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Hiroaki Sasaki
@chano2_
Bad News First = 悪い報告ほどすぐにする、という考え方。悪い報告をすると怒られる、評価を下げる、という思考が先行するため難しい。 #devsumi #devsumiC
2020-07-21 11:53:47
ざきおかざき
@tsuchinoko0402
Bad News を報告してくれた行為に対しては感謝をする。ただし、底に至るプロセスに対してはちゃんと負のフィードバックをする。 #devsumi #devsumiC
2020-07-21 11:55:50
Developers Summit（デブサミ）🏔 翔泳社 CodeZine主催エンジニアイベント
@devsumi
CodeZineで講演資料や関連ブログのまとめページを公開しています！ これからどんどん更新していきますので、アップしたらハッシュタグをつけてぜひお知らせください！ #devsumi #devsumiA #devsumiB #devsumiC twitter.com/codezine/statu…
2020-07-21 11:55:51
CodeZine
@codezine
CodeZineではデブサミ夏の講演資料や関連ブログのまとめページを作成しています。講演資料を公開される際、ブログを投稿された際にはぜひ #devsumi をつけてTwitterにご投稿ください！ --- 【デブサミ2020夏】講演関連資料まとめ：CodeZine（コードジン） codezine.jp/article/detail…
2020-07-21 11:53:49
福本 晃之/Teruhisa Fukumoto
@terry_i_
会社に対する批判的思考はすごく大事で、現にGoogleも「Don't be Evil」ポリシーに反すると感じたら社内でスト的なものが起きたりする。 #devsumi #devsumiC
2020-07-21 11:56:33
なこち@Salesforceできるアイドル
@nakochi_dcap
Bad News First = 悪い報告ほどすぐにする、報告に対して怒らず感謝する、報告しない場合は厳罰処分という考え方。悪い報告をすると怒られる、評価を下げる、という思考が先行するため難しいが意識してやっていきたい。 #devsumi #devsumiC
2020-07-21 11:57:48
やじま
@ssss_yajima
心理的安全性：無知、無能、ネガティブ、邪魔だと思われる可能性のある行動をしても、このチームなら大丈夫だという安心。 くつろげる状態ではなく安全な状態。工事現場の「安全」のイメージ。 #devsumiC #devsumi
2020-07-21 12:01:08
やじま
@ssss_yajima
新しいことに挑戦するには協力が必要。 心理的安全性が求められるのは挑戦の状況。 無知・無能：催促・・・新しいことへの挑戦者 批判・横槍：協力・・・挑戦者を助ける者 #devsumiC #devsumi
2020-07-21 12:01:30
福本 晃之/Teruhisa Fukumoto
@terry_i_
アドラー心理学的に言うと「結末の体験」って学習にあたってはすごく重要な概念なんですが、これはゆめみさんの「ミスリード」と衝突する気がするな #devsumi #devsumiC adler.cside.ne.jp/database/012/0…
2020-07-21 12:01:34
やじま
@ssss_yajima
心理的安全ある・ない問題の要因。 クリティカルシンキング不足、アサーションの有無、態度。 個人スキルの問題であり訓練して鍛えられる。 #devsumiC #devsumi
2020-07-21 12:01:49