10周年のSPコンテンツ!
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原稿中ちきん🐣8644 @hayama_tikin
外国から経営者呼んで「えっ?こんなに働かせているのに給料これだけ?」「サービス残業なんてさせたらこっちでは犯罪者だよ!」「有給とらさられないなんて、無能だね!」みたいなことをいわれて経営者ギャン泣き!みたいな番組が見たい
見たい!!
つけ天 @amam_punpun
すんげえみたい!!!!!!!!毎週観たい!!!! twitter.com/hayama_tikin/s…
ニルカーナのeve④💀💀 @eve_pso2
@hayama_tikin 最近よく社長が外国人になったっての聞くからホントにそうなって欲しい
せきじゅ @sekijyuuji06
にほんのすごいとこを褒めてもらう番組よりこっちが見たい
柚月真綾 @yuzu_yuzu_57
見たい見たい! ドキュメンタリーだとかなんとかって興味ないっていうかむしろ嫌いだけどそういうのなら見たい!
きーぜる @Kiesel5
日本人外圧に弱いからどんどんやってくれ twitter.com/hayama_tikin/s…
こゆ @ko0629yuki
見たい。ぜひお願いしたい。 日本人は、身内の言うことより、見知らぬ他人の言うことを気にするから、海外の方や海外のマスコミに、ぜひお願いしたい。 twitter.com/hayama_tikin/s…
れびあ @L_v1a
海外の寿しの作り方が違う! とか剣道はそんなんじゃない! とかいう前にこういう 「海外はここまでしてるのに日本はまだこのレベル」みたいな番組を作って欲しい twitter.com/hayama_tikin/s…
5G通信楽しみ🌥️ @Tanosimi3500
@hayama_tikin 日本の職人の技をドッキリで見せつける番組の逆輸入バージョンねw
ゆりだー @yuri_karaage
@hayama_tikin 労働者にも「こんなに非効率な方法でこれだけのことしか出来ないのかい?」とかありそうで
またどこかでー @minatoone
@hayama_tikin いつも日本が大好き日本スゴイ番組ばかりですものね。前は日本スゴイ半分、外国スゴイ半分、くらいだったのに。『日本の常識は世界の非常識!』とかいう番組をやって、経営だけでなく、学校とかにも切りこんで欲しいです。
万華庵:夏最高 @mangekaren
@hayama_tikin マクドナルドは本当に外国人経営者きてからイメージ上がりましたね……末端は相変わらず店舗次第ではあるけど
Tank-00+@Limbus @swdf28764
@hayama_tikin 実は、合衆国その他の国の病院経営者や医師が、日本の病院について「こんな低給で献身的な医師・看護師を揃えるのは他の国では無理だ」と言われたことが新聞で記事になったことならあります その病院の経営者が何を思ったかは、当該記事には掲載されていませんでした
ぽんたちゃん#ソロ充最高\(^o^)/ @pontacyan7777
@hayama_tikin 日本マンセー番組飽きたわ 海外から優れた経営者呼んでブラック企業の経営者と対談させたい アベマならできる
森野ふくろう @hukurou_morino
外国のトップに日本のブラック企業のトップに経営を教えてもらって最後に覆面した外国のトップに本物経営を伝えるっていうぶっこまれジャパニーズしてほしい。 twitter.com/hayama_tikin/s…
takachiさんはラッキーを手に入れたい。 @takachi327
テレビ朝日さん、是非ともこれを実行してはくれまいか! 「ここがヘンだよ日本の会社」的な感じで! twitter.com/hayama_tikin/s…
見たいけど無理でしょう…
令和のアレ@零からやり直し @kaerujp0014
テレビ局自体がそのありさまなので、間違っても作らない。 twitter.com/hayama_tikin/s…
Shichiro Miyashita @shichirom
完全同意だけど、できたとしても番組への批判コールに負けて直ぐに放送は終わると思うね。基本的に日本国民は自信を失ってるだけでなく、少子高齢化が進んで、もう一度外国を見習って這い上がろうという気概も気力も無くしており、そういった自己批判に耐えられない人が多くなってるのが現実だからね。 twitter.com/hayama_tikin/s…
U.I games@三ノ宮のボドゲフリマ行くのでござる @UIgames2
