いつも課長から1時間以上も詰められていた仕事のできないおじさんがいたけど自分が辛い時も声をかけて支えてくれた「仕事だけで人を判断したくない」
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atomgn2911
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品質さん
@chokyori_tsukin
仕事はあまりできないおじさん。いつも年下の課長から、会議室で1時間以上も詰められていた。けど、このおじさんは毎回家族で旅行行っただとか、定年は奥さんと何やりたいだとか聞かせてくれて、自分が辛い時も声をかけて支えてくれた。だから自分は決して仕事できるできないで人を判断したくない。 twitter.com/i/web/status/1…
2023-02-13 06:57:02
品質さん
@chokyori_tsukin
わかりやすい！読みやすい！140字の仕事論│短い文章に、自分の経験や想いを込めて発信しています│安心を求めJTCへ転職したのに、何故か外資系勤務
難波 猛
わかる
MD / 情シス→フルリモPMO
@digitalgakari
わかる。生きる目的が違うというか、不器用だけどとても人に優しい人。仕事ができるかどうかだけで見ると無能のレッテルを貼られるかもしれないけど、プライベートの話が面白かったりそういうのを知ると人間的な魅力を感じたりする。そういう人のヘルプデスク業務は好きだった。 twitter.com/chokyori_tsuki…
2023-02-13 08:51:43なぜか和む人
ぽりんきー
@polinkeys
@chokyori_tsukin 仕事自体いまいちでも、知らず知らず職場の心の健全を保つの役立ってる人はいる気がする。んでこの人がいなくなると、途端に職場がギスギスして心を病む人が。
2023-02-13 14:39:17
8ch(TN:ハチ)
@8channel_
うちの職場にも仕事ができる訳ではないけどいるだけで雰囲気良くなる人がいてすごく助かってる twitter.com/chokyori_tsuki…
2023-02-14 12:30:28
園田広宣@法学士 Gesetz, Waffe und Kurier 隠れブルボン信者
@hironobu_fumi
世の中には、仕事をバンバンこなすけど周囲の調整が下手な人や 仕事遅いように見えて、実は周囲のフォローを欠かさない人もいる。 数字だけみて、人を判断せず、その人の人柄や空気をよく観察したい。 フォローしてる人を辞めさせると雪崩式に他の社員も多数辞める事もあるぐらい重要。 twitter.com/chokyori_tsuki…
2023-02-14 08:32:52
たな@働くを楽しむ人を増やしたい
@SymNohito
前々職の先輩で仕事できない人（できる様に見せてないだけで多分できる人）が人の感情の機微にめちゃ敏感で、部署すら違うのに違和感を感じると、その人に毎回声かけてるの本当にすごいなーと思った（1分顔合わせるか分からない全社朝会でも） 仕事はできない人になっても、その人みたいになりたいな twitter.com/chokyori_tsuki…
2023-02-13 17:48:18仕事ができるとはなんだろう
あんこ🇺🇦
@9CYStdBrJ1BKzk1
仕事ができるってどういう人の事を言うんだろ。 本当に強い人って優しい人だと思う。 twitter.com/chokyori_tsuki…
2023-02-14 13:46:55
Ei-chan
@Ei_chan2
めちゃくちゃ好きな考え方。仕事ができる、できないの一つの軸で人間は評価できないですよね。 グループにそんなに仕事をするタイプじゃないけど、この人いると和むよなっていう人いて好きでした。 twitter.com/chokyori_tsuki…
2023-02-13 20:50:16
miyukimilk
@sea_box
@chokyori_tsukin 仕事の出来不出来も大事です。やけど、人の話が聞ける、自分の時間を過ごせる。は、本当に大事やと。逆にそこが無かったら、どれだけ仕事出来ても、難しいかなあ…。(あくまで、持論です。)
2023-02-14 13:18:21課長のほうがどうなの
kathryn
@KathrynJpn
@chokyori_tsukin それは単に「年下の課長」が無能なだけですよ。 仕事ができるできないはチーム全体で評価すればいいのであって、そのおじさんもちゃんと貢献している。 個人の成績の単純和がチームの成績にはならない。不足しているのが課長の企画力・調整力であるだけです。
2023-02-13 12:37:33