- HellwayPatrol
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就活15万人見てきたニキが話題になってるのにかこつけて話しますが、自分も前職で学生を100人程度面接しました。バイト・サークルのことは一切聞かずに、学生時代に何を勉強してきたか、および最近気になったニュースについて聞きまくったのですが、たいていの学生に嫌われるやり方だったと思います
2020-08-19 20:44:12ファーストペンギン、ラストマンシップ。ガッツしか勝たん。これはお前の物語だ。
勉強に関しては、 ①たいていの学生は、ほとんど勉強していない ②たいていの学生は、勉強の話を聞かれると想定してない ③一方、学生の本文は勉強である。「あなたを動物に例えると?」みたいな意味不明な質問ではなく、正当な質問である ため、いやらしい質問だったなと思っています
2020-08-19 21:09:12勉強について質問するというのは日銀がやっていた手法で、それをパクりました。 二次面接で、学生の専攻になるべく近い職員を連れてきて、質問しまくるという手法です。
2020-08-19 21:23:45例えば学生が憲法ゼミ出身だと、旧司法試験合格者とか憲法学者の佐藤幸治の弟子とか、そんなヤバい職員と会話させ、学生がどれだけ勉強しているか確認していたとのこと。なお、学生時代の遠い先輩、専攻が宇宙法(国際法の一部)であり、詳しい職員がいなかったため、楽々面接を突破できたと伺いましたw
2020-08-19 21:24:18勉強について質問しまくってた理由はもう一つあって、入社後、相当に勉強しないといけない職場だったので、その旨を面接の中で伝えたかった。
2020-08-19 21:28:17ニュースについて質問してたのはもう一つ経緯がある。自分の就活は就職氷河期だった(外銀IBDが採用ゼロとか)ので、採用数が多い日系ばかりを受けた。そのような日系企業の人は大抵尖ってなくて、
2020-08-19 21:30:34「社会人で大事なことは?」等と逆質問しても「お客さんに寄り添って・・・」みないなフワッとしたことしか言わなくて、(買い手市場にも関わらず)不満を感じていた。
2020-08-19 21:30:47そんな中、ふらっと見学に行った会社の女性職員が生き生きしてた。自分の業務と絡めつつ最近のニュース(リーマン後の米系金融機関の破綻処理とか邦銀のアジア進出とか)を解説してくれて「私はこう思うんだけど、〇〇さんはどう思う!?」と興奮してしゃべってくれたのが感動したのを覚えている。
2020-08-19 21:34:41その後会う職員も異口同音に「勉強して知識を身につけ、それを社会や市場や顧客に還元していくのが楽しくて仕方がない」と言ってくれて、自分が目指すべきはこんな社会人なんだなと思った記憶がある。 そのため、自分も彼ら、彼女らと同様、勉強やニュースについて学生に聞いたり話したりした
2020-08-19 21:37:54色々思い出してきた。勉強やニュースについて聞くのは別の理由がある。学生に典型的な質問をすると、典型的な回答ばかりで飽きるんすよね。一日8人とか面接して、学生時代何やってたかとか聞くと、8人中、テニサーの副部長が3人いて、「テニスガチ勢とゆるふわ勢の仲をとりもった」とかいうわけですよ
2020-08-19 22:33:29@haijin88 最近の新人さんを見る限り、学校の勉強(科の講義、ゼミも含めて)はきちんとやっている子が多いと感じられます。 逆に、世間的にすれている子(バイトやサークルで、別世界の住人や他の価値観に触れていない子)が多いのではないでしょうか。善し悪しですが、昔の大学生のほうが大人だった気はします
2020-08-20 18:31:48@sayonakutori 最近の子は勉強しますね。真面目です。大学の単位認定が厳しくなったからでしょうが、他にも理由がある気もします
2020-08-20 20:05:13@haijin88 私は大学3年のときに一度就活しようと思ったものの、まだ何一つ学んだと言えない気がして大学院に進むことにしたのですが、逆に何一つ学んでなくても就活できる会社っていっぱいあったんですね。みんなよく2年半で何かを学んだと言い張れるもんだなと不思議に思ってました。
2020-08-20 22:30:19@cercidi_8 コメントありがとうございます。「これまでこういう勉強してきたがまだまだなので、卒業までにこういう勉強したい」という学生さんが多かったですね
2020-08-20 22:37:29@haijin88 圧迫面接とかよりもよっぽど的確で良い質問だと思います。ニュースについては思想的な傾向も窺えるし
2020-08-20 20:31:44@haijin88 今の学生はバイトもできないほど勉強してる感じです。私の仕事も一生勉強なので、勉強する姿勢あればあんまりそこまで気にしないです。学校じゃないので結果出して欲しいし。
2020-08-20 18:06:53バイトもサークルもしてなかったから逆に面接してた人が困ってたなww twitter.com/haijin88/statu…
2020-08-20 23:00:30ぼくは面接かくあるべしと思うんですが、こういう面接をやってくれる面接官はまだまだ少数派で、学生時代に頑張ったことを聞かれて勉学の内容を答えると低評価を付ける脳筋面接官の方が多数派なので、日本の学生が勉強しない風土は中々変わらない気がしています twitter.com/haijin88/statu…
2020-08-20 22:34:10JTC、入社時にはある程度研修させるんだけど、それ以降はOJTとか言ってひたすら労働させるばかりで、碌に知識のアップデートをさせない所が多い気がする。するとやたらとムキムキだけど殴るしかできないみたいな兵隊が出来上がり、少し腹芸が必要になっただけで即詰む
2020-08-20 22:56:02むしろそれを聞かない企業は新卒採用の意味をもう一度考え直したほうがいいんじゃないかな?学生が何を持っているかがバリューになるんだしそこにお金をかけているんだし。遊びも大事だけど、遊ばしておくわけじゃないし。 twitter.com/haijin88/statu…
2020-08-20 19:14:52就活40社落ちたけど、勉強・ニュースに自信ニキだった自分はこういう面接官に会いたかったなぁ… 某大手では、ゼミのこと話ししたら「それ何の役にたつの?」って言われたし twitter.com/haijin88/statu…
2020-08-20 18:45:21