「出社は子育て世代にとって育児や家庭から解放される貴重な機会だった」テレワーク化は良いことばかりでは無いという話

4月からやる気出すカリヲ @Karinco_kokko

多分、保育園預けれてかつ、週2・週3の会社出社ならイケるんじゃないかな？なんせ保育園のハードルがびっくりするくらい高いのよな。多分だけど、会社勤務なのに自宅にいるからってんで退園しなきゃいけないとかあると思う。 twitter.com/look_mam_look/…

みてみて @look_mam_look

厚労省主催のテレワークセミナーを見てたんですけど「働くママたちにも歓迎されると思いテレワーク化を進めていたが、出社は子育て世代にとって育児や家庭から解放される貴重な機会だった」って言っててまじわかるわかる難しいよね…ってなった

2021-07-10 21:55:50

m.negisi @hoshi_sword

コロナコロナ言い出した頃から保育園から「在宅勤務の家は出来るだけ預けないで」とお手紙もらうが、保育園て、家で未就学児をみながら仕事する人の事情を知らないのか💦と思った。一部在宅勤務のママはそれで全出社に変えてたよ😅 出社する家は預けられて在宅だと預けにくい状況なんとかして欲しい。 twitter.com/look_mam_look/…

Kei┃コーチング心理学者 @KeiMT2782

在宅勤務だと保育園入れにくくなるという意味不明なルールがあるからね。普通に子供がいない家は最高。 twitter.com/look_mam_look/…

ぼんばへ @bonbaaaahed

うわ～～ 難しいよね！ 私もね、本当は出社した方が仕事も捗るし家から離れて気分転換できるんだけどね、 あまりに家と職場が遠いと移動コストを払うこともストレスになって「在宅もいいな」という在宅の本来の良さみたいなのも感じてしまってるから自分の中でも答えでない😂（子が預けられてる前提） twitter.com/look_mam_look/…

えいち “ぜっと” えぬ @yueliang96

めっちゃわかる。けど、テレワークのおかげで子が不調なとき（メンタル不調や病後含む）も休まずに済むのはありがたいので、ずっとこのままであるといいな…。 twitter.com/look_mam_look/…

まえけー @06maekei20

テレワーク関連以外の労働環境の設定(生活スタイルに合わせて自由に労働時間を変えられるとか)によっては、テレワークは歓迎されると思うけどなぁ twitter.com/look_mam_look/…

sonota @ddsonotah

言わんとすることは分かるけど、ずっと出社するのは無理かな。 週1日くらいでいいなぁ。 twitter.com/look_mam_look/…

弁護士ビショップ @30sattorney

テレワークが悪いのではなくテレワークなのに育児と家庭から解放されない環境が問題。 twitter.com/look_mam_look/…

yukana（イラストと子供かわいいする人） @yukana_scrap

結局人によると思うから、コロナが終わったらテレワークか出社か選べるようになればいいんじゃない。出社しなくてもできる仕事があるなら選択制がよき！ テレワークでも子供が家に居たら仕事は無理だから子供は預けての話ね… twitter.com/look_mam_look/…

くわっちょ@社畜犬X @kuwaccho0711

なので制度だけは用意して、どっちを選んでも何とかなるようにした上で「どうするかは自分で選べ」と従業員側に決めさせるしか現状無難な解がないんだよな twitter.com/look_mam_look/…

みてみて @look_mam_look

公私混同型のテレワークはワークライフバランスどころではなくワークライフブレンドなので、公私の境目もオンオフの境目もない。 なのですが生活スタイルや個人の性格によって合う合わないはキッパリ分かれると思う

2021-07-10 21:57:07

はろ @jo_3_faan_4

そうなんだよ、でもオール出社かフルリモートかって2択じゃなくて、悪天候とかちょっとした用事がある時にリモートにできれば良いぐらいの人が多いんじゃないかな？ twitter.com/look_mam_look/…

ニノ @ninodqx

状況に応じてどっちも選べるといいよね！と思う。 twitter.com/look_mam_look/…