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Lynette_Ellils
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Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
20年以上前の事だけど、入社式には同期が1000人以上。遥か遠くの社長の顔は識別できず。こんなに大量に採用してポスト足りるか？と思ったら、案の定、今早期退職でリストラ。半分も残ってないかな。自己都合なので退職金はほとんど貰えなくても、自分の道を見つけ若い時に辞めた連中が勝ち組か。
2016-04-02 17:27:56
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
城さんとの対談でショックだったのは、電機メーカーに入社した時、千人以上もの同期採用の処遇を、人事部さえ考えてなかった。いくら何でも無責任。案の定、今ではどこも早期退職でリストラ。会社なんか信用できない。/10年後、生き残る理系の条件 amazon.co.jp/dp/4022511370/…
2016-04-02 17:38:45
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
経営危機の企業の内部から幹部の怪情報がメディアにリークされている。リストラの中、個人として生き残る為に、足の引っ張り合いか。まさに沈み行くタイタニックの中で椅子取りゲームをしてる訳で、個人の利益を追求する程、全体がより一層沈んで行く皮肉。これでは助かるはずのものも、助からない。
2016-04-02 21:56:47
Takamahsa
@twnst
個人的には同じ経営破綻の東芝とシャープのどちらをひいきしたいかと言えば、シャープです。マッキントッシュを使っていた時ですが、メビウスが発表され、次はこれにしたら？とパソコンオタクだった友人が推薦してました。役員の内部紛争も激しかったと聞きましたが、会社も老いには勝てませんねぇ。
2016-04-03 10:45:28
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
債務超過、回避、自信？？という言葉がじわじわ来る。信じられない事ばかりですが、もはや全てが悲劇であり喜劇。／東芝、債務超過回避に自信 headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-…
2016-04-03 22:23:30
日本国黄帝
@nihon_koutei
脱法行為は明らか。摘発は当然だし、債務超過回避以前に東芝はとっくに上場廃止処分にすべき企業だろうが。★ 焦点：東芝、債務超過回避に自信 医療事業売却スキームには異論も（ロイター）headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-… #Yahooニュース
2016-04-03 15:58:57
siiseku
@siiseku
なんとか15年度中に売却益を認識したいがために特殊なスキームを使うってまさに東芝的でとても印象が悪いんですが、正気なのでしょうか。 焦点：東芝、債務超過回避に自信 医療事業売却スキームには異論も reut.rs/1N36owA @Reuters_co_jpより
2016-04-03 21:43:23
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
高学歴で超優秀な人達が、誰もがバカにする様な下らない不正を大真面目に演じる。悲劇であり喜劇だ。でもこれは、リーマンショックの時にアメリカの金融でも見たし、バブル崩壊の時の日本の金融でも見た。一歩間違えると誰もが悲喜劇の主役になるということ。
2016-04-03 22:27:54
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
東芝でもとっくの昔にリストラされるべきだった不採算事業の人が、メディアに幹部の中傷をリークしていて驚く。そこまでして、会社にしがみつくのか。ずっと前から赤字を垂れ流してきた自覚は無いのか。高学歴のエリートが演じる、悲劇を通り越して喜劇だ。
2016-04-03 22:38:47
やすけ
@yasuke7
自信の持ち方が、彼らの感覚破壊がかなり進行していることを物語っていますね。。／ 焦点：東芝、債務超過回避に自信 医療事業売却スキームには異論も（ロイター） - Yahoo!ニュース headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-… #Yahooニュース
2016-04-03 22:46:06
くすのき＠酒
@kusunoki666
焦点：東芝、債務超過回避に自信 医療事業売却スキームには異論も（ロイター）headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-… Toshibaさん夢見てると死んじゃうよ？
2016-04-03 23:09:14
makopi23
@makopi23
桜の舞う4月初旬、もう10年以上前だが、大学の研究室同期の1人は東芝に、1人はシャープに、そして私は拝○に入社した。 昨今、両社の暗いニュースを目にすることが多くていろいろ思うところがあるのぉ・・・
2016-04-03 23:33:24
IYN
@iyn_electronics
焦点：東芝、債務超過回避に自信 headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-… #Yahooニュース 「企業結合で守るべき市場での競争維持」って何のこと？「特殊なスキーム」ってつまり法の穴をくぐれる自信があるって言ってるよね
2016-04-04 00:51:28
ノッタラダマスの大けたもく
@kemononn
この間、久しぶりにサザエさん見たら東芝のCMやっていて、それも驚いたのですが、あんな部門も人もリストラしておいて”one for al, all for one"って言ってて、これが大人のビジネスなんだと思いました。
2016-04-02 08:04:37
アンケートモニター（名誉アドバイザー）
@tyyutori678
リストラになった人の再就職は、ほとんどの人からうまく言った話を聞かない。 ＜東芝＞リストラ退職者に他業種有名企業が送る熱視線（毎日新聞） - Yahoo!ニュース headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-… #Yahooニュース
2016-04-02 10:55:19
ざっしー
@zassy__
＜東芝＞リストラ退職者に他業種有名企業が送る熱視線（毎日新聞） headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160402-… 親に聞いたら記事の中身は本当だと。うちの親は残るが、残っても定年までいられるという保証はない…
2016-04-02 11:54:48
暇人のぐだめぎコーナー (弘前出身）
@bigkyanion
俺の所でも東芝のリストラで辞めた人がいたけど、いざ退職して就職試験に行ったら、年齢が壁だと言われて採用不可になったと言われたようだ。
2016-04-02 17:12:46
柴ズマ
@shibasumma
東芝の部長職の友人から人員削減に伴い早期退職を選んだと。子供は小学6年生。人員削減=リストラと言われるがリストラクチャリング は企業の再構築であり大儀的にはそうかも知れないがマスメディアは気軽に一万人のリストラとか言って欲しく無い。50歳の友人が此れからどの様な人生を歩むのか。
2016-04-02 17:47:40
トライセプスマンりょう
@ryousukeda
東芝って経営改革において社会人野球部やバスケットボールやラグビー部とかの廃止は盛り込まないのかな？どこも日本有数の強豪揃いだけど１万人とかリストラするなら検討課題ではないのかな？
2016-04-05 15:22:47
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
入社式に出て、あーやっぱりこの会社合わないわ、と思う新人もいるだろうな。自分もそうだった。割とそういう直感は合っていて、その会社で得られるものが無くなったら次のステップに行けばいい。
2016-04-05 22:47:10
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
20年以上前だけど、東芝に入社した時、社旗を掲揚したり社歌を歌わされたり。仕事をする為に入ったつもりが、何だこりゃと思った。挙げ句の果てに、その世代は今はリストラ。忠誠心を求めた上で切り捨てる。会社も儲けなきゃいけないから、そういうもの。
2016-04-05 23:00:22
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
毎日新聞は「東芝 底なしの闇」、朝日新聞が「東芝の迷宮」と表現しているように、会計自体もショックなものでしたが、その後の東芝の対応は信頼を回復できるどころか、闇・迷宮が深まっただけだったと。
2016-04-20 18:13:15
Ken Takeuchi
@kentakeuchi2003
学会に来て東芝の人に会うと、私が居たころとは雰囲気がずいぶん変わったと言われる。９年で企業文化も変わるのか。優秀な技術者はたくさん残っているので、何とももったいないこと。今からでも手遅れではないと思うけど、逆に闇が深まるのはとても残念。このままでは優秀な人から逃げ出しそうな感じ。
2016-04-20 18:30:24