infogain_bot @infogain_bot
肉入りアカウントです ボットではないです 当初は細々とやってたけど、最近は見識を広めるために意図的にフォロー数を増やしています 統合失調症・指定難病患者
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精神障害者を雇用するためには「元気な人の就労時間に合わせる必要はない」と意識を変えること→「ほんとそれ」「短時間労働..
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「精神障害3級 VS ハロワ職員」障害者が希望の仕事を探すことは生意気なことらしい
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上司「台湾の従業員は仕事が残っていても定時に帰ってしまうのでやる気がない」意味不明な労働慣行で生産性は上がるのか?
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工場見学に来た小学校教師「いいですか皆さん、ちゃんと勉強しないとこういう所で働くことになりますよー」
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「鬱病を患った時に始めたシナリオライターから、フリーライターに転向して書籍出版に至るまでの話。」
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定時帰りする新入社員なんて甘えである!!……ホンモノの経営者の反論
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上司「君さぁ休憩時間になった瞬間休憩入るよね。あれ止めた方がいいと思うよ」僕「そうですよね!わざわざありがとうござい..
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