【デブサミ2019関西】C-5「エンジニア組織づくり5年。見えてきた関西Web界隈のええとこ、あかんとこ」#devsumiC #devsumi

ゆっき @yucky_luna

1人で3つのマネージャーを兼務とか激しい・・ #devsumi #devsumiC

kootaro @kootaro

リモートが進化して拠点の意味が無くなった #devsumiC

SAKAI Yasuharu @sakay_y

サイボウズの開発にマネージャーが少ない問題 #devsumi #devsumiC

gemini225 @gemini2251

市場価値で給料決めるとか、なかなか。 #devsumiC

kootaro @kootaro

マネージャー業務では無くなったもの 1on1 休み、出張の承認 残った業務 人事評価 #devsumiC

Tossie85 @tttsak

給与は市場価値で決める ・他社に転職したらいくら支払われるかを想定する これって実際なかなか難しいですよね。 #devsumiC

kootaro @kootaro

ユーザーの価値を最大化を実現するための組織改革 #devsumiC

ゆっき @yucky_luna

組織で分けるのではなくチームで分けるようにした #devsumi #devsumiC

kootaro @kootaro

チームでユーザー価値を考えてプロセスから考える #devsumiC

baby氏 @babywkb

スクラムチームメンバーも各地に散らばってリモートでやってます？ #devsumiC

kootaro @kootaro

にしなかバレー スタートアップが集まる #devsumiC

baby氏 @babywkb

福岡のが関西よりスタートアップ盛り上がっててる感があるらしい #devsumiC

nandymak💉💉💉💉 @nandymak

#devsumiC #devsumi 大阪のスタートアップが集まる「にしなかバレー」って初耳でした。

まがい @xxmagai

東京大阪求人の差、こんなにあるのか。 #devsumiC

mattz @MATz1989

サイボウズのリモートスクラム・リモートモブプロ気になるな #devsumi #devsumiC

ゆっき @yucky_luna

わかる気がする… #devsumi #devsumiC pic.twitter.com/9lDlFCrMac

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SAKAI Yasuharu @sakay_y

大阪拠点に異動して、QOLは爆上がりしたと思います！ #devsumi #devsumiC

ゆっき @yucky_luna

地域情報拡散！ 技術以外のこともシェアして 自分に興味を持ってもらうことも大事 #devsumi #devsumiC

kootaro @kootaro

関西のええとこ　盛り上げよう 通勤やランチ コミュニティーへ参加 リモート開発の促進 #devsumiC

庄司 諭史 @satoyan419

チームが複数の拠点をまたいでいる場合、face to faceで会う機会を意図的に作ったりしていますか？ #devsumi #devsumiC

ミツカワ @mitsuriver

今ある組織が当たり前ではなく、組織は自分達で変えるもの #devsumiC #devsumi

ゆっき @yucky_luna

実家帰るので辞めます => 実家帰ってもいいしそのままリモート稼働していいよ #devsumi #devsumiC

baby氏 @babywkb

なんで福岡のがスタートアップ盛り上がってるのか、理由が見えてたら教えて欲しいです #devsumiC