萩野 @h_g_n_k
seijin
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変なプライドのある人に質問するのは無駄?「質問するなら相手を選ぼう」という図に共感多数
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どんなに丁寧に説明しても理解できない人はいるという話
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【追記あり】昼休憩時に離席を許されず電話番をさせられていたアルバイトが退職時にとった行動が実にクレバーだと話題に『労..
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プレミアムフライデーのおかげで定時ギリギリの納期変更がなくなった!しかし一方では悲劇が…
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政府の労働規制案「全業種の月の残業上限を60時間に制限する」経営者の声「競争力の低下が心配」TL「それで下がる競争力..
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精神疾患の職員もいるからいいんです
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時間も無い、お金もない…20代~40代の待遇をこうすれば景気回復・出生率上昇する?→様々な意見が集う
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ブラック企業をなくすには適切な労働環境によって生じる不便に寛容であるべきだ
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【プロになるには】同人誌即売会の出張編集部担当者さんから伺ったお話と、私の実戦豆知識【絵描きでも小説書きでも】
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「好きな日に連絡なしで出勤・欠勤できる」システムを確立した工場長の話にさまざまな声が集まる
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定時帰りする新入社員なんて甘えである!!……ホンモノの経営者の反論
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ノルウェーの労働生産性の「高さ」、実は労働時間の規制の厳しさの成果
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どんな金額であろうと、お金をもらっている以上、あなたはプロなのです」と言われちゃうんだな。この言葉を打ち倒す言葉が欲..
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「個性」って何だ?個性を認められず学生時代を過ごし、就活で個性を求められ、社会人になると再び個性を封印させられる→「..
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ワタシが「 #同一労働同一賃金 」の定着を望まない個人的な理由。
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上司「最近の若い人ってなんでそこまで転職とか自然に考えてるの?」→先輩の答えが的確すぎて同意の声が方々で上がる
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「お仕事の依頼をもらってから請けるかどうかを判断するまでの基準図」がとても参考になる。みんな自分を安売りしちゃだめだぞ!
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現役も志願者も必読!AV女優のお仕事事情
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