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多重下請け構造と聞くと流れるような中抜きがイメージされるが、ことIT業界ではこんな複雑な実態なのでは？
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漏洩してしまった系の「大手SIer・総研の人月単価のデータ」がひくくらい高くて衝撃→この単価の差はどこから生まれる？
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デジタル庁の求人は無茶なのか？実際に話を聞いてきた「イメージがついた」「想像以上に奮闘している」
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富士通がBBCの記事でボロクソに叩かれているがなぜ？→「システム不具合で700人が冤罪で逮捕され…」
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エンジニアの労働環境は業種で全然違うぞという話→「SESも場所によっては良いよ」「もっと酷い所に居たことがある…」
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DX人材という救世主願望を終了させる言葉：「そんな神様人材がいたとして御社を助けるメリットはなんでしょう？」
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「for文を書けないJavaでの開発経験3年の人」が簡単に生まれる理由はキャリアガチャにある？「新卒就職→研修半年→..
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アクセンチュアにおける鉄のビジネスモデルと「八咫烏人材」における救世主願望～美味しい鴨鍋の作り方～
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アクセンチュアの規模拡大にみるリーダーシップ外注化と事業会社の空洞化～同じ苦労なら報酬が高いほうが良いよね問題～
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「総合商社ならぬ総合リスクテイカー、というのが近い」"SIerとは何か"を一言で言い当てることの難しさについて
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「IT業界は『人月』という非人道的な単位を廃止すべき」という話に納得の声
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7Payの不正クレジット使用に関するメモ SIerが抱える構造的な欠陥
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1週間で約800部売れた #完全SIer脱出マニュアル を読んだ人たちの反応まとめ #技術書典 5
編集部イチオシ転職経験ゼロなエンジニアさん必見！楽しく働くためのマニュアルです（編集部）
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1周年記念！SIerIoTLT vol.12 IoTを楽しみたい人全員集合！
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日本のSIer半端ないって！追加要件発生しても絶対納期を変えない 品質とコストとは
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豊洲22時の夜景はきれいだろう？SIer目指す就活生に伝えたいことがある
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富士通退職エントリに対するエンジニア界隈などの反応【どうすれば希望の部署に入れるのか？】
編集部イチオシ富士通退職 エンジニアのツイート 波紋呼ぶエントリ 業界の問題は（編集部）
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#笑ってはいけないSIer 2016
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ゆうちょ銀行のシステム統合はみずほ銀行の次期システムどころじゃない史上空前の大プロジェクトになりそう。
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