これはみたいかもですけど 番組の制作で権限を持ってるのがこっちの経営者なのでまず見れない絵だなぁ…って思いましたわwww twitter.com/hayama_tikin/s…
今川 あきら @akira_imagawa
番組作ってる側が徹底的にいじめる側だから作れないんだよなぁ
レイア @emerald7983
@hayama_tikin FF外から失礼しますが、そもそもTV番組ですから本当に不本意に出てる人、不愉快にさせられてる出演者とかいないと思いますよ。 風評を考えて絶対企業はやらないとは思いますが、仮にやったとしてもギャン泣きしてる経営者は実際のところ「お疲れ様でしたーテヘペロ」だと思いますが。
eng_trainee @TraineeEng
@hayama_tikin 見たいが難しいでしょうね。番組作る側が既にそんな感じ(・ω・)
TOSH・D @st01_madox
TVだと、スポンサー付きづらいかもw BSかAbemaTVなら>RT
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コメント

言葉使い @tennteke 2018年4月15日
カルロス・ゴーンを知らない世代か…コストカッターと言われて従業員の首を切りまくりで絶賛されたんだぞ…。
言葉使い @tennteke 2018年4月15日
ここにまとめられた人は、単に近過去を知らないだけかもしれないけど、最近「民主党政権の時代は良かった」という輩が湧いているから、少しは勉強しないと騙されて染まりそうで心配。十年くらい前に外資系企業といったらアメリカ系企業の事で、「給料はいいけど少しミスしたら簡単に馘首にされるよ」と言われたものだった。 >> 外国から経営者を呼び
kanayan @19810502 2018年4月15日
韓国すごい!なテレビばっかりだったから、その反動で日本すごい!系の番組がウケたんだよね。ちょっと多すぎな気もするけど〜
NTB006 @NTB006 2018年4月15日
実際、ブラックだったら撮影拒否、撮影しても放送拒否になって放映できないと思う。そしてブラックじゃない企業だけが放送されるという何の番組かわからなくなる
のび @Novifam 2018年4月15日
こんなクソ無能がたくさんいるのになんでクビにしないの?言われるだけだろ
やまぬこ @manul_0 2018年4月15日
アメリカのブルーカラーの悲惨さとかを この人たちまったく知らないんですかね
野木 崇宏 @t0116nogi 2018年4月15日
そもそも番組製作会社が超ブラックでそれをキー局が搾取しているのにそんな番組流せるわけないじゃん。
nakkk @leonleon222 2018年4月15日
ところがどっこい。むこうの経営者やるような人は昼夜通して働き続けるような超人だったりする。ジョブズが社員に長時間労働強いたのは有名。
ゼノタ @z3_uc0087 2018年4月15日
外国人経営者の方が更にガメツイんだけど。務めることを通過点としか考えていないから自分だけごっそり高級貰ってコストカットやら怪しいM&Aやって実績出した!とかいって更に高級出す企業に移ってく。ろくでもねーぞあんなもん。
ポール・ブリッツ @pblitzfm 2018年4月15日
単にマイケル・ムーアが一人いれば済む話ではないか。
てとらおどん @TetraodonS 2018年4月15日
「外国の経営者」ってどこの国の経営者を想定しているの? 国によって仕事関係の法律違うよね
みま⛰🏕 @mimarisu 2018年4月15日
スポンサーに電通が関与する時点で無理だろ
yotiyoti @yoti4423yoti 2018年4月15日
少なくとも本文の奴らはニートかバイトぐらいなんだろうなってのは理解できる
kusano @t_kusano 2018年4月15日
出羽守もそうだけど、こういう人たちとか、どんだけ外人好きなんだろう。日本人の誇りはないのかと情けなくなるよ。
小川靖浩 @olfey0506 2018年4月15日
てか「海外の経営者」と言ってもいわば「ハゲタカ」みたいな存在が来れば「所有資産を全部売却して自社ビルまで賃貸」にし、「大幅なコストカットと称して人員解雇」してその挙句「自分は顧問料として一時的に上がった営業利益から大部分をふんだくっていく」という状況になったってのはもう10年くらい前の話になるのか…
うにうに @wander_wagen 2018年4月15日
飲食はチップ前提だし、IT屋は昼夜働いてるし、欧米がホワイトだなんて言うのは幻想。6時位に駅に行ってみなよ。日本人さんがいっぱい帰宅してるから。
