米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！
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曽布川拓也
@sobukawa
日本は普通の人に一番優しい、とな。RT @elm200: まとめ「米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！」の反響ツイートが面白すぎて、まとめずにはいられません（泣笑）みなさん見てみてください… http://t.co/mQ1qGiFL
2011-10-23 12:34:53
今日も寝太郎
@yuichi_pug
エンジニアの待遇はいいです。が、シリコンバレー物価は東京よりも高いので、それもお忘れなく。RT @Takuice: RT @elm200: まとめ「米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！」に反響ツイートを追加しました。ごらんください。 http://t.co/MhLjLAdQ
2011-10-23 13:26:43
木下 慶@ノンアル飲料Beverich
@kkino0927
この手の話題よく挙がるけど、 IT系 職種は全て同じ括りでみられているのが原因の一つなんだろうな。 RT @elm200: まとめ「米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！」に反響ツイートを追加しました。ごらんください。 http://t.co/HkIMn6lY
2011-10-23 13:27:16
Hitoshi Sekine☕
@miburonin
@hkmurakami @elm200 よくある日本人働き過ぎの統計データも、欧米Blue Color（White Colorの労働時間データは無い）と日本人（Blue+White Colors）データの比較なんです。それとも日本では管理職以外は皆Blue Colorなのか？悲劇
2011-10-23 13:29:10
香港むらかみ
@hkmurakami
@miburonin @elm200 ホワイトカラーとブルーカラーの違いって、現代では職の内容ではなく、給与体系と責任の有無なのかもしれませんね。
2011-10-23 13:37:01
香港むらかみ
@hkmurakami
@miburonin @elm200 僕が少し日本に居たときは、おっしゃる通り、管理職以外が労組に入っていたので、まさに管理職以外ブルーカラー状態でした。
2011-10-23 13:37:44
Mondo Kitaoji
@RubberneckChild
スタンフォード大学卒となると、新卒の時点では能力的に相当優れた状態か。日本国内の待遇の問題は、良くも悪くも職人気質が原因の1つとしてあるかもしれぬ。 @elm200 / 米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！ - Togetter: http://t.co/CtBx2eu5
2011-10-23 13:47:20
百万回生きたOyaji
@kuwagataoyaji
やはり高額所得者の多い地域の物価は上がるのですかねRT @yuichi_pug エンジニアの待遇はいいです。が、シリコンバレー物価は東京よりも高いので、それもお忘RT @Takuice: @elm200米国の新卒エンジニアの給与は８万ドルhttp://t.co/RV07EtP0
2011-10-23 13:54:35
百万回生きたOyaji
@kuwagataoyaji
日本のエンジニアも米国並みに優遇しないと、居なくなっちゃうゾ。RT @yuichi_pug エンジニアの待遇はいいです。が、シリコンバレー物価は東京よりも高いので @Takuice: @elm200: 米国の新卒エンジニアの給与は８万ドルhttp://t.co/RV07EtP0
2011-10-23 13:56:29
Hitoshi Sekine☕
@miburonin
@hkmurakami @elm200 欧米の「労働組合」を導入（まるまるコピーした？）た時、管理職以外は全員対象となるとか勘違いでもしたのでしょうか。導入後も理解せずに従い続けている。見よう見まねの民主主義とか言われそう。
2011-10-23 14:01:11
白饅頭（御田寺圭／光属性Vtuber／バーチャルツイッタラー）
@terrakei07
@elm200 定時後の会議はガチで労働意欲が失せる。効率的に業務こなして、定時で帰ろうというインセンティブが消滅するから。
2011-10-23 14:07:30
Aki Fuxxxxxi
@tipsyakey
超重要 RT @elm200: まとめ「米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！」にさらにさらに面白い反響ツイートが寄せられたのでまとめます。ほんと、もりあがりすぎだろ…（笑）。ごらんください。 http://t.co/70enNyfF
2011-10-23 15:10:36
香港むらかみ
@hkmurakami
@elm200 今日の会話をインスピレーションに、書いてみました： 【ブログ更新】『シリコンバレーの生き方』http://t.co/05a5iJzs
2011-10-23 15:11:34
Ryo Takeda
@ryo_takeda
身近によくある話で頭が痛い…。 RT @elm200 日本の場合は平気で定時の後にミーティングが設定されたりするからなあ。ミーティング開始夜７時とか…本当に終わってるよ。長時間働くにしても労働者の裁量に任せて、定時の後に、時間的な拘束を加えるのはやめようよ。
2011-10-23 15:20:08
Eiji Sakai
@elm200
やばい。村上節が炸裂してかっこ良すぎる文章。シリコンバレーに憧れるすべての人に贈りたい。RT @hkmurakami: @elm200 今日の会話をインスピレーションに、書いてみました： 【ブログ更新】『シリコンバレーの生き方』 http://t.co/aGXu8SUE
2011-10-23 15:24:21
yui
@yu1_
日本のITは8割が死んでる、特にメーカー系（&グループ会社）の自社パッケージの組合せで仕事してるドカタ層は考える力がつかない RT @yu4u: .@elm200 さんの「米国の新卒エンジニアの給与は８万ドル！」をお気に入りにしました。 http://t.co/BvuLzHmO
2011-10-23 15:45:37