ソーシャルリクルーティングカンファレンスVOL.2 #SRC1008

2011年10月8日に行われた「ソーシャルリクルーティングカンファレンスVOL.2」の様子をトゥギャりました。 ●【10分資料】ソーシャルリクルーティングカンファレンス資料 via/ @hurano http://www.slideshare.net/URANOHEIYA/10-9638323 続きを読む
4
前へ 1 2 3 ・・ 33 次へ
にわとり @hiyokoluv

当たり前になったとして、そのものに名前がなくなるのに同じ。RT @naotake0410: リクナビ黒田編集長「ソーシャルリクルーティングはすぐに死語になる」 #SRC1008 #SRC1008

2011-10-08 13:23:53
Mr.J @Jirogawa

リクナビ編集量、黒田さん 「100年後。人と企業の関係は、どこまで進化できるだろうか。またリクルートはそこの分野に如何に貢献できるか?」 #SRC1008

2011-10-08 13:24:33
にわとり @hiyokoluv

そーいえば昔社員さんに「就活」ということばはリクルートが作ったんだよ、という話を聞いたことがある。「この時代になったらみんなは就活をするのさ」という土台をつくったらしい。 #SRC1008

2011-10-08 13:24:46
Yo@働き方改革TV @yo_isaka

ソーシャルリクルーティングカンファレンスに参加しております。 #SRC1008 (@ T's 渋谷 アジアビル w/ @abercrombier) http://t.co/iv0Lmb8y

2011-10-08 13:25:04
高野秀敏/ベンチャー転職/エンジェル投資家/M&A @keyplayers

「ソーシャルリクルーティング」はすぐに死語になる。セカンドライフとは違う。リクルート黒田さん、#SRC1008

2011-10-08 13:25:11
おやつ好きなデザイン屋さん&画家🍰👩‍💻👩‍🎨アリス兼松エリ @A7ICEri

ありがとうございます*先程スタート致しました*お気をつけて起こしくださいませ(๑´ᴗ`๑)“@Shimpe1: 今からチャリンコで向かいます。お知り合いの方いらしたら、声かけてください!よろしくお願いします。 #src1008

2011-10-08 13:25:34
大西 正太 (Shota Onishi) @shota_0024

うん( ´ ▽ ` )ノ 早くきてぽ。 RT @Shimpe1 今からチャリンコで向かいます。お知り合いの方いらしたら、声かけてください!よろしくお願いします。 #src1008

2011-10-08 13:25:40
武田直人/マムズラボ @naotake0410

後ろの方の人はスライド見えるのかな? #SRC1008

2011-10-08 13:25:49
佐久間 大 @HIRO_777_

#SRC1008 ポータルの使用時間が減少、サーチは横ばい、ソーシャルが増加中

2011-10-08 13:25:57
🍺 ikehaya@TVアニメ放送開始! @IHayato

お、これ面白い。Jobviteが出しているデータを紹介。 #SRC1008

2011-10-08 13:26:43
春日博文/PORT Inc. @Hirofumi_Kasuga

こちらが今日のUstreamのURLになっています。 お越しになれなかったみなさんは、是非みてください!! http://j.mp/qnMgCV  #SRC1008

2011-10-08 13:26:46
bang|日本のどこかで会社経営中 @b_yuki_k_u

ソーシャルリクルーティングという言葉は死語になる。今後はごく一般的な採用方法になる。

2011-10-08 13:27:05
アカウント凍結しました @tabristk

4列目の真ん中あたりですが若干見えづらいですRT @naotake0410: 後ろの方の人はスライド見えるのかな? #SRC1008

2011-10-08 13:27:23
カイクン - BONO(ボノ) @takumii_kai

アメリカでは採用にリンクトインがダントツ #src1008

2011-10-08 13:27:33
佐野創太@新刊『ゼロストレス転職』の購入者特典をお忘れなく(「おわりに」にある) @taishokugaku

【雑記】毎回思う。登壇者の方のスライドが手元に欲しい。そうしたら話に集中できて、質問も浮かびやすい。 #SRC1008

2011-10-08 13:27:44
武田直人/マムズラボ @naotake0410

そうだよねw RT @tabristk: 4列目の真ん中あたりですが若干見えづらいですRT @naotake0410: 後ろの方の人はスライド見えるのかな? #SRC1008

2011-10-08 13:28:10
にわとり @hiyokoluv

同感です。RT @SoutaSano: 【雑記】毎回思う。登壇者の方のスライドが手元に欲しい。そうしたら話に集中できて、質問も浮かびやすい。 #SRC1008

2011-10-08 13:28:30
八木誠 ローカルイノベーション役員 @biblo0827

そろそろ行こう。知り合いの人事の方来てるかな・・・。#SRC1008

2011-10-08 13:28:34
Mr.J @Jirogawa

Facebookの場合、むしろDisadvantageを見つけるために企業が導入している例も多い気が… ソーシャルリクルートカッティング/ 黒田さん「企業のソーシャルリクルーティング導入はアメリカでは積極的。」 #SRC1008

2011-10-08 13:28:35
Shin Hara | MIMIGURI @harashindayo

そうですねー!経費かかるだろうからネットで事前共有ってのはどうでしょう?春日くん。RT @SoutaSano 【雑記】毎回思う。登壇者の方のスライドが手元に欲しい。そうしたら話に集中できて、質問も浮かびやすい。 #SRC1008

2011-10-08 13:30:16
武田直人/マムズラボ @naotake0410

潜在層にアピールできる、というよりそういう切り分けそのものが存在しないことに魅力があると思う。 #SRC1008

2011-10-08 13:30:38
にわとり @hiyokoluv

今後は企業もどんどん予算を増やしていくとのこと。ソーシャルリクルーティングは天職に積極的でない層にアプローチできる。Linkdinが転職目的でつかわれている以上、Linkdinの日本での普及の仕方が興味を持つ。#SRC1008

2011-10-08 13:30:51
にっしー🧙‍♂️BizOps @paranishian

特に就活生はこのハッシュタグをチェック #SRC1008

2011-10-08 13:30:58
前へ 1 2 3 ・・ 33 次へ