日本衰退の元凶、経団連と無能な団塊経営者達。
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atochi_kanri
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何が人手不足だ。氷河期世代を棄民してきたくせに。
氷河期世代が子供を生まなかったら深刻な労働人口不足になるのは00年代初頭から指摘されてたのに、経済界丸ごと散々非正規雇用で甘い汁吸ってきたんだろうが。今更泣き言言うな。自己責任という言葉をそのまま返してやる。
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氷河期世代を切り捨てた日商が厚労相に人手不足と悲鳴を上げて訴えるけどそれこそ“自己責任”じゃないか？
まあ取り敢えず、 #枝野殴れ
政府も打つ手なしだから無能ってことがとっくにばれちゃっているんだろうけどさ。
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政府「人手不足なので外国人移民解禁」に「ロスジェネを雇え！」の大合唱〜「日本語話すよ」「教育レベル高いよ」「労働意欲..
まとめました。
元号も変わるしロスジェネ世代は慰謝料の一括交付金の交付や希望者の定年までの公務員採用くらいすべきじゃないかと。ロスジェネ世代の問わず語りは泣けてきます。
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『「国立大学の数を適正に」経団連が提言』という記事への反応→「私立も減らす？」「どうすれば大学教育が良くなるのか」
産経ニュースの『「国立大の数を適正に」経団連が提言』https://www.sankei.com/economy/news/180613/ecn1806130036-n1.htmlという記事への反応をまとめました。
大学改革って難しいですね。
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経団連中西会長、初めて執務室にパソコンを導入「これが中西流だ！」
経団連第14代会長：中西 宏明 （日立製作所会長） 2018年5月31日～
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すずもと
@aruto250
団塊世代の利用が済んだら後の世代は使えなくするもの ・年金制度 ・60歳定年 ・終身雇用 etc. 何なんだろうなこれは。「自分たちのために制度を作れる、いじれる」というのがいかに有利なことなのかがよくわかる。 経団連会長“終身雇用を続けるのは難しい” headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?…
2019-04-20 09:11:26
青識亜論（せいしき・あろん）💉💉
@BlauerSeelowe
終身雇用制度に守られて日立の社長にまで上り詰められた方がおっしゃると、言葉の重みが違いますね（棒） 経団連会長“終身雇用を続けるのは難しい”（日本テレビ系（NNN）） - Yahoo!ニュース headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?… @YahooNewsTopics
2019-04-20 09:42:36
時計じかけのオレん家
@FatherPucchi
経団連会長“終身雇用を続けるのは難しい headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?… @YahooNewsTopics 自分は会社に雇われ続けていたはずなのに、どうしてこういう発言ばかり出るのかねコイツは。 ちなみに日立の役員報酬は1億7,300万円です。
2019-04-20 06:31:11
nitonasuk
@nitonasuk
経団連会長“終身雇用を続けるのは難しい”（日本テレビ系（NNN）） headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?… @YahooNewsTopics 自分達は良い思いをしこんな都合の良い話があるか！ロスジェネはこいつらの犠牲になり老後も保障されず自己責任社会に捨てられた。景気景気と喧伝され企業優遇の挙句の果てがこれだ。
2019-04-20 02:27:10
レ点🧬💉💊
@m0370
しかし団塊世代が終身雇用をしゃぶり尽くして氷河期世代が40台に差し掛かったタイミングで「終身雇用はもう守れない」とか言い出すの、いかにもって感じだな
2019-04-20 12:27:57
鐘の音（除夜の鐘）ダイエット-30kg
@kanenooto7248
すげえよなあ。 年金→わしらはもらうがお前らにはない 経済成長→ わしらはもらうがお前らにはない 退職金→ わしらはもらうがお前らにはない 社会福祉→ わしらはもらうがお前らにはない 終身雇用→ わしらはもらうがお前らにはない これを主張して「世代間闘争にするな」と言われてもそりゃ無理だわ
2019-04-20 22:35:54
鐘の音（除夜の鐘）ダイエット-30kg
@kanenooto7248
「若者は消費してくれー」 消費する若者がいないのである。 「これはもう、おかしいぞ。日本の若者は、自動車にパソコンにオタク趣味。欲しいものがいっぱいあるはずなのに」 「え？ そんなに」 「うむ。これはもう。何かがあったに違いない」
2019-04-20 21:45:00
鐘の音（除夜の鐘）ダイエット-30kg
@kanenooto7248
「若者が消費しないぞー」 とても恐ろしい集団心理である。 「若者がー」 そう、若者が消費しない。 「消費してくれ。消費」 なぜなら、そう、もうお分かりだろう。 誰も若者に給料を払ってないのである。 残業代に、ボーナスに、正規雇用。
