2021年9月22日

部長が「テレワークでメンバーの細かい心情がわからなくなった」というので「以前はわかっていた?」と聞いてみたら

上に立つ人の人柄の大事さが分かるお話
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たろっくす@夫とパパと管理者を両立 @taroxdai

部長がとある会議で「テレワークが増えてメンバーの細かい心情がわからなくなった」という趣旨の発言をしていたので「以前はわかっていたという事ですか?」と聞くと「言われてみれば前もよく分かんなかったな。雰囲気で言っちゃったな。」と言ってた。素直で良い人だなと思った。

2021-09-21 18:45:37

素敵な人柄

生まれ変わったぬるま湯ちゃん♨️ @Nullma_

これ言わせてくれる上司はいい人だし、そういえばって言える上司はいい人 twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-21 23:10:07
リチャ / 4歳&2歳 / リモートエンジニア @papa_ritya

ワロタけど下の人間の話をスッと聴けるのは良い上司そう。 twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-21 19:04:18
オルタナ系パパ @SILBAdHy4ipJQNq

@taroxdai 「雰囲気で言っちゃったな」がほんわかしてていいですね👍

2021-09-22 05:59:23
ウイッチー🇺🇸北米ポケGOマイラー @tststsuruw

@taroxdai この返しが出来るのは普段から率直に間違いを認める習慣があるてことだすね。

2021-09-22 02:56:02
asitafukukazeni @asitafukukazeni

@taroxdai 人の上に立つ人が見栄やプライドに固執しないで素直に人の話を聞いて己の至らぬ点を認め、それを活かすような会社・組織は必ず良い方向に発展するはずです。

2021-09-21 23:28:41

こんな人になりたい

猫さん @ilovecat222

部長さんの年齢は知らないけど、こんな年の取り方をしたいなあ。 twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-22 05:14:37

むしろよくわかってらっしゃるのでは

ひねもすppふしぎぐま @kinmfm

@taroxdai むしろよくわかってらっしゃる👍

2021-09-21 22:13:31
たろっくす@夫とパパと管理者を両立 @taroxdai

@kinmfm このあと今後のテレワーク制度の打ち合わせだったので妙な感覚を修正できてよかったです!

2021-09-21 23:04:08
みやこ @e54895314

でもこういうこと言わせてくれる部長なら、本当に細かいところをわかっていたのでは…? twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-21 23:30:58
さらば緊急事態宣言 @suzumigawa

でもこう言う人、意外とわかったりするんですね。人の気持ちをわかると断言するほど、わからない twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-22 01:27:58

その他の反応

junae111n @junae111n

上長なんて年に1時間も会話しないんじゃないかしら。。。 顧客とはよく話しますが。。。 twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-22 01:36:21
くれお @kureo0819

ちなみに、部下は部長の細かい心情を今も以前も分かってるのかなぁ?…双方向でないと、上司の機嫌取りor部下の機嫌取りになっちゃうような…。 twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-21 23:37:29
づめやん @ysakazum

バーチャルオフィスへの出社を推奨する上司がいて、昨日、似たような話したな。 元々会話なんて無かったのに、テレワークのせいにしがちよね。 twitter.com/taroxdai/statu…