イチロウ @ichiro_wiz 2018年4月15日
そんな所まで海外におんぶにだっこしないと労働者としての尊厳が維持できないのか…
吃喝嫖賭はやし @PKer_hayashi 2018年4月15日
根拠もなく脳内に存在する「善良な外国人経営者」に、実際に存在するものを叩いてもらおうっていうのって、宗教活動と大差ないね
トファナ水@小説家になろう@カクヨム @69fighter 2018年4月15日
労基署24時とかどうだろうね。張り込んでサビ残調べたり、悪質な経営者に手錠をかけて連行していく処をうつしたり。
えきどな@大将&FF11バハ鯖 @senryuu2 2018年4月15日
労働者側の思惑通りに展開が進めばいいけど、海外って「なに?ミスした?よしお前もう明日から来なくていいよ、バイバイ」って簡単に解雇されるという偏見が私はあるので、正直外圧になりうるかちょっと疑問。
にっくん @mitsu_niku99 2018年4月15日
出羽守の基本的な考えとして「海外のどこかには日本と違う理想郷がある」ってのがあるよな。実際は違うタイプの地獄があるだけなんだ
武三 @LIV4Cm6CozkiDR6 2018年4月15日
経営者批判ツイートよく見かけるけどそんなに経営のことわかってるんだったら自分が経営者になって見たらって毎回思う さっさと理想のホワイト作業作ってくれよ
のらえもん @nora_emon95 2018年4月15日
米企業もゴマスリや上司とのパワーランチで昇進が左右されると知ったら卒倒しそう。
ふゆういるど @tg524838 2018年4月15日
ソ〇ーのス〇リ〇ガーさんなんて、リストラがんがんやってるのに業績上がらなくて、会社ボロボロにしたのに、何億も報酬貰ってましたからね、外人だからいいとは思えません。
ashen@一週間のご無沙汰でした。 @Dol_Paula 2018年4月15日
外資系の非情っぷりってもう浸透してると思ったがな。出社したらいきなりIDカードが無効になってて入れなくなって「今日からあんたクビ。オフィスの荷物は後でまとめて送るから」なんて茶飯事なのに。
砂場 @chipstarko1 2018年4月15日
いかにも海外経験無い人の意見。外国に勝手な期待し過ぎ。
酔うかい?ウオッチ @midalixyseba 2018年4月15日
簡単にクビにする海外は、それと同時に「履歴書に転職回数が多いことがマイナスポイントにならない」のもセットなんですよ
転倒小心 @tentousho 2018年4月15日
えっと、最近よくディスカバリー系配信チャンネルでガスモなんとかっていう古い車レストアして改造して売るって商売やってるアメリカの連中の番組見てるんですけど、「この人たちこの実入りなのにこの人数なの」とか「なんか丸一晩修理してる人いるんだけど・・・これ残業代は」とかすっごくそこが気になって仕方ない感じになってきててあっれもしかしてブラックなんじゃこれってなってます
ドカター・ストレンジ @runekaruto 2018年4月15日
一人一人が意識を持って自分の勤め先と向き合えば自ずと全体も変わるよ。変わらないのはブラックでも良いって勤勉で幸福な労働者がたくさんいるからでしょ。悲しいけど、今はそれが日本人の多数派なんだと思う。
いくら @YamadaIkra 2018年4月15日
まあ正社員幻想は破壊されるやろな。
Iver @kampfmagier 2018年4月15日
海外の経営者が日本に来て一番最初に文句を言うことは「経営者自身の報酬」が少ないことだと思うぞ。その金はどっから出るかと言えば…。(参考:日米欧の経営者報酬比較) http://www.meti.go.jp/committee/kenkyukai/sansei/cgs_kenkyukai/pdf/006_05_00.pdf
あき @i0VEP 2018年4月15日
外資系って「人件費高い奴らはポイーでw」つって40代50代の家庭持ちの社員でも容赦無く切っていくから出羽守の妄想する理想郷からは程遠いと思うよ
つきみえび @Tsukimiebi 2018年4月15日
外国人労働者とか連れてこなくっていいから「過重労働撲滅特別対策班密着24時」みたいなのを定期的にやって、こんなんやってたらアウトでっせ、いざ入られたらここまで調べまっせってのを経営者と労働者双方に知らしめ続けるべきなのでは
田中 @suckminesuck 2018年4月15日
ラストはトランプにその企業が買収されてyou're fired!
