… twitter.com/TachibanaAkimi…

おおたはみあき @fumi_y_aki

質問返す型）自粛要請に従い○○していました。ところで御社はコロナ禍の際に通常通りの勤務が出来ない部署もあったかと存じますが、どのようにされていたか差し支えない範囲で教えていただけますか？

おおたはみあき @fumi_y_aki

実際、多くの企業でも突飛なことやるより指示系統守る方が働きやすいだろうし、政府の要請に従うわけだから、「鬱憤溜まっている仲間集めてパーリーしてました」より「国民全体で協力することだと思っておりました。落ち込んでいる友人を励ましました」の方が良いよね

くろわっさん @mariemamanlune1

@TachibanaAkimi この2年、とくに今の3年生は本当によく生き抜いたと思う 孤独と絶望感の中で、あの春はまだ制服を脱いだばかりの18歳だったし去年の混乱の中で20歳を迎えたんだから