loopskater @loopskater
Ⓟ https://t.co/dMgwVeXnRM The emotions of grief and pain flowers bloom even then.
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ハイスペックPC購入を渋って社員に貧弱なPCを使わせている会社は、低スペックPCによる生産性低下だけでなく社員の退職..
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「9時から会社で出来る事は仕事してるフリくらい」退職した方がつくづく思う事に納得「ライフスタイルに合わせて仕事したい」
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「会社に入れば何とかなると思ったのかな?」昔いたゲーム会社で、偽装ポートフォリオで入社してきた人の話
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ヤフーが生産性向上のため10月から『オンライン前提企業』に移行するニュースに「うらやましい」の声…一方で懸念も
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お世辞にもデザインが上手とは言えないwebデザイナーになぜか依頼が来る…その理由に納得する人々「作り上手より売り上手」
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「報酬すごく安いけど実績になる」わけないだろ / すごく安く仕事受けた実績が残るから、次もすごく安い仕事が来るんだよ。
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テレワークを続けた結果オフィス通勤へ戻すことにした「仕事環境としては不快、これを続けたらモチベーションが下がっていく」
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『モラハラめいたお客様がいた話』引き継いだ先輩の目からウロコの対応「お客様を選ぶ勇気を持たないと」
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『やるべき事』を優先して『やりたい事』を後回しに続けると…怖い話に共感する人々「何事も本心に素直であれという事ですね」
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タクシーにて「どうしても出勤が億劫だったので自分の機嫌を取るために贅沢しちゃいました」何気ない日常会話が連鎖したちょ..
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「在宅ワーク歴30年のおばさんが言います」中野彰子氏が語る、”テレワークの基本”が当たり前のことだけどマジで大切
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霞が関官僚をやってた先輩をうつ病地獄からサルベージした話が壮絶
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突然ですがみなさん「生活」したことありますか?なんと「生活」をすると一日8時間働くのは不可能なんです!
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#僕たちはもう帰りたい (さわぐちけいすけ/ライツ社)反響ツイートまとめ
編集部イチオシ「わかりみが深すぎて泣きかけた」形だけの働き方改革に疑問符を投げかける一冊です(編集部)
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「才能を殺さないために、マネージャーができること」サイボウズ 山田理×『天才を殺す凡人』北野唯我 #てんころサイボウズ
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新しい組織づくりやマネジメントを考える──わざわざ 平田はる香×サイボウズ 山田理 #サイボウズわざわざ
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新しいディレクターが来て会議を変えた話
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『日本のオタク系クリエイターはどんな好条件でも海外で仕事しようとしない』なぜ?→その回答が秀逸すぎる
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