京大出身で外資コンサルから転職してきた部下が新卒に 「議事録ってのは会議前に7割位でき上がってるのが理想だよ。決めたい事も話し合いたい事も決まってるんだから、事前に書けることは書いて、会議後は結論を埋めたり、修正したらおしまい」 って教えてて40歳部長ながら勉強になった。
2024-05-07 11:59:21朝起きたら…なんと!!! 313万人の方に見て頂き、2.5万いいね、6965ブックマークになってました🙇🙇🙇 ご覧頂いた皆様ありがとうございます!!! 今後もお役立ち情報をお届けしてまいります! さ、朝活開始🔥 pic.twitter.com/jehNbRDjVr
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@hanabi_support 30手前ですが大変勉強になりました。 コンサル出身の方の仕事上の基本的なスキルって本当にレベル高いなといつも思わされます👀
2024-05-07 18:16:01@penpan_IT 本当にそうですよね… コンサル出身の人や取引先のコンサルからメチャ学ばせてもらってます🙇
2024-05-07 18:21:04@hanabi_support 7割もできてるならその議事録のドラフトをTeamsやSlackで共有して決めたいことを各自書いてコンセンサスをとれば会議すらやらなくて良さそうw
2024-05-07 16:10:59@hanabi_support 自分より若い社員さんに学べるところがあると、素直に受け入れられるのはとても素敵だと思います!
2024-05-07 13:36:57@hanabi_support はなびさんがいる組織、めちゃくちゃすごい環境なのでは…!? 優秀な部長と優秀な部下、それに鍛えられる新卒、めっちゃいいチームですね!
2024-05-07 12:40:57@yukiforbusiness 部下は東大、京大、早稲田、慶応と𝕏民大好物な人達が勢揃いしました(笑) 各人の前職も外資コンサル、内資コンサル、総合商社…など… 心強過ぎます🙌 私が一番低スペです😂 新卒にとってはこの上ない環境ですね👏
2024-05-07 12:46:55@hanabi_support オールスターすぎます笑 私もそんな環境で揉まれてみたかった はなびさんが低スペではないのは、普段のポストから自明です!!
2024-05-07 13:00:36@hanabi_support はなびさん 議事録を会議前にある程度準備しておくことで効率よく会議を運営できるという考え方は実務的で素晴らしいですね😊
2024-05-07 22:05:35@hanabi_support はなびさん、おはおです☀ これはAIにもできない技ですね🫣 人間に秀でてる方がいる限り、AIは超えられませんね🤔
2024-05-11 09:16:54@hanabi_support 言われてみたらその通りだ…ただ会議の内容ちゃんと理解して把握してないと出来ないよね笑
2024-05-08 00:04:29@hanabi_support 勉強になります、、! 確かに議題が明確に決まっている会議であれば決定事項も大方検討がつきますよね。かつ会議後に議事録を一から作成しなければいけないという心理的負担も軽減できそうです。 あととりあえず集まりましょう的な会議も減りますね
2024-05-07 21:57:33@hanabi_support 27 手前ですが大変勉強になりました。 コンサル出身の方の仕事上の基本的なスキルって本当にレベル高いなといつも思わされます👀
2024-05-08 04:07:26@hanabi_support 全く理解が追い付かないのですが、会議前に記載する結論って、ただの希望的観測というか予定は未定ですよね? 全然想定していないツッコミから罵詈雑言の嵐になったら、事前準備した議事録のタタキってほぼガワとしてしか使えないと思うのですが そんなに作成時間減らせるものなのでしょうか?
2024-05-09 14:47:45@Don_Camacho__ @hanabi_support 何をするかは事前の根回し、個人的な連絡、で会議の前から決まっています。 では、何のための会議があるかというと「みんなで話し合って決めた」ということで、これから起きることを個人の責任にしないための儀式としてです。 会議をしないと誰がやったという個人の責任が明確になってしまいますから。
2024-05-09 20:09:42