2021-09-22 04:56:08

コメント

ろんどん @lawtomol 2021年9月22日
「率直な意見を言える職場」なのは確かだろうな。 いい職場だ
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白石玄人 @ShiraishiGento 2021年9月22日
対面してると微妙な表情や雰囲気から何かを察することがあって、テレワーク、画面越しだとそれがわかりにくくなってしまう、機敏が失われるのは確かにあると思う。
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肉・ローステッド @Roasted_Meat102 2021年9月22日
素直に返してくれる部長とか貴重やん うちのは大概逆ギレしてくるわ
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nekosencho @Neko_Sencho 2021年9月22日
まあ、出社してたら同じ部屋にいるわけで、直接の会話以外でも話や行動が見えたりするし察しやすい面はあるかもしれないね。 とはいえそう簡単に他人を理解できないのは変わらないわけだけど
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Earwax @Earwax97409510 2021年9月22日
「人の仕事してる後ろ姿を通りすがりに見る」事が無くなったのはかなりの痛手だと思う。あれは誰が慌ててるとか楽しそうにしてるとか結構な情報量が有った。休憩室で突っ伏して寝てるか優雅に業界誌読んでるかとかも。
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千葉 @chiba_gnbrmn 2021年9月22日
こういう会議中の雑談に近いやり取りも無くなってるから細かい心情がわからなくなるのは事実だと思う
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aiaiao @aiaiao 2021年9月22日
仕事上の付き合いで細かい心情わかる必要ある?業務に必要な情報が伝わってるなら十分だと思うけど
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klein-2 @klein2_def 2021年9月22日
こんな会話を聞いたら、頭の中に『総入れ歯』を思い浮かべちゃう
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ケチャップ @JtvqbAlmL5N0RzU 2021年9月22日
前から理解しようと言う意識は持ってたんやろなって
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tobo1103 @tobo1103 2021年9月22日
心情はともかくリアルタイムで状況がわかったり、誰か手が空いてそうな人がすぐ分かるのは大事と思った。異動して、まだ分からないことがちょいちょいあり、在宅だととりあえずなんでも上司に訊いてしまうか、気を遣って訊けない。職場だったら適当に他の人に訊けば済む。
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PUNTE @PUNTEdog 2021年9月22日
部長にツッコミできるって時点で良い職場だよね。 クソブラックな会社は上長に物申すだけでこっぴどく怒られるもんなぁ(遠い目)
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alan smithee @alansmithy2010 2021年9月22日
新庄の心情は未だによく分からない
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白石玄人 @ShiraishiGento 2021年9月22日
まあ、分かんないことを分かんないということすら加齢すると難しくなってくるよね…、この部長は素直な方なんだと思います。
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petton @n_petton 2021年9月22日
全然わからない 俺たちは雰囲気で部下を信用している
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がいちゅう @gai_tyu 2021年9月22日
良い雰囲気の職場っぽい。この雰囲気は初めからリモートだと作れないだろうなぁとは思う。
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NP @Pineaplle_head 2021年9月22日
機微、ね(何か見た)
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ひょろ @ihyoro 2021年9月22日
「以前はわかっていたという事ですか?」という言葉、結構トゲがある(ように聞こえてしまう)と思うんですが、そういう発言をフラットにできる人間関係や、そのトゲを柔らかく受け止める上司とか、良い職場環境を作れているんだなと思った。フォロワー外から「以前はわかっていたという事ですか?」ってリプが飛んで来たら「お?やるんか?」ってファイティングポーズ取っちゃうような言葉ですもんね。
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きさら@とろけてる @m_kisara 2021年9月22日
aiaiao 仕事の割り振りに影響ありますからね。緊急案件を下降気味の人には振らないとか、上昇傾向の人に交渉事に同席してもらうとかは、自分はよくやります。
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らぃりる-A列車Steam版にも期待だ! @Liriru 2021年9月22日
むしろテレワークになって、上司の出席率上がってないかな?って思ってる。登録しなくても記録に残っちゃうからね。
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navyfox @navyfox 2021年9月22日
ihyoro 「以前はわかっていたという事ですか?(自分はわからなかった。やっぱり上に立つ人間は違うのか)」という解釈もできますね。やっぱり細かい心情なんてわからない。
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黄色いかまぼこ @yellow_chikuwa 2021年9月22日
0か100かじゃなくて「リモートで10%程しか分からない」と「対面で40%程分かる」とかは普通に両立するけど、その上でツイ主の意図を汲み取って上手く収めている上司、有能だし人格者
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marumushi @marumushi2 2021年9月22日
少なくともわかろうと努力はしていたってことだけでもいい上司だと思う
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くつした @inulab 2021年9月22日
無駄な会議やってたような人にとっては生き方否定されてるように感じるらしい。知らんがな。
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Matamo_shita @MatamoShita 2021年9月22日
以前も十分でないにせよ、テレワークでメンバーの細かい心情がわからなくなったのは事実なんだよな。 人間のコミュニケーションは文章やウェブカメラの映像で得られる以外の方が多い。
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ゆゆ @yuyu_news 2021年9月22日
少なくとも「以前よりレベルが落ちた」と感じているという話ではあるんだよなー…
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チャダ @puppetmaste2501 2021年9月24日
細かい心情が解らない事に何か不都合な事って有るかな?往々にしてそれは勝手な思い込みや勝手な希望でしかなく、寧ろ、解った心算になっているからこそ発生する不都合の方が問題が大きいと思うけどなぁ。顔が見えているから発生する怒りもある。職種にもよるし個人の資質にもよるから押し並べて語れる事では無いんだけれど、俺はテレワークの方が有り難い。職場の人間関係で色々とトラブルに巻き込まれたから、ストレスに曝されなくなって助かってるよ。
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