編集部イチオシ

長期育休パパ4人が語る「育児休業のリアル」ツイートまとめ #パパ育休のリアル

2018/12/23に開催した、「長期育休パパ4人が語る『育児休業のリアル』 〜npo・ベンチャー企業の『仕事と育児の両立』をパパ目線で考える〜」のツイートまとめです!
40
佐藤 茜 @AkaneSato

今日のイベント、ハッシュタグは #パパ育休のリアル です! 参加できない方もご質問等あればぜひつぶやいてみてください〜。 /【お知らせ】長期育休パパ4人が「育児休業のリアル」を語るイベントを開催します! atcafe-media.com/2018/11/25/mal…

2018-12-23 11:57:11
加藤たけし@週2官僚&週3正社員 @takeshi_kato

本日のこのイベント、ハッシュタグは #パパ育休のリアル になりました! 「NPO・ベンチャー企業の"仕事"と"育児"の両立をパパ目線で考える」ということで、長期で #育休 をとった4人のパパが「育児休業のリアル」を語ります🔽 atcafe-media.com/2018/11/25/mal… #育児 #子育て #男性育休

2018-12-23 13:26:52
Masaki Muto /Biz×HR×DIY @mrmu10m

はじまった! イベント参加中、子供さんがたくさんでなんかニコニコが止まらないw facebook.com/events/1856645… #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:19:56
k @shuktkr

今日これ来てる。次産まれたら取りたいんだよね。 #パパ育休のリアル twitter.com/takeshi_kato/s…

2018-12-23 14:20:22
佐藤 茜 @AkaneSato

参加者の方、子連れ率高い! ご夫婦で参加されている方も。 すでに育休を取られたことがある方も半分くらい? #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:29:40
はままり @hamamariri

出生率を上げることが証明されている「男性の家事・育児参加」、日本では欧米の5分の1。男性の育休取得率は過去最高でわずか5.14%(17年度)。しかもそのほとんどが「5日未満」。約8割が取得を希望しているという調査結果もあるものの、→

2018-12-23 14:38:21
はままり @hamamariri

厚労省が掲げる「2020年までに男性の育休取得率を13%にするという目標も、このままでは達成できない」 。

2018-12-23 14:38:38
Masaki Muto /Biz×HR×DIY @mrmu10m

育休取得3ヶ月 復帰から4ヶ月目… そうか、すでに育休期間を超えたのか、不思議w #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:41:16
Masaki Muto /Biz×HR×DIY @mrmu10m

出生して、数ヶ月働いてから育休取るってのもあるんだなぁ… #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:44:22
佐藤 茜 @AkaneSato

大野さん「自分が働く会社は社員が10人なので、自分が育休をとるタイミングで新規に2人採用した。 復帰した後も、子どもがいるから前と同じようには働かないと決めていたので、期間雇用ではなく正社員で採用した。」 #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:46:12
Masaki Muto /Biz×HR×DIY @mrmu10m

前と同じようには働かないって決めてた、ってスゴイ…今までどおりのパフォーマンスを出せる様に努力をするのだと思うけど、怖さはなかったのだろうか。。 #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:47:13
はままり @hamamariri

小林泰紘さん「会社に入る時に、子どもが生まれたら育休をとりますという話をしていた。『なんで育休とったの?』という質問をよくされるけど、その質問自体がナンセンス。だって女性が育休をとったらなんで? て聞かない。なぜそういった質問が出てしまうのかをちゃんと考えたほうが良い」

2018-12-23 14:47:46
Yukon(ゆーこん)| 寺子屋日々日 @yukonblend

#パパ育休のリアル 育休のきっかけは、子育てはパパとママが二人で育てると決めていたから。当たり前にそういう生き方がしたいという人がたくさんいる。そのためにどうしたら実現できるか皆さん考えられてます。

2018-12-23 14:47:49
Masaki Muto /Biz×HR×DIY @mrmu10m

どうして育児休業を取得しようと思ったの?って聞かれること自体が世の中的にナンセンス… なるほど、確かに、当たり前になればよい! 僕の場合は"共働き"があるなら"共休み"もあるよね、って思っただけ…思考が浅い?!w #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:49:52
はままり @hamamariri

加藤たけしさん「生まれたら育休をすぐとるつもりだったけど、できなかった。4月に生まれたので4月から3月まで取りたかったけど、今まで育休取得がなかった会社だったので、制度設計なども進んでいなかった。その状況で生まれて時間が経ってしまっていた」

2018-12-23 14:51:28
はままり @hamamariri

加藤たけしさん「会社の自由度が高かったので、有給取得やリモートで仕事はできていたけど、とはいえ育休をちゃんととりたいと思ったので、取得した。自分は子どもが好きだと思っていたけど、生まれたら思っていた以上にかわいくて、子どもと一緒にいたい、初めてのことを一緒に経験したいと思った」

2018-12-23 14:52:02
Masaki Muto /Biz×HR×DIY @mrmu10m

育休を会社に相談した時期ってイツ頃からなんだろ。。 僕は半年前から言ってた。。 でも決まったのは最後の2ヶ月だったけどねw #パパ育休のリアル

2018-12-23 14:53:10
残りを読む(43)

コメント

cova @dr_cova 2018年12月24日
ちょっと興味ある。
3
アネみみ@8cmアニソンCDを懐古する。 @ane_memi 2018年12月24日
育休が取れるとかホワイト企業だなぁとしか。
3
Shiro @Shiromagenta 2018年12月24日
子供が育てられるだけの給料が出る時点でホワイトでしょ。
3
smiya @smiya1983 2018年12月25日
まあこんな話を真面目に聞く男は社会不適合者だし、それを炙りだせるのはいいね
0
skon @skonn96 2018年12月25日
ane_memi 男性の長期育休は「取れる」んじゃない、法を盾に権利を主張し会社と交渉して「取る」もんだぞ。少なくとも現状はね。
3