第七回ワークライフバランス・カフェ「小学生以上の子育てと仕事との両立」

なつめ @na2me321

ただ、なんとかなるよーとは思う。うちはシングルなので、退職オプションも夫の協力オプションもなかったし、子供はHF-PDDで、小学生で期待してたような自己管理もお手伝いもなし。でも仕事は続けたしPTA役員もやったし来年は中学受験。じたばたしてればなんとかなる。 #wlb_cafe

Reiko @reikoyam01

壁の高さはいろいろ、乗り越えかたもいろいろ。壁を迂回(辞める)も含め。いろんな経験談が選択のヒントになれば、と思う。 #wlb_cafe

なつめ @na2me321

昨晩 #wlb_cafe というのを見て、あああああわかるわかるの連続だったけど、こういうのは本当は学校の先生とか児童福祉行政やってるヒトに見てもらいたいなぁと思う。働く親が、何が不安でに困ってるのかとか。http://togetter.com/li/47562

木村 史子 @fumiko_jp

１０月から６～７時に出社し１７時に退社の生活をしようと思っています。そういう方いるのかしら。経験者談をうかがいたいです。RT @reikoyam01: １H程度ならともかく１人だけ早朝出社って実際難しい。結局残業減らしてもらった。 #wlb_cafe #wmjp

Reiko @reikoyam01

１H程度ならともかく１人だけ早朝出社って実際難しい。結局残業減らしてもらった。 RT @fumiko_jp: @RikoFeeling 残業するより明日早く仕事は無理？@reikoyam01 残業続きだと帰宅後のゆとり確保難しかった #wlb_cafe

spica @spica_tea

PTAで会社休むことに上司がほぼ理解度ゼロ。自分の上司は気にしない人で助かったけど、隣の課長にPTAで休み？！と失笑され、昔の部長には仕事をないがしろにするなと言われ。それ以来、休みの申請は私事都合で押し切ることにした。奥さん専業だと理解出来ないんだろう。 #wlb_cafe

spica @spica_tea

小一の壁も高いけど、PTA委員になったのでそちらの壁も高かった。専業ママと役割分担したけど、結局平日皆で集まってする仕事量のほうがはるかに多くて、かなり迷惑かけました。月に一度はPTAで会社休んだけどそれでも欠席率高いほう。案ずる以上に難産なケース？ #wlb_cafe

みどりのかあさん @green_knot

息子はまだ５ヶ月ですが参考にさせていただきました。 @wlb_cafe 9/4のワークライフバランス・カフェのテーマは、「小学生以上の子育てと仕事の両立」 #wlb_cafe

aokubi @aokubi

育児休憩の利点で補足、乳腺炎の予防と復帰後の気持ちの切り替えなどにも有効でした。しつこく申し訳ないそれくらい助かった制度でした #wlb_cafe

aokubi @aokubi

横槍失礼いたしました。制度も環境も使いようかなと思いまして… RT @nonorinrin: うちの会社の就業規定にたしか、育児休憩というのがありますが、非現実的 #wlb_cafe

りな @rinanon

PTA去年やりましたが楽しかったですよ。土日のイベにはＷＭが平日は専業の方が出てくれてお互い協力し合いました。 RT @llcafell: PCできるなら広報が出席日数も少なくいいと教えてもらった。RT @kerocyun: #wlb_cafe ＰＴＡの役員

aokubi @aokubi

前職でこの制度利用。搾乳に寝不足時の休養にとフル活用。パパ社員もとりたがっていたくらいで RT @nonorinrin: うちの会社の就業規定にたしか、育児休憩というのがありますが、非現実的 #wlb_cafe

まるちか @maruchika

たまに罪の意識にはとらわれますが、私は今は働いていてよかったと思っています。少なくとも、自分の面倒を自分で見られるから。子供もそれはわかってくれると思っている。何とかなる！と（笑） #wlb_cafe

さり @sari3sari

TLに追いついた。 アイロンしたり、友達とメールでぺちゃくちゃしてる間に #wlb_cafe の話題 興味深いものでした。 参加したかった。 我が家は小学生2人、今年度は育休に助けられてます、はい。

*cafe* @llcafell

確かに！案ずるより・・・な気が。RT @yumiko_p: 今年小一の壁を迎えた会社のWMの何人かは、殆どは心配していたより簡単だったと。勿論これから色々出てくるとは思うけれど、案ずるより。。では？余り考え心配してもしょうがない気が #wlb_cafe

Aya M. O @aloha_aya

先のことはまだ分からないけど面白そうなのでポチッとしちゃった。RT @natsume32123: #wlb_cafe 読んでたらPTA小説「七人の敵がいる」オススメしたくなった。WMがやっちゃいがちなPTAとか小学校の親付き合いでのリアルなNG行動がいっぱい出てきて...

木村 史子 @fumiko_jp

私はそうしたい。仕事によってはアリだと思う。ただ、夕方以降にFace to Faceで対応しなければならないことが多い仕事だと難しい。 @RikoFeeling 残業するより明日早く仕事は無理？@reikoyam01 残業続きだと帰宅後のゆとり確保難しかった #wlb_cafe

りな @rinanon

すばらしいポジティブシンキング！見習いますっ @akymim いいことも。中学弁当のハードルは下がりました＾＾　RT @Ichinoseki: お弁当は大変だ！RT 帰宅を早めたことと長期休みのお弁当が大変 RT @Ichinoseki: #wlb_cafe

ちゅむママ＠外資系管理職ワーママ-2022年も努力すら楽しい事をする @yumiko_p

今年小一の壁を迎えた会社のWMの何人かは、殆どは心配していたより簡単だったと。勿論これから色々出てくるとは思うけれど、案ずるより。。では？余り考え心配してもしょうがない気が。子供によっても違うし。大変でもそれを皆乗り越えた訳だし #wlb_cafe

@RikoFeeling

私は会社人ではないのでわからないけど、残業するより明日早く来て仕事。という選択肢は無理なのかな？朝、子供をおいてくるのと、夜遅くなるのだったら、朝を選びたい RT @reikoyam01: 残業続きだと帰宅後のゆとり確保難しかった #wlb_cafe

Reiko @reikoyam01

残業続きだと帰宅後のゆとり確保難しかった RT @tomoyo_25: よくわかりました。 RT @reikoyam01: 小４の壁、手は離して目は離さず、ができる時間の確保 #wlb_cafe

@RikoFeeling

親が話しかけるより先に子供同士が先に仲良くなってきますね　RT @mi_sya: 公園デビューでママ友を作ろう！というのは小1の壁のときに実はもっとも役に立つ #wlb_cafe

@RikoFeeling

入学の前に同じマンションの同級生には４月からお世話になりますって挨拶に行きました。分団登校なので班長さんにも RT @mogtao: ママ友大事か…保育園のママ友さんはいるけど、専業主婦の近所のママ友は難しいなぁ。どう知り合って関係を築けばよいのか… #wlb_cafe

🇾‌🇳  ︎✈︎︎ ☕️ @nonriny

うちの会社の就業規定にたしか、育児休憩というのがありますが、非現実的。ミルクを与える時間という事らしいが、会社に連れてくるか、託児所が職場の近くか、でなければ利用できない制度。こんなのがたくさんある。 #wlb_cafe

るちるち @TAKARYON

仕事してるからって理由になりません！とかゆわれる; RT @natsume32123:保育園時代に戻りたく。 QT @ponko4: 小学校は「平日昼時間の自由が効く保護者」が大前提 RT @Ichinoseki:手が掛からなくなるのかと #wlb_cafe