上司とのつき合いがうまくいく5つのポイント
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2011-10-24 11:34:45【上司】本日はリクエストコラム。ビジネストラブル解決法を……と @yui_san さんよりいただき、ベーシックなテーマを選んでみました。もはや永遠テーマでもある「上司とのつき合いかた」です。
2011-10-24 11:40:03【上司2】読者のかたのなかには、「今さら?」と思われるかたもおいでだと思いますが、たまに読んでみると、あれこれ思い出すことや思いあたることが、あったりなかったり……?
2011-10-24 11:40:21【上司3】普段から上司を遠ざけていては、いざというときなかなか相談事をしづらくなってしまいます。上司とはいえ相手も1人の人間です。
2011-10-24 11:40:52【上司4】はじめは近づきがたくても苦手意識を持たず、敬意と親しみを持って接すれば、お互いに信頼関係を築いていけるでしょう。
2011-10-24 11:41:11【上司5】■性格を読んで先回り⇒仕事を円滑に行うためには、普段から上司を観察して、行動パターンを把握しておくのもひとつの手。たとえば……。
2011-10-24 11:41:30【上司13】・自分のミスでないことで怒られても、言いのがれしない。また、意見を述べたいときは謙虚に、「差し出がましいようですが、わたくしの意見をお聞きいただいてもよろしいですか」とたずねてから。
2011-10-24 11:44:40【上司15】■仕事以外でのコミュニケーションを⇒普段は怖い上司も、本当はあなたに打ちとけてほしいと思っているかもしれません。
2011-10-24 11:45:17【上司16】自慢話も煙たがらず、笑顔で聞いてあげましょう。感嘆や質問を交えて相づちをうてば、相手も気分がいいはず。
2011-10-24 11:45:31【上司18】■断る・逃げる⇒プライベートに立ち入った話や、返答に困ることを聞かれた場合、無理に答える必要はありません。やんわりと冗談交じりでかわすのが得策でしょう。
2011-10-24 11:46:06【上司19】個人的な誘いを断りたいときも同様です。ただし、何度もしつこく誘ってくるような相手には、自分にその気がないことをはっきりと告げることも必要です。
2011-10-24 11:46:23【上司21】■ベテラン女性社員の場合⇒小言に対し「ご指摘ありがとうございます」と返せれば、相手のあなたに対する評価も変わるはず。
2011-10-24 11:47:05【上司22】敬遠されがちな厳しいお局さまにこそ、相談や質問をしてみては。観察眼の鋭い女性ならではの意見が聞けるかも。
2011-10-24 11:47:24【上司23】☆ベテラン社員の小言は、社会のマナーの縮図だと思って素直に受けとめましょう。~『ひと目でわかる 仕事のマナー』より
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