Zoom会議で「リモートワークから出社勤務に切り替えます」と上司が言った時の社員みんなの反応が、今年一番の一体感を感じた瞬間になった

ねこハンド @nekohnd

Zoom会議で「コロナが落ち着いてきたのでリモートワークから出社勤務に切り替えます」と上司が言った瞬間、社員みんながストレス症状で一斉に顔や髪を触り始めたのが今年いちばん一体感を感じた瞬間。 pic.twitter.com/yPorvKSrtX

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ほんだしオーバードライブ @0kadaaad

分かりやすいストレス症状

えのもょ @noname4ause

露骨なやつ多いな笑 twitter.com/nekohnd/status…

ゆら @yurayura_066

@nekohnd お家で仕事に慣れるとね、そうなるよね😓

シトリック @sitlik

俺は辛い、耐えられない

ラヴコ=メスキー・中津 @nakatutooru0626

@nekohnd @eject3 上司がまるで名案を思いついたような顔してるのがまた……

🐶🐍ぐらぐら😵‍💫🥁 @gura711

この上司言った瞬間のこの空気感に気付いてないの？鈍すぎじゃない？大丈夫？ twitter.com/nekohnd/status…

Mimimi:RDC6 @mimimi_tomo

来週３日連続で出社なだけで、マジかよーってなってるのに、全部出社勤務になったらワイもこうなる自信がある。 twitter.com/nekohnd/status…

添牙いろは＠Skebはじめました/シナリオのお仕事募集中 @soekiba

一時期、出社しないことで鬱になる、みたいな話題出てたけど、 どう考えても大半の人は出社したくないよな。 にもかかわらず、出社させたがる上層部は一体なんなんだ。 twitter.com/nekohnd/status…

レイン@ゲーム業界☕️ @reinGAMEshow

@nekohnd 出勤の為の準備時間と通勤時間は仕事しているのと同じか、それ以上に疲れますからね()

ひなたぬき@Ship7ごくまれに2 @Day_of_Hinata

日本の企業はどこでも通勤も仕事のうちみたいな意識だから。 twitter.com/nekohnd/status…

もっさん@ゆるキャン聖地巡礼希望 @motisan_gp

@nekohnd FF外から失礼します。 社員みんながやってる事からリモートワークを良いものと感じてた事がよく分かりますね！

あやつじ @ayqtsuji

リモートのおかげで成績伸びたタイプだから 外に出るのやだなぁ twitter.com/nekohnd/status…

たこやき★オジさん @gatUOe7ns3IpoVm

全部をリモートワークにするには、まだまだ色々と仕組みや工夫が必要だけど…従業員側はリモートワークの利点が多過ぎる事が判っちゃったからなぁ〜… twitter.com/nekohnd/status…

ぶらは @Buraha105

必要性のないことを要求してくることが1番生産効率悪い事をもうそろわかって欲しいって思うよね twitter.com/nekohnd/status…

꧁༺みゅでりん༻꧂ @myudemyude

リモートの方が生産性高い人やリモートの方が仕事しやすい職場ならリモート継続でもいいのでは🤭

かっつぁん @aqoursgasuki

@nekohnd リモートで出来る仕事はリモートのままでいいと思う コロナで見えた日本企業の悪癖でコロナはブラック企業へのワクチンだったんじゃないかと思えてきた

うえちん（上朕）@休暇をください @uetinuetin1029

本当にさ。 リモート・オンラインで生活していて、それであまりにも出来ないこと不都合なことがあるなら、従来の生活に戻そう、ってんでも良いんだけどさ。 リモートで円滑にストレスなく出来ていたのに、わざわざ「以前の生活に戻さなければならない」ってのはなんなんだ。 >RT

七己哥　漆璃 @shichiri_7mika

リモートで出来てる仕事はリモートでいいと思うし、なんで効率重視しないの？リモートは非効率だったの？元の体制に戻すメリットってあるの？ってなぜなぜが出てくるマン

一太郎 @1tarow

もうマジでいまさら、出勤するという行為自体できなくなってる気がする… twitter.com/nekohnd/status…

愛💮 @ilovinheart

出社の必要なさに気づけろや

Tatsu_P @tatsuya_p_

@nekohnd せめて選択制にすりゃいいんですよねぇ…。 うちの子供達も、リモート授業になれてしまって登校めんどくて仕方ないって言ってますw