スター⭐トウィンクル A.C. (🚀𝖭𝖢𝖢𝟣𝟩𝟣𝟢𝗁𝗁𝟤) @AnamesonCraft 2018年4月15日
技能実習生を送り出している国の高級官僚や政治家に実習の様子を身分を隠して見てもらうのはどうだろう?
papa_wolf(PA製作所)@求職活動中 @PA_papa_wolf 2018年4月15日
ヒストリーかディスカバリーか忘れたけどCSに一時期社長同士を交換する話はあったね。
terotero @terotte 2018年4月15日
アメリカの高給取りとか働きまくりなの知らんのか
むささび屋(,, -`x´-) @Josui_Do 2018年4月15日
海外でも過労死はもちろんある。金融業界はまさしくそれで、数年前にメリルリンチのインターンに入ってたドイツ人大学生が3日連続徹夜の末過労死した
はまな @hamanaHSC 2018年4月15日
まあ、こういうコメント欄みたいな日本下げ絶対許さないマンのクレームが来て即終了でしょうな。
るし@生涯足掻く @rusi2576 2018年4月15日
外国人じゃなく、優良ホワイト企業→ブラック企業とやればいいんじゃないか?
有象無三 @Uzoumuzou1467 2018年4月15日
最低賃金2000円のデンマークさんですが、外国人労働者を500円で働かせていた事例があるので、頭の片隅にでも入れておいてどうぞ。
ヴァラドール @_Vorador_ 2018年4月15日
リストラって言葉がはやったのってその外国人経営者のせいだった気がするんですけど それ勘違いしてとにかく人件費削ろうって技術者大量に解雇してホワイトカラーのえらい人を優先的に残したら当たり前ですけど事業そのものの質が落ちて沈んでいった企業のなんと多いことか
DWIW@柿食えば_鐘がなるなり_モドリッチ @IWDWIW 2018年4月15日
「ここがヘンだよ日本人」を思い出した。あの頃はテレビをよく見てたなあ。
DWIW@柿食えば_鐘がなるなり_モドリッチ @IWDWIW 2018年4月15日
「海外の方が厳しい」と指摘している人もいるけど、結局国によるんじゃないかな? アメリカは確かに厳しいけど、ドイツ・フランスとか欧州はどうなんだろう。フランスの経営者なら、「日本の労働者働きすぎ!1ヶ月はバカンス取らせなきゃ!」とか言ったりしてw
にゃふらっく @nya_hu 2018年4月15日
なんでこんなに海外企業経営者にホワイト幻想があるんだろうな
( Σ ゜◇)すく @Squal0 2018年4月15日
地方だと17時前後になると道路が結構渋滞するから、「なんだよ、結構みんなホワイトじゃねぇか...」って思っちゃう。でも自分含め周りにはそんなにホワイトいないんだよなぁ。
ephemera @ephemerawww 2018年4月15日
上でも言ってるし自分は度々方々のまとめで言ってきたが、終身雇用制・年功序列時代の日本企業こそ天国だった。あれをぶっ壊そうとしたとき、被雇用者たちは、横並びにされるのは気に入らない、馬鹿な上司の下にいるのは気に入らない、終身雇用と年功序列をぶっ壊せば、有能な自分はより給料がもらえると言っていた。その結果がこれ。全員が凡夫だと判明し、全員が経営者の奴隷になった
www @tosidense 2018年4月15日
アメリカのホワイトカラーでも普通にサービス残業するよ
塩昆布 @tagamin19 2018年4月15日
別に海外の経営者じゃなくてもブラック企業の経営者が締め上げられていく番組なら俺も見たい。
フローライト @FluoRiteTW 2018年4月15日
[c4856251] 正確には、「それまでやってた原価計算がユルユルで、黒赤トントンに見えてたのが実は毎年血の色の赤を垂れ流し続けてたってのを暴いて日産に危機の自覚を持たせた。会社を殺す赤字部門とそのケツを拭き続けていた黒字部門を明確化するために、実情を反映しない会計方式を変更させた」だった気がする。
ゼノタ @z3_uc0087 2018年4月15日
フランスは知らんがドイツやイタリアは貴族主義の文化がガッツリ残っており、下っ端労働者は能力によらず一生下っ端労働が確約されており、逆に経営者は20代から会社経営に携わる。最初っから分離されている感じ。‥少なくとも私はそう感じましたよ。
冶金 @yakeen4510 2018年4月15日
ephemerawww 「アメリカのやってることだから正しいんだよ」つまりは海外崇拝が原動力に。……あれ? 「外国から経営者呼んで(日本の)経営者ギャン泣き!みたいな番組が見たい」ってのも、海外崇拝だよね……。ひょっとして、何にも進歩していない???
