@kachokun 脅迫罪に該当するんじゃないですかね。あと常日頃からこのような扱いを会社から受けてたのら、名誉毀損罪に該当する可能性もあると思います。私もそんなに詳しくないですw一度弁護士に相談してみて判断されてはどうかとらおもいます。
2021-02-05 09:11:33@5YyJZm5jqdQDWBR @kachokun 所得税法第231条第1項に『居住者に対し国内において給与等、退職手当等又は公的年金等の支払をする者は、財務省令で定めるところにより、その給与等、退職手当等又は公的年金等の金額その他必要な事項を記載した支払明細書を、その支払を受ける者に交付しなければならない』 とあります。
2021-02-05 10:16:30@kachokun したがって、給料明細を発行しなかったり、それでお金をとろうとするのは違法に思います。 他にも残業代など支払われていないお金や、不当に取られていたお金がないか確認した方がよさそうですね。
2021-02-05 10:18:40@Kemo_CEO けも会長いつもツイート拝見させて頂いてます。 裁判とか不足金とかどうでもいいですが、 還暦前の社長が頑張って作ったのがこの文書なのが何かもう色々すごくて。
2021-02-05 09:59:47@kachokun 希望する書類というのが何かによりますが、退職後に必要になる会社が発行する書類と言ったらほぼ間違いなく会社が発行する義務のあるものだと思います。発行も送付もかかる金銭は全て会社負担でならなければならない義務があります。
2021-02-05 11:35:26@kachokun 必要とする書類が退職証明書であれば、会社は遅滞なく発行しなければなりません。こちらは労基署へ相談を 離職手続きをしてもらえないのであれば、ハローワークに相談しましょう。 このような条件付き(不足金の支払)はもちろん認められません
2021-02-05 15:23:09@kachokun 私も退職代行(弁護士)入れて辞めたら、怪文書来ましたね。 損害が1000万円あって、同業他社に転職したら裁判で請求するとか、なんとか。弁護士の先生から支払う必要はないと言われた内容でしたので、スルーしました。ブラックな所はどこも同じなんですね。
2021-02-05 11:59:24@yayoiakira00 @kachokun 弁護士入れて良かったですね… 何があったか分からないですけど😰 私も「辞める」と言った途端突如嫌がらせされたこともあったので、猿山から抜けたらとことんまでみたいな習性が人間にもあるんだなと、異質さを感じましたね。
2021-02-05 13:57:31@emechan_emerald @kachokun 辞める話を何度かしたのですけど、典型的なブラック回答で話をまともに聞いてくれなくて、悩んだ末ですね。 同じような感じでした。外に出て異質さが分かりましたね
2021-02-05 14:14:51@kachokun オー!この書類をそのまま労働基準監督所又はハローワークに持って行って下さい!会社は真逆の対応になるから!
2021-02-05 09:28:45@kachokun 稀に見る怪文書だったので読み上げました。 pic.twitter.com/dmCBYYWkgL
2021-02-05 13:45:45