2019-04-20 21:45:59
鐘の音（除夜の鐘）ダイエット-30kg
@kanenooto7248
経済界「終身雇用なんて無理。全員非正規にしたい」 経済界「新人教育なんて無理。全員即戦力だけ欲しい」 経済界「残業代なんて無理。なくても働け」 経済界「定期昇給なんて無理。安いままで働かせたい」 経済界「おかしいな？ 人手不足だ。腕のいい技術者が海外に流出する。愛国心がない」
2019-04-20 12:59:17
鐘の音（除夜の鐘）ダイエット-30kg
@kanenooto7248
経済界が愚かなのは、日本が腕のいい技術者を大量かつ安価で抱えられたのは、「安定」という要素があったかでしかないのに「雇用から安定を捨てた後も技術者が流出しないで自分のところで安い給料で働いてくれる」と思ってたところだろうなあ。
2019-04-20 13:02:44
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@kanenooto7248
さらに具体的な例を話すと、人権費を削るために「非正規で雇えばいい」とか結論を出したはいいが、1ヶ月70万でIT技術者を雇うことにしたが、そいつは人材派遣会社から1週間だけ詰め込み勉強しただけのどシロートで「素人を70万で雇う」って本末転倒が如実に起きてることなんだよね。
2019-04-20 13:08:29
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@kanenooto7248
自社で雇えば、もっと優秀で、安くて、半額で雇えるし技術力も自社のものになるし成長する人材を「正規雇用が怖い」ってだけで、ただの素人を60万70万で人材派遣会社から借りてた時代がマジにあるんだよね。
2019-04-20 13:11:58
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@kanenooto7248
で、非正規化を推進して正規雇用無理だー、と叫んでる経団連のトップあたりが、「氷河期やリーマンショック世代で雇用を絞り、リストラで同僚を生贄に捧げ自分たちだけ逃げ切った世代」であることもポイントが高い。
2019-04-20 13:18:15
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@kanenooto7248
いずれにせよ、資源に活路がなくて、人材と技術力にしか活路を見出せない国で、なんとかうまくいってた理由が「人材に投資し、終身雇用という安定で抱え込んで人材の海外流出を防いでた」国で、終身雇用は無理とかいうの、本当にタコが自分の脚食ってる以外の感想がない。
2019-04-20 13:33:19
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@kanenooto7248
経団連ってタコの頭が言ってることは「いままで７本の脚を食って飢えをしのいできました。しかしもう食う脚がなくなりました。最後に残った終身雇用って脚を食わせてください。我々団塊の世代はもう終身雇用終わって逃げ切りました」って寝言なんで、この頭が失われた20年の戦犯だとよくわかる。
2019-04-20 18:45:26
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@kanenooto7248
経団連「ひゃーはーその新卒をブラック非正規でこき使わせろー」 じいさん「こ、この新卒が10年も正規雇用したら立派な技術者になってくれる。海外に負けない競争ができるんです。そうすれば……」 経団連「ますますその新卒を使いつぶしたくなったぜ！！」 じいさん「ああ、新卒が、新卒が」
2019-04-20 19:18:44
鐘の音（除夜の鐘）ダイエット-30kg
@kanenooto7248
経団連「職場を支える中堅が足りない。なぜだ！？」 氷河期世代「正規雇用の新卒をケチったからに決まってんだろ」 経団連「GAFAをはじめ、海外に流出して人材が足りない。なぜだ？」 リーマンショック世代「違法&非正規で働かせたからだろ」 経団連「そうだ。終身雇用をやめよう」←イマココ
2019-04-20 19:31:49
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@kanenooto7248
解雇規制の緩和なんか許したら、必要な人間も雇わず「人材が足りない〜」とか言ってる企業なんだから何も考えずにとりあえず首切って「アレ？ 業務に必要な人がいないなあ」とか言いだすに決まってるからなあ。
2019-04-20 21:00:46
野島高彦
@TakahikoNojima
1990年代，「21世紀の日本は技術で世界をリードする先進国になっているに違いない!」って考えていた人々は珍しくなかった．でも，そうならなかった．ココから始まるツイートがその理由を説明してくれているって思うんだ． twitter.com/kanenooto7248/…
2019-04-20 19:48:21
野島高彦
@TakahikoNojima
「人材が海外に流出した」でおしまいじゃないんだよね．海外に流出して行ったのは日本人技術者の中でも優秀な人々で，彼らが中国や韓国や台湾のメーカーで製品開発に携わり，「打倒Made in Japan」で古巣の日本メーカーを追い込んでいるっていう面もあるよね．
2019-04-20 19:53:27
野島高彦
@TakahikoNojima
野球で例えると，戦う相手チームの4番バッターとエースピッチャーは，かつて自分たちのチームを勝利に導いてくれていた人々，っていう状況．厳しい．
2019-04-20 19:56:33