冶金 @yakeen4510 2018年4月15日
まぁ「若者は貧乏になる自由がある」とかいってる奴、こいつだけは許せないな。まさに国賊だよこいつは。
ad @AdRoessing 2018年4月15日
日本の労働環境は個人よりも組織の都合を優先するのが道徳だと信じる自殺的な狂人が多数存在することが問題なのだ。末端は組織がどうなろうが知ったことではないくらいで良い、その手綱を取って誘導し利益を上げるのが管理職の仕事なのだから。 また労働者が抵抗できない根本的原因は「改善策を考える暇もないほど時間が奪われてしまっている」点にあるだろう。誰にとっても平等なモノサシである「時間」を不可侵のものとして優先し、政治側から強固な圧力をかけなければバランスは取れないだろう。
倉瀬美都 @clausemitz 2018年4月15日
そもそも従業員を酷使する経営者になるような奴がギャン泣きするわけない。
Miyan_@VTuber運営 @miyan_ 2018年4月15日
日本ってなんか経営者を叩く風潮があるけど、殆どの社長さんは自社の従業員を大切に思っているし、待遇向上もなんとかしたいと常に考えていると思うし、何を言いたいかといえば、自分の会社の社長さんに少し優しくしてあげて下さい。みんな孤独な状況で必死に良くしようとやっている人が大半です。
さむわんわんわん @some_one11 2018年4月15日
外国の経営者とかいうふんわりした表現じゃなくて具体的な国名ぐらい出して欲しい
しぇりりん(令和の次はがんばる) @m_sheririn 2018年4月15日
コストコの求人とか見たらそういう考えになるかな
チェンソーマン @chainless_saw 2018年4月15日
なんか仕事できなくても雇用が安定して高給もらえるのがホワイトと勘違いしてるバカの大名行列みたいになってますけどおまえら頭大丈夫ですか、と。 能力に見合った報酬という大原則すら理解出来てないのもいるみたいだし、完全にまとめにある「自己批判に耐えられない」人の逆まとめで地獄だな。
[デレステガシャはフェス狙い]wataru @wataru012 2018年4月16日
徹底的な正論に追い込まれた経営者が逆ギレしてその外国人経営者を部屋にあるあらゆる物で本気で殺す勢いで殴り続ける地獄絵図になって「そのまましばらくお待ちください」状態になり1発で番組終了の可能性も否定出来ない(震え声)
オムレツ系おみおつけ @bon__19 2018年4月16日
「日本が依然として弱くて改善すべき点を海外の実績ある人に指導してもらおう」、すばらしいではないか。明治のお雇い外国人みたいなもんだな。指導者を呼んでそこそこ成功の芽が生えたところで「日本らしいやり方ができなくてみんな不満だ」とか「コミュニケーション不全に陥っている」とか適当な理由でクビにしたり耳を貸さなかったりできるんだからすばらしいではないか。すばらしいではないか。
junq @jannqu 2018年4月16日
コメ欄を少し読んで「やはり人類を焼くべきである」という思いを新たにした
yjsnpi931 @yjsnpi931 2018年4月16日
「俺の企業が外国人経営者によってホワイトな職場になったようです」 これでなろう小説を書こう 実際こんな悲しい妄想させるような労働環境は変えて行かないと…
乾也春海 @kanbaru 2018年4月16日
カルロス・ゴーンは経営が建てなおってくると、過去にリストラした人で希望者は再雇用してたりするから、一面だけ見て評価してるのはどうかと思うよ。 あの時期の諸々は大体一面を切り取ってそこだけ大きく報じられてたりしたので、悪く言われているものは実はそんなこともないってことが結構ある。 ソースを既存マスコミに頼ってるネットの限界かも知らん。
MSどす⛅TL40 @msdos148 2018年4月16日
外国人実習制度を見せても、アメリカの経営者も不法移民を薄給でこき使うのが得意技だから。 「お主も悪よのう」「ハハハ」で終わる。
しょうちゃん @show__chan 2018年4月16日
カルロス・ゴーンはフランス国籍も持つレバノン系ブラジル人で、フランスのバリバリのエリート教育を受けて、20代でミシュラン幹部として働いている。フランスはグランゼコールというそれ用の予備校がある高等職業教育機関を卒業しないと原則政治家官僚企業幹部などになれない学歴エリート社会。
はくしんかわ @sato231031 2018年4月16日
まとめられた人たち、海外の労働事情も知らない無知なのでは。
ネット・アイドル界の重鎮だんごむしさん @sengodebu 2018年4月16日
となりの芝は青いの国際版になってるだけの気がするわ。日本は何もかも欧米風にしていくべきだとは思いますけども
ふひひっ☆ @satoda3104s2 2018年4月16日
このまとめにまとめられているツイートのユーザーみたいなのが、頭のいいブラック企業や悪い経営者の格好のターゲットになるんだよなぁ。
ふひひっ☆ @satoda3104s2 2018年4月16日
そういやお隣の韓国でとある韓流アイドルが過労で緊急入院したニュースを聞いたことがある。
うにうに @wander_wagen 2018年4月16日
hamanaHSC お、日本サゲに対する反論絶対許さないマンじゃん
のらえもん @nora_emon95 2018年4月16日
hamanaHSC いや、日本下げは別にいいのよ。でも実際は国に関わらずいい経営者・悪い経営者は似たような割合でいるし、外国企業と日本企業の良さは方向性が違ったりもする。にもかかわらず、外国の経営者には神しかいないと勘違いしてるおまえみたいなアホにアホって言ってるだけだから。
にゃあとるずは社会不適合者㌠🍵🍡 @HINEM0SS 2018年4月16日
海外(主に欧米諸国)の労働環境において日本の労働環境と比べた場合、総じてほぼ確実にマシであろうと言える部分なんてせいぜい雇用の流動性が確保されてる点くらいでしょ、あまりに夢見過ぎ
inu @inu1122 2018年4月16日
「ぼくのかんがえる外国のけいえいしゃはみんな優秀なんだ!」というのがすげえバカらしい。 海外で働く奴はみな聖人君子か何かか?
