「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長

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「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長 t.asahi.com/o5ic

2017-12-07 17:16:04

keno @keno1977

自分の会社以外は氷河期世代採用してて育成もしていたから市場にはい多くいるはずだ！とでも？

2017-12-07 17:43:41

あらいちゅー🐴🏠🔮 @araichuu

俺は就活は10社くらいしか受けてなかったんだけど、俺をメール一本で振り落としたり、小馬鹿にした会社の製品は二度と買うかと思ったし、今も買ってない。俺ら氷河期世代が消費せんのは、金がないのもあるけど、企業に恨みと不信感もあるのと違うかなあ。

2017-11-29 23:40:00

(Ǝ)ɐsıɥıɥso⅄ ouɐɓnS @koshian

真面目にアラフォー氷河期世代がテロ起こさないのホント不思議。採用で振り落とされた20年前の怨みとかで大企業のビルとか爆破するくらいのことしてもおかしくないレベルで痛めつけられてる世代なのに。

2017-12-07 18:44:45

tomo @tomo4950

「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK… ただの氷河期世代じゃん。今更何言ってんだ。マジで頭大丈夫か？

2017-12-07 19:03:54

みゃ🌓 @miya298_mk

「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK… なら氷河期世代で今も職が無くて苦しんでる人雇えばいいじゃん。学歴や職歴不問で履歴書制度もなくせばまだまだ人材いるぜ。ただし労基法守ってね。パワハラ厳禁。

2017-12-07 20:03:51

水死体 @obsidianswd

お前ら、就職氷河期世代に何をしたのか覚えてないのかと怒りでパソコンモニターを叩き割りそうになった。「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK…

2017-12-07 21:30:12

そーめい @soo_mei

バブル入社世代が管理職になり始めて、就職氷河期世代が主力で仕事をリードする地獄のような時代がすぐそこまで来ている

2017-12-07 21:49:57

鎌倉　みちこ(CV:緒方賢一) @michi_0022

皆さんご存じですか?現在「氷河期世代」と呼ばれている年代、それは後に付いた呼び名で、当時は「労働意欲のない若者」「無責任なフリーター」と呼ばれていたんですよ。「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK…

2017-12-07 22:08:04

藤田孝典 @fujitatakanori

予想通り、ロスジェネ世代、就職氷河期世代が意図せず間接的に、日本経済や企業、社会へ逆襲を始めていて因果応報を感じる。人為的につくられた貧困と格差は社会にダメージを及ぼすと気づく人が増えてほしい。手遅れ感がすごい…。

2017-12-07 23:17:21

みーごん @megonn4chibi115

バブル世代の正規雇用、団塊世代の再雇用がそろって「ボーナスボーナス」とはしゃいでた。ボーナスも無い年収１５０万の氷河期世代の非正規雇用の前で。そんな不愉快な状態でも日本刀を振り回さない自分えらいなと自分で自分を褒めたいと思う。

2017-12-07 23:45:16

Takeshi Igarashi | 五十嵐武志 @takeshi81

「どうしてうちは中堅どころが薄いんだ」「氷河期で採用絞ったからですよ」「でも団塊の子どもで人口多いんだろ？他社から抜けばいいだろう」そう、就職氷河期は歴史となり、人々の記憶から失われ続けている。私たち氷河期世代は、社会での存在感が極めて薄い。 asahi.com/articles/ASKCK…

2017-12-07 23:47:58

. @2a0b1c8

第二次ベビーブームで受験も難関、超氷河期世代で就職先もなく、一握り大手に入っても上はバブル世代で高給すぎた為、規定を変えられ給与を抑えられ、下は人手不足で待遇を改善され、辛さだけの不遇の世代。「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日デジ asahi.com/articles/ASKCK…

2017-12-08 00:34:30

EVA 👍 @DWE107927

もうこれふざけてるとしか思えない。採用しなかったのは企業側だろ！氷河期世代(第2次ベビーブーム)はそれで人生台無しにされた人がいっぱいいるんだよ！「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK…

2017-12-08 00:53:34

枢斬暗屯子@日の31a @suuzanantonko

「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK… だからと言って就職氷河期世代の中途採用とかするわけでもないんだよね。インガオホー!!

2017-12-08 00:55:02

かざいり(風入)筝子💉💉14日経過済み @kimama333

旭化成社長が言質とられる発言したから槍玉にあがっているだけであって、同じような考えの経営者は多いと思っている。でも記事として書かれたことで「棄てられたような感覚を必死で抑えている」氷河期世代の怒りに火をつけた。

2017-12-08 01:59:23

Miyamoto Go @xixgo

氷河期世代が年取ると、生活保護とかはねあがると思うんだけども、ない袖振れぬと見捨てた場合の治安維持はどーなるんじゃろ的なことは思います。ない袖振れぬなら、安楽死させるか、棄民にするか、自立を促進せねばならぬわけで、自立を促進するなら今最後のチャンスやで。

2017-12-08 02:25:25

KGN @KGN_works

30代後半～40代前半。就職超氷河期世代ですね。先を見据えて採用しなかった企業が悪い。以上。

2017-12-08 02:30:08

YOSHI🍀 @yoshicv

旭化成の社長の発言は日本社会が気付くチャンスでもあるんですよね。氷河期世代が改めて再認識された点で。数年後、突然かたまりのように現れるこの辺の世代の貧困を少し軽減できるきっかけになればいいのではないかな。（まあやる気なさそうですが）

2017-12-08 09:53:03

はるにゃん @Springsea726

いつも思うんだけど氷河期世代のおっさんが余ってるってのはわかるけどその対でおばさんも大量に余ってるはずなのにそちらはあまり問題にならないのはなんでなんだろう

2017-12-08 10:27:29

本田由紀 @hahaguma

旭化成の社長「40代前半の層が薄い」とぼやく - Togetter togetter.com/li/1179095「氷河期世代を作り出したツケが回ってきてるだけ。今頃危機感抱いても、経営陣が能無しだったと認めているようなもん。」

2017-12-08 10:29:57

ゆりこれあ @iteycgswigr2558

これから景気が良くなって学生の就職もまた売り手市場になるんだろうか。だとしたらバブル弾けてからこれまでの就職氷河期世代は涙目だな。くされ団塊世代みたいに大した実力もないくせに俺達の時代は苦労したんだ、お前らなんかとは違って優秀なんだみたいなカスになりそうな予感。

2017-12-08 10:49:16

Hi @hisway306

いやいや、その構造改革()のおかげで、氷河期世代を社会的に抹殺したせいで少子化に拍車がかかり、今後育てて行きたいと、暢気にもこのおじさんが言ってる「若い人」の数はますます少ないのだが。：「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASKCK…

2017-12-08 10:57:00