2012年1月31日開催 宮台真司氏(@miyadai)×常見陽平氏(@yoheitsunemi)×山本一郎氏(@kirik) 「日本の大学はどこに向かうのか?就職戦線から見るこれからのソーシャルデザイン」

◆ニコ生、アーカイブ(実況者の理解力不足で不十分な点がとても多いですので、こちらのURLをぜひご覧ください) http://live.nicovideo.jp/watch/lv79204157 ◆登壇者一覧 ・宮台真司氏(@miyadai) ・常見陽平氏(@yoheitsunemi続きを読む
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佐野創太@新刊『ゼロストレス転職』の購入者特典をお忘れなく(「おわりに」にある) @taishokugaku

【実況71】常見氏(@yoheitsunemi ):正しいことをする企業と自治体が出てくる、企業と自治体のベストプラクティスが一つの道かもしれない。しかしこれは理想論かもしれない。 #loftch

2012-01-31 22:00:22
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【実況72】山本氏(@kirik):良かれと思ってやっていることも今のシステムを守ることになってしまっていることが多い。補助金が代表例である。何が正義か、どういった制度設計が望ましいかが議論されないので個人の努力も否定されてしまう。 #loftch

2012-01-31 22:01:49
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【実況73】宮台氏(@miyadai):補助金を払うだけのお金はなくなる。補助金で生きているところは自然に淘汰されて、経済界でいえば補助金頼みの企業は淘汰される。しかしこれは痛みが多く、避けるために常見氏がいうように自治体と企業がモデルになる実績になる必要あり。 #loftch

2012-01-31 22:04:10
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【実況74】常見氏(@yoheitsunemi ):小さなベストプラクティスを作ることが必要。この自治体いいよね、アップルみたいな企業を作ろうとなることが大事。20代はゆとりだと言われるが、上の世代は何の具体策がないと思っているのではないかと話題になっている。 #loftch

2012-01-31 22:06:36
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【実況75】山本氏(@kirik):何を価値として設計していくのかが問題になっている。知識や合理性があっても尊重できていない。 #loftch

2012-01-31 22:07:52
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【実況76】山本氏(@kirik):物語りがなくなったのではないか。40歳を超えて、50歳を超えてのロールモデルがない。60年代の人のような「結婚してマイホーム」などといった短期的なものもない。 #loftch

2012-01-31 22:10:05
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【実況77】山本氏(@kirik):組織において逸脱できない。変えないといけないと思っているが変えられないと思っている。日本はこんな状態になっても共同性を保てることが良いことである一方でそれが限界でもあるのではないか。 #loftch

2012-01-31 22:12:10
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【実況78】宮台氏(@miyadai):民主主義がうまくいくなど夢があったのは中産階級があったからである。しかし中産階級が細くなっていった結果グローバル化と民主主義が両立しなくなった。 #loftch

2012-01-31 22:15:06
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【実況79】宮台氏(@miyadai):橋下氏の台頭を「ファシズムだ」となるが、ファシズムに対抗するような成果を出した民主主義があるか。 #loftch

2012-01-31 22:16:15
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【実況80】常見氏(@yoheitsunemi):次の時代をどうするかが大事。普通の世代間論争は上の世代をディスるだけになっている。今の就活が大変なのはエントリーシートがどうこうよりも、なんとなく大企業に行かないといけない的な空気があること。他はスケープゴート。 #loftch

2012-01-31 22:18:13
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【実況81】常見氏(@yoheitsunemi):オルタナティブとしての、ベストプラクティスとしての小さな企業や自治体が出てくるといいなと思う。ただの大企業批判もいけない。日本には明確な対立軸がない。企業の軸がないから論点が見えず、合理性を追求できない。 #loftch

2012-01-31 22:20:42
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【実況82】常見氏(@yoheitsunemi):感情論かもしれないが、強くなるか楽しむかしかない。突然はしごは外される。夫婦で合わせて600万で子供一人大学に入れるkとで「あぁ幸せ」と思えるかといった小さなローキックが大事である。 #loftch

2012-01-31 22:22:34
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【実況83】宮台氏(@miyadai):自分が思う自分が自分だと思っている。それは家族に囲い込まれ、承認欲求で作られたもの。しかしそれはどうとでも変わり得るということでもある。そのために時間軸を長く4年くらいのスパンで作業目標を立てて、ステージに分ける。 #loftch

2012-01-31 22:24:26
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【実況84】山本氏(@kirik):捨てられた共同体としての企業もまだ存在感が大きい。なかなか自立をしようとしても妨げられたりするが、自分の強さ弱さを棚卸しできる人が増えるか。 #loftch

2012-01-31 22:30:33
佐野創太@新刊『ゼロストレス転職』の購入者特典をお忘れなく(「おわりに」にある) @taishokugaku

これにてイベントを終了します。TLを埋めてしまった方や至らぬ点が多く分かりにくい実況となって混乱させてしまった方、申し訳ございませんでした。アーカイブはこちらにて1週間視聴可能です。http://t.co/W1tmHyXr #loftch

2012-01-31 22:34:04
佐野創太@新刊『ゼロストレス転職』の購入者特典をお忘れなく(「おわりに」にある) @taishokugaku

【イベント登壇者twitterアカウント再掲載】宮台真司氏(@miyadai)×常見陽平氏(@yoheitsunemi )×山本一郎氏(@kirik)「日本の大学はどこに向かうのか?就職戦線から見るこれからのソーシャルデザイン」 #loftch

2012-01-31 22:35:19
佐野創太@新刊『ゼロストレス転職』の購入者特典をお忘れなく(「おわりに」にある) @taishokugaku

【登壇者著書2】常見陽平氏「就活の神さま~自信のなかったボクを「納得内定」に導いた22の教え~」 http://t.co/VNm6TLwF #loftch

2012-01-31 22:37:27
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