ヘルヴォルト @hervort 2018年4月16日
カローシの概念がない国の経営者を呼ぶという意味をよく考えよう
風渡野 @futtono000 2018年4月16日
「日本でいちばん大切にしたい会社」に載ってる会社の社長さんじゃだめなんですかね?
と☆てくのん☆ @Toteknon 2018年4月16日
テレビ東京の「ハイパーハードボイルドグルメレポート」http://www.tv-tokyo.co.jp/hyperhard/ のスタッフならやれると思う。
家ノ風 @ie_kaze 2018年4月16日
お前らが社長になるんだよあくしろ!
こねこのゆっきー @vicy 2018年4月16日
マスゴミは、スポンサー様に逆らえませーんww
チェンソーマン @chainless_saw 2018年4月16日
HINEM0SS このご時世であれば雇用流動性確保ってかなりのキーポイントだと思いますけど、それ以上に日本で優先すべきことってなんかあります? ※無能は除く
R @romrompon 2018年4月16日
他国の経営陣の意見を聞くって番組なら面白そうだが、中韓経営陣が指摘したら即レイシスト丸出しの叩きをしそうで嫌だわ
ふぁむ氏 @phantom0730 2018年4月16日
別に海外経営者の外圧に頼らなくても、番組で労基法違反の窓口設けて労基署と連携して会社訪問するような番組企画を立ち上げればエエんでないの?(最初に局内の制作会社からタレこみ来るリスクはあるけどw)
らりねこ @rarineko 2018年4月16日
その経営者からうちに来ないかって引き抜かれる様を見てみたい
やって後悔よりやらない選択 @Negative_IsGood 2018年4月16日
なんで日本の制作会社で番組を作る前提なの? (出羽守が外国の制作会社に企画売り込んで創らせた番組をマッチポンプで話題にしたらいいんじゃないの?) #適当
うまみもんざ @umamimonza 2018年4月16日
イギリスの宅配便ドライバーが強盗に襲われて車を奪われたら、勤め先から出たのはねぎらいでも見舞いでもなく「盗まれた車と荷物は弁償してもらう」という言葉と解雇通知だった……ってニュースがつい3ヶ月前にあったばかりなのに  http://japan.techinsight.jp/2018/01/ellis06080116.html
barubaru @barubaru14 2018年4月16日
hervort 日本もDVの概念がなかった時がありましたね
marumushi @marumushi2 2018年4月17日
海外ドラマなんかでも普通にサビ残とかオメー明日から来なくてええわとかやってるように見えるけど、いったいどこのイマジナリー外国の経営者様を想定してらっしゃるのか
d2b @d2breathe 2018年4月17日
「外国」つっても色ある。 休みとり放題のイタリア、業務時間外の社員にメール送るのを禁止のドイツとか。 アメリカはあんまり参考にならん。
砂場 @chipstarko1 2018年4月19日
コメント欄がまともで安心
五月雨山茶花蝉しぐれ @taken1234challe 2018年4月19日
まぁでも、日本社会は外圧でしか変わらないというのは共感。
barubaru @barubaru14 2018年4月19日
移民を闇労働させているイタリア、難民を時給1ユーロでこきつかってるドイツ・・・
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