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ヒエ twitter.com/news_abematv/s…
2019-11-22 22:14:19フェミニズムを語る〝献血ポスター〟差別? ハヤカワ五味「水着でもないしどここからが性的対象なのか?が議論のポイント。例えばアニメキャラで目を強調していたら幼さをだしているとなるのか?」 #アベプラ @hayakawagomi
2019-11-22 22:10:05#アベプラ 2つ目の議題は女性のメガネ禁止問題。これは根本的には「職場で男性がスカートを履いちゃいかんのか?」という問いが必要なやつだな。
2019-11-22 22:25:14逆に女性はカジュアルOK、男性はスーツ強制のケースがあるから女性差別だけの問題ではないのよな @AbemaTV で視聴中 gxyt4.app.goo.gl/Mh3m3 #アベプラ
2019-11-22 22:25:42職場の服装は男性の方が厳しくないかね。男性はスーツ必須、女性はオフィスカジュアルみたいなところ多いけどな。 #アベプラ
2019-11-22 22:26:56#アベプラ むしろ男性の方がルールが多いぞ、という主張が。新人1年目はスーツ買うのにみんな貯金がないという
2019-11-22 22:27:22#アベプラ 夏代氏、人によって切り口違うって本質やな これ、でもって本質だよね だから青識氏は宇崎ちゃんの過度に性的ってのに言語化求めたし、定義を求めてきてるんだよね お互いの言葉や認識の定義が違うから、暴言の投げ合いにしかならんやん
2019-11-22 22:27:32女性登壇者多いからフェミニズム寄りの意見が多いかと思ったらそうでもないな。女性から「男性の方が服装ルール多くて大変そう」というコメントが出ている。 #AbemaPrime #アベプラ
2019-11-22 22:27:40#アベプラ 服装問題、男性の方が制限があるの意見 男性はみんなスーツを強要され、女性はフォーマルというだけ
2019-11-22 22:27:49【ラウンド2】眼鏡・KuToo問題。 これについては私はフェミニスト側かもしれませんねえ。 陳暁「どちらかというと、男性の服装にルールが多いことが問題。高い。女性は自由度が高い」 #アベプラ
2019-11-22 22:28:15少なくても社内勤ならスリッパでいいよね @AbemaTV で視聴中 gxyt4.app.goo.gl/Mh3m3 #アベプラ
2019-11-22 22:29:19私が昔いた職場では、もちろん同じ業務で「男:完全にスーツ着用、社内でも革靴。女:服装規定なし」だったなあ。職場での服装問題は、女性だけのもんじゃないってことは強調しないと。 #アベプラ
2019-11-22 22:29:26#アベプラ フィフィさん靴強制やメガネ禁止なんかやってるレアケースの企業を取り上げて性差別だとか訴えるのはナンセンス、みたいなことを言ってるのはまあそうだよなあ
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