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2016年6月17日

上司「最近の若い人ってなんでそこまで転職とか自然に考えてるの?」→先輩の答えが的確すぎて同意の声が方々で上がる

雇用の安定というか賃金や様々な条件が全体的に改善されればまた違った感じになっていくのでしょうね。
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すくみづ @suku_mizumi

「最近の若い人ってなんでそこまで転職とか自然に考えてるの」って上長の疑問に対して「リーマン以降に就活した人って内定切りやエグすぎる不採用通知とか受けまくった人ばかりだから、企業は基本的に従業員をいつでも裏切るものだって無意識のうちに認識してるのでは」と先輩が応えてて、納得した。

2016-06-16 21:53:52
すくみづ @suku_mizumi

ツライ就職活動を乗り越えた人は、そのなんとか勝ち得た仕事を大切にするって言説あるけど、多分そんなことない。それ以上に所詮景気で採用なんて大きく左右するものだし、企業にとって人なんかそのくらいにしか捉えてない。って発想は非常に頷ける。

2016-06-16 21:58:34
すくみづ @suku_mizumi

まぁ、根本的に将来がわからなすぎるし、自分の権限が及ばないところで社会が動きすぎているというか。マネーモンスターでも見てこようと思った。

2016-06-16 22:47:39
リンク Wikipedia リーマン・ショック リーマン・ショックは、2008年9月15日に、アメリカ合衆国の投資銀行であるリーマン・ブラザーズ・ホールディングス(Lehman Brothers Holdings Inc.)が経営破綻したことに端を発して、連鎖的に世界規模の金融危機が発生した事象を総括的によぶ。 なお「リーマン・ショック」は和製英語であり、日本においては一連の金融危機における象徴的な出来事として捉えられているためこの語がよく使用されている。英語では同じ事象をthe financial crisis of 2007–2008(2007年か

これは確かに。

おしんこみるく煮汁 @nijiru246

契約社員になりたてのセンパイが切られてたの思い出した。 twitter.com/suku_mizumi/st…

2016-06-16 23:44:23
からくり @kr9ly

企業の内側でぬくぬくしてきた連中には分からないだろうが企業そのものへの信頼がガタ落ちしてるからね、それは企業が社会や雇用者を裏切り続けてきたからだ

2016-06-17 09:48:02
なすもく @nasumoku

転職を自然に考えるというより「新卒で入った勤め先が40年先まで持つと無邪気に信じられる方はよろしなぁ」ぐらいの感覚。裏切らなくても潰れるとかありますしw

2016-06-17 14:25:44
KGN @KGN_works

退職金がもらえると思って人生設計してないからなあ… 海外就職で正社員生活をスタートしたというのもあるけど、何と言っても安定雇用なんて期待もできない時代だったからね、既に。 今もあんまり変わりませんw

2016-06-17 16:04:31
のでじん @nodejin_x

親がリストラくらった世代も同じかも。 twitter.com/suku_mizumi/st…

2016-06-17 16:07:38
xenodako3 @xenodako3

まぁ、ねぇー 信用には値しないのかもしれぬ 悲しい事だが

2016-06-17 17:55:17
いるめめめ🐑(、・ω.)、 @ilmelon

就職氷河期って今続いてんのかな

2016-06-17 18:39:33
HaneiLemon @HaneiLemon

企業→社員への信頼度、社員→企業への信頼度、どっちも下がりっぱなしだようなぁって…

2016-06-17 18:59:09
さんまだんご @atnmtest

内定反故や希望退職(強制)見てるから基本裏切るもんだと思ってる

2016-06-17 18:59:26
Sheriruth @AumniaVanitas

使い捨てみたいに扱えばそうなるの当たり前だろうと 頭どんだけお花畑よ

2016-06-17 19:07:11
いざーく@コミケ一日目西え32b新刊ないです( @Isaak_S

終身雇用は崩れかけてるだけでまだ一部には残ってると思うが、それに執着すると自分がつらいのはまぁわかる(

2016-06-17 19:48:44
もふ⋈きち💉×2(プロではない) @LCW_mofu

リーマン前就職ですが会社の言うことなんてビタイチ信用してません

2016-06-17 19:52:29
龍影(りゅまないさん) @ryuei666

無意識気も何も基本会社はこっちを食い散らかす気でいると思ってるでしょうよ…

2016-06-17 20:12:59
anony403@鬱を含めた脳卒中後遺症闘病中…… @anony403

そうそう。会社に尽くしても、向こうは使い捨てできる道具程度にしか考えてないんスよ。

2016-06-17 20:36:32
設定変えたらHappy Come! @echizen_tm

まあ3ヶ月とかの短いスパンで規則とか方針が変わったりするし、入るときに思い悩むより、入ってだめだったら辞める、くらいが健全だよね。

2016-06-17 20:56:58
黒絵 @kuroneko11041

なるほど…私もいつか転職することを前提に考えてるけど…

2016-06-17 20:59:13
おかや(5) @okaya_sirokuro

むしろ永久就職とか都市伝説くらいの認識なんだけど…それはまあ周りの大人が転職してるせいだとは思う

2016-06-17 21:05:18
からくり @kr9ly

"企業は裏切るもの"、大抵の若者の共通認識だと思う

2016-06-17 09